让专业社工能有“滚雪球效应”

桂城督导培育

让专业社工能有“滚雪球效应”

江南晚报 2015-04-01 记者 王晶

昨天上午，新区社会工作人才骨干培训班正式开班，上海复旦大学社会发展与公共政策学院顾东辉教授给50位来自新区各基层社区和社会组织的社工上了第一堂课。据悉，新区目前社工数量不少，但有专业背景的很少，新区社会事业局首次与外地高校合作，对社工进行长期系统而专业的培训，就是为了能使社工更加专业化。

新区社会事业局副局长王珏介绍，目前新区有社工约1600人，其中持有社工证的只有30%，“专业人才队伍发展相对滞后，许多人虽然从事社工工作，但缺乏社工专业背景和实操经验。希望通过培训，能推进新区社会工作专业人才队伍建设。”据了解，新区社会工作人才骨干培训班课程将贯穿2015年全年，请来讲课的都是复旦大学社工领域的专家学者。

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参加这次培训的社工年龄都在35周岁以下且有2年的社工经历，“主要是为了保证授课质量，因为年轻人好学、接受能力比较强，思想比较开放”，王珏说，以前也曾经举办过几次社工培训，但参加者多半为社区书记、主任，“有的年纪比较大，接受能力弱，有的把培训当作任务，不认真听课，所以效果不好。”

为了调动学员的积极性，培训班的授课采取互动小组的形式，除传授理论知识之外，每组成员还需结合自己的实际工作，策划一个项目并实施，同时老师会进行项目跟踪和督导。“每次授课完毕，老师会留作业，年末还将进行年度考试，所以这次的培训让人有种重新返回大学校园的感觉。”培训班成员谢瑶说，“老师在讲课的同时，也带给我们信心，至少让我们看到这份工作的前景会是一片光明的。”

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“半路出家”的社工、新区优觅公益创始人陈忱认为，学点专业知识很有必要，“一方面，我是半路出家，很多事都是凭一腔热情去做，没有专业的方法，随意性很大，觉得还是需要学一些专业的理论知识，掌握社工工作方法才行；另一方面，优觅公益发展很快，这也会让成员心理产生浮躁的情绪，我自己也觉得根基不牢，所以还是需要老师专业的点拨，帮助我们摆正心态。”

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“无锡的社会工作事业正在一个起步阶段，一方面需要政府的大力扶植，另一方面社工自身也应不断的提升自己”，顾东辉教授对这批学员寄予厚望，“虽然这次参加的学院只有50位，但这些骨干完全有力量在课后去用自己的知识影响他人，达到滚雪球的效果。希望无锡社工事业的发展能和无锡经济一样劲头十足。”