清流入职及离职管理办法
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一、本办法目的是为了规范清流人事管理。
# @7 A( O' E! V8 p" S% |二、本办法适用于清流所有员工,包括但不限于全职人员、兼职人员、实习生、外派人员等
6 X4 X6 s, g9 F' Z) y/ R三、入职管理
4 n- H/ _* L4 J1 o! {: w I1、入职申请表 2、提交证件 身份证、学生证、学位证、职称证、体检验原件,留复印件 3、签订劳动合同或协议 4、办理工资卡、社保卡等 5、加入清流团队QQ群:91460480 6、入职人员于入职当天填写入职登记表,并提交至hr@qingl.net备案# y o, \- R: G7 n* c
' |) S5 b" i. |$ W5 Z7 `四、离职管理' w1 G7 u( E7 \( C/ ~; y3 h! j, [
1、离职申请表 2、工作交接 3、持有清流物资归还 4、结算工资 5、离职人员请于离职前一周填写离职登记表,并提交至hr@qingl.net备案- d% a0 w$ A+ r3 k' H/ D; C$ R3 i4 ^9 e
1 q1 R4 d# @. l" B2 ]- V五、提交% j8 w9 M4 }( O6 m+ s% Y
提交标准为电子档和纸质档2份,两份具有相同的法律效力- m8 }- {4 Y2 B6 `. C( }: ~
) }; I6 m6 d5 G' J o' A9 r: U6 ^六、其他手续遵循相关制度
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* _8 P) Z' W/ v4 w# E清流社工服务中心
( W! C$ Q( p5 o. p& A- y/ [! T! F2012年1月1日
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