清流入职及离职管理办法
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一、本办法目的是为了规范清流人事管理。0 V D7 o) D1 P9 Y. [# `. j
二、本办法适用于清流所有员工,包括但不限于全职人员、兼职人员、实习生、外派人员等
) g% L& g8 L6 r& |# e三、入职管理
" O9 W4 g& v7 ?8 y9 x d9 N- e0 s1、入职申请表 2、提交证件 身份证、学生证、学位证、职称证、体检验原件,留复印件 3、签订劳动合同或协议 4、办理工资卡、社保卡等 5、加入清流团队QQ群:91460480 6、入职人员于入职当天填写入职登记表,并提交至hr@qingl.net备案5 ]; a4 |# _; F1 h k* d
/ A6 ?7 P/ B) j1 b四、离职管理) K& D; h7 P" c0 S
1、离职申请表 2、工作交接 3、持有清流物资归还 4、结算工资 5、离职人员请于离职前一周填写离职登记表,并提交至hr@qingl.net备案4 w& e( k; U6 Z% O0 c5 q
" r: S' h. y$ L五、提交8 e- W0 ^. |: d' ~5 }+ A
提交标准为电子档和纸质档2份,两份具有相同的法律效力# T) S* R1 [. ]! ~ O# k+ x
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六、其他手续遵循相关制度! T2 Y& u% L' `2 G. G$ ]* Z- R
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- ^' u; Q" M" W/ Y9 w清流社工服务中心
6 w. U& z5 L) [$ C7 J( Z2012年1月1日
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