8 [* u9 P- a6 N' ]% A, F 要坚持以职业道德、能力和业绩为导向,以社会工作专业人才职业水平评价为基础,逐步完善符合国情、与国际接轨、科学合理的社会工作专业人才评价政策,实施分类管理,研究制定适合不同类型、不同层次社会工作专业人才的能力素质标准以及评价、鉴定办法,完善社会工作专业人才考核制度。 * F1 }4 l) S' H/ Q* w0 v, C 此外,还要着眼于发挥社会工作专业人才作用,以开发专职岗位和培育服务载体为重点,畅通人才流动渠道,逐步完善社会工作专业人才使用政策。同时,建立健全有利于社会工作专业人才长期、安心扎根基层、服务一线的激励保障政策。2 R" f+ ^' v4 y' W# w% p. h( K7 q