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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 % @' i6 ~" e" p3 e. X5 k
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 " a" D/ q5 v% `% x# D+ a
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 4 ^+ H' y; w$ o0 v- s6 M
" H |' V0 n9 h 一、初级督导 (1名) + c& M5 @: E' H* d* _
岗位职责: 5 r. S) R; }" {; S2 c& Q7 r$ V
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
" l* L$ Y" O' M/ E* W# Y5 v( Z% O, ] 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 0 [: A' E2 Z& D
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 T' O/ L; {& Q! G: @7 \1 p
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
( d% t% q3 S$ h/ w3 n$ y& i 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
& ~/ I& ?: z3 u6 D: U8 j 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 2 C9 L* q1 u: ?) E1 W( X
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 - i; \. h; F: L( i ^( h
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 6 Z6 v) q$ d7 ?
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 3 _+ L. u+ ]1 a1 t( R/ }6 v
任职资格: . ]7 l6 K6 c/ `
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
& V) Y, X8 I1 L5 U I1 l8 p 2.熟悉社区项目的运作与管理。
0 E/ a$ K- N/ x. J+ v1 p 3.较强的沟通、组织协调能力。 5 S6 F3 G/ Z4 q- |! X' s5 a3 a
4.深圳市注册初级督导
^, t/ t% w) c; K; F 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ! [! ], U6 D$ ? R, J
工作地点:光明新区甲子塘 8 E% C! f: m/ p
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
7 B/ ^2 r1 X5 V, ^% ^ 二、中心主任3名
+ w* m7 P: o4 h5 v! E1 a 任职要求:
; H- ` z% r" j) v, n5 M* b$ w (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
: Q7 ^$ F5 u) u% n% q (2)有助理社会工作师以上资格证书; * n" ~% P. p& D9 X2 ~9 }- q! m
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
) K2 X- n) i; W& h& g2 h4 l 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)。 8 ]! \+ O/ ?0 s# F+ c
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 1 w% O k9 a+ m# q; c+ R. ?, B1 e
三、一线社工7名, H+ q6 p& U. Z" n
任职要求: * B* i( n: ?7 M* u# ~1 r( d
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 5 D# r6 _! @7 s9 p, {. _% D) `( D8 Y
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
) i F6 Z) A8 A (3)有社工服务经验者优先考虑; . b+ I0 E8 I. I/ p9 s$ @
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)、罗湖区(翠达社区)
. B+ j4 @& V. M0 S 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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( D( G8 X2 i# m+ b2 p9 |" z+ J0 a * ~- U+ a' P) J1 Q" p2 T
% D! K8 r4 `5 t0 M* c9 R! i0 w
4 X0 _" g2 n0 w) R1 K8 J福利
& i0 |# R/ w0 w8 p# k2 h1 I2 t- G3 _1、每年旅游/拓展2次1 J( I5 n. W5 K0 L$ s) D! O: |: n# _
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
. I5 |8 ^3 u+ D2 ^7 z3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 ) m7 ^4 u2 c* i8 U: s
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 % R2 _3 K [4 ^
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 3 M0 C# w- C( |/ h# Z! I
6、年终双底薪 # k2 A3 c, d: \- u; f* |
7、符合条件的可申请调入深户; 3 A1 F9 |' ]5 l- c6 w
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
2 S6 x: T0 ^# Y' F9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; + C3 ~# q# G, v S1 |
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机构培养方式
, h% h3 }; Z0 P1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
9 I! ]+ i1 r; F$ |2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 ; s# o) B! e5 B# q# `! {( U
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晋升/竞选路线 ( V; ?: P/ j* b
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
! F/ b. K9 m- u1 |: _% e1年一线社工→社区服务中心主任 * @+ Q1 o5 }7 T0 S# g9 f# u; _ x0 r1 N; s
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 7 `0 q( t! t" q7 K I$ X. c- t6 A
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招聘流程
) O0 n9 `% o+ t/ v2 t投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 - R6 U6 r6 ~' q, V7 d- _9 P# H" t
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com2 v$ x" ?# j2 j) e4 [' h
或加工作QQ:2874606522
0 w' I7 M3 l) M联系人:李小姐
R" @' l- `; }! I, U联系电话:0755-27551880* ^3 A6 u5 q$ ^
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