慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
+ ~7 [3 q2 V% j! W慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 5 M9 V; a1 I; r2 d, j
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 1 b b9 ?9 c% ]" _8 a. k9 a
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一、初级督导 (1名) # ^8 M/ L! u6 ~" }8 G0 C& [# u, j$ s
岗位职责: y( p1 _3 Z1 ^0 m
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 / d0 N! n8 `2 \$ r E
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
, h' }0 h0 l' k8 W* G$ |: ~' V 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ; E2 g* {' W$ P. C+ ^) A4 u6 _
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 # J, O' G4 c/ c! Y0 z' m4 G) |
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
7 Z: ~; V( S4 w5 a$ \ 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 5 v! R# b3 p5 A: y) `. ]+ ^# x
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 6 [2 ~' \; M8 d$ s V+ [" J3 X a
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。 " A8 _4 J! H9 f' l5 F
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
5 Y( }( e* l8 n6 y2 n 任职资格:
x* }- f* v' }# a 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 * { K1 W( x4 L6 J9 U. y. a
2.熟悉社区项目的运作与管理。 $ p0 ~' ~5 g- o7 c( {# V( c
3.较强的沟通、组织协调能力。
/ i7 K4 m1 ~8 A 4.深圳市注册初级督导 5 ~6 \& X( z% C2 a
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
( K; ~# E% B+ o! I% c0 g1 |1 ] 工作地点:光明新区甲子塘
4 r; U' c4 K( P- n+ w G/ Z+ z 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) / z" |$ [3 F' \( ] t5 j
二、中心主任3名
0 U2 Q; X/ X# \- T+ @" C0 S 任职要求:
- _. ?& L5 ?3 k# d+ p* I# s (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
8 f. Z) a: J7 j" Q (2)有助理社会工作师以上资格证书; 9 V; u" x5 N9 l3 N/ I+ T
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
, t! t/ O' v/ ^8 K 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
9 }5 N& n/ x) p2 Q4 q: g* E: @" e 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
1 T9 s6 U+ D+ E: p8 z, q 三、一线社工若干 }$ c* h0 `. @6 \
任职要求: + X2 r5 \. k6 v4 t) O: y1 n: I
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,/ b, e Z, {7 O8 V9 C
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
( ^6 ~* m! g) O3 e (3)有社工服务经验者优先考虑; 1 b* X( M" K2 ]
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】
& O8 w7 c1 D8 q, x7 z t 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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福利
, C% }4 c8 Y4 `; V9 a( ?1、每年旅游/拓展2次& s- s/ B* p- ?& f: [& w- w: T
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) ! y; C1 Q0 V$ G. F: t
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
. u) u! l* Y3 Y) ^6 E4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
- a4 \9 P" v2 d, R* r- b5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
B1 n, g5 M5 h+ O7 y- ]% k7 K6、年终双底薪
% p7 x/ V o) g2 b& d7 g7、符合条件的可申请调入深户; 6 M& p' M! H1 Y. I/ N# \' t
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
! j/ M/ w4 I" E3 d5 V9 b W9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; * k3 P! T3 d* L
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机构培养方式 5 J Y: P' h) E5 k( X u5 f! L! D
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
/ ^- Y: d) ]' P' n$ m' X2 x2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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( y. G; f1 W7 o( ?1 y/ o/ ]晋升/竞选路线 1 p( |5 q& k! t, p9 v
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 , n- s6 W g" U3 b9 t' b
1年一线社工→社区服务中心主任
% m: e8 g3 M/ H) a1 ?9 X4 l+ M$ d2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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, E. V$ p5 L y% [0 m0 @招聘流程
( w. c+ q5 J, W: |2 `9 v6 `9 p' m投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
8 G( X) z& f! {( f# a有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
8 V. ~& N& P( {6 |& R3 D7 D5 s/ J- `或加工作QQ:2874606522
7 k! N, h- ?) i% m# r( x. `2 j联系人:李小姐 : p# e* x/ K4 [* \4 C
联系电话:0755-275518800 k/ r' I: v/ @% P2 w
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