【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

深圳铭晨社工

【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
0 k$ ?8 }  s& l( f【机构简介】
6 v$ k8 r8 L8 F- w    深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月，是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区，为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动，以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
    使命——立足社区，增进个人、家庭和社区福利     
    愿景——簇拥每颗喜乐心灵
    核心理念——我们相信：生命具有与生俱来的尊严和价值；我们有爱，筑造希望； 彰显尊严，发展潜能。　

' f1 R1 M5 x: Q9 L$ v9 u0 k9 O; G% M' Q一、宝安法院社工  岗位社工   
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
% q# n. `7 x+ e8 s' g3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
$ K" D3 o1 e: Z( ]! r; k4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
# l4 g& W# l/ m  K+ _0 I3 ]6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先；
岗位职责：
1、负责宝法岗位的日常行政工作；
; o# s, c- X% U5 W( a2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等；
3、负责宝安法院临时指派的任务，如政府文件的编写、民事案件调解等。
7 M% i; J% b# p1 G; w/ m4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作；

资格要求：
1、有岗位社工工作经验，或者相关专业毕业，认同社工工作价值观；
3 K  }6 e, v! B) W( K' L6 g2、做事细致、有耐心，擅长团队协作；
3、有较强的执行能力，能够迅速完成用人单位交代的任务；
4、最好为男性，但如条件非常合适，则可不考虑性别。
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二、 南山街道社工中心    社工两名
社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
- j% ~1 D  V; {( p; K+ d3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
7 H9 n, x5 e3 ?8 _& X4 b5 a) f4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
6、 持证社工或有经验者优先；
岗位职责：
    联系南山街道的各个社区工作站，挖掘社区资源，发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训，并协助其开展各项公益活动。
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资格要求：
- k8 _3 D* X7 L! O+ ~& P30岁以内，性别：女，
1 r& W9 Z) [4 f/ P7 K5 H; r5 ^) Q学历本科，社会学专业或相关专业；
要求有工作经验至少2年。
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7 l' o" t& [8 s' X4 ?3 @/ X; C章阁社区服务中心   社工助理一名
, C$ ?% R0 ?* L+ q1 r1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
5 f1 l7 g) A- @8 b7 Z0 O) G. \" q3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
7 e' z' \' L5 I- s' I4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
6、 持证社工或有经验者优先；
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西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名（男）
用人单位有何要求：
1.男性；
2.性格外向活泼开朗；
3.有较强文书写作能力。
! d) A" r( H0 T岗位职责：
一、成长类服务
/ u: ^, v( j- o9 u开展四点半课堂、快乐影院等常规活动，同时结合青少年兴趣爱好，不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训，并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中，促进青少年的品德教育。
9 d; n+ V$ g% W9 J  Y3 ^* a二、预防治疗类服务
: ]8 I8 q( |* a  x$ h. b定期组织青少年参观法制教育基地，进行普法宣传，增强他们的法制观念，预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年，开展有针对性的专业服务，如心理咨询、个案辅导等。
( Q+ B. t. t( S2 f, j6 d一线社工：按照工作合同及工作计划，完成工作内容。
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资格要求：（如：年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等）
男性
一年从事社工的经验；
社会工作专业；
具有亲和力，性格外向活泼；
6 N/ C0 ~. Q' U5 _有较强的策划组织能力，能够独立开展青少年服务；
! H3 T% Z3 U- v: M* K7 p; ^有较强的文字撰写能力；
, ^9 B3 n" H; ~- g- Q9 s1 o有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。

桂木园社区服务中心  社工一名
4 Q1 x" c. v! B/ f+ U1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、热爱社会工作，认同社会工作的理念，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3 \. i+ P( i1 u# T1 L6 o# H: Y3、 具有较好的心理素质，较强的自律能力；
4、 具有基本的英语听说能力，良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力（懂粤语更佳）；
5、 能够独立完成工作，同时具有良好的团队合作精神；
6、 持证社工或有经验者优先；
2 @1 v! u, f( @4 k+ W; j
6 n0 o; t! i9 i( c: h4 C3 U南山区招商街道外国人服务站   社工一名
用人单位有何要求：
外语水平达到可以跟外国人交流程度，乐于与外国居民接触。
9 D( n; ~+ ~+ v+ U9 Y9 M5 a' |8 v& y岗位职责：
8 v& L8 O- e0 b7 N: C9 H) C% _1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标；
2、负责档案管理，做好档案的整理工作；
3、负责朋辈学习小组，做好督促、组织同工开展朋辈学习；
+ O8 X1 ]; y) A, S  ~% d4、负责同工语言小组，做好组织同工日常语言学习的工作，并将学习资料整理归档；
& H. V; N3 }, D% _' V2 j  S6 r5、承接工作站行政服务中心的行政事务。
资格要求：
& p, T/ i$ ^% w' |, o% l0 Z3 n英语4级以上，口语能力较好，有其他小语种能力者优先考虑；性格开朗，为人热情友好；做事有耐心负责任。

8 l& v, {& J' X七、机构会计  一名
/ g0 A1 C) i; W5 _5 o# Y（1）、财务、会计专业大专以上学历，持有会计上岗证，有会计师职称或注册会计师优先；
- ~. e+ E7 ]) d# z! k! g: }  K6 a（2）、有会计工作经验，能进行分账处理；
: }0 D" f& _2 @# k" r7 T（3）、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用用友财务软件；
（4）、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数；
（5）、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
（6）、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
薪酬待遇3500-4500元/月
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八、机构行政助理  一名
岗位职责：
1、起草和修改报告、文稿等；
2、及时准确的更新员工通讯录；管理公司网络、邮箱；
. @+ V* `  _5 x3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
" J" X: H& S/ Y4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
) V# C7 {3 p& B6 \9 C! j. s6、保证前台所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等）及费用结算。
( l/ Q- G( d; R9 ~任职资格：
+ U: X) X; h1 E& i1 I: m$ a( U, H; U8 k% X1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先；
2、有相关工作经验优先；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
6 f, R1 P& g$ n- O' q4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
0 j* u* _( u' g8 U; d3 d- R态度端正、友好互助、勤劳肯干；
工资面议

九、机构人事主管  一名
岗位职责：
  F9 g0 v; ~! D
* i6 b) ~: w$ o. y3 r: ^" \1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
3、负责组织编写各部门职位说明书；
4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
5 E$ b7 A; ?, h. _' m5、根据行业和机构发展状况，协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施；
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
- u4 X2 p0 T* h7、协助推动机构理念及企业文化的形成；
/ M; i8 j/ Z% {9 n) [. C8、协助制定机构人力资源整体战略规划；
1 L; W7 k; G$ M: s; O4 [9、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
任职资格：
$ {* }5 J$ g  C0 v  K1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
9 j& e% J# T) ?: D" R' O2、有相关工作经验优先；
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
- J, O1 u' ~0 m" M, j6 Q- l6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
4 [9 ]; f+ P' \7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
) S- K" p( k) x# I) h9、工资面议
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+ c' {$ L6 Y( L【薪酬待遇】
: g! V. ^6 l+ C3 \, W8 H1、工资标准：按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月，（机构最多下浮5%，包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇），未获证社工将下调10%至20%。
2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
; b% \7 C7 w6 r( f! [: }1 n1 X3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
0 E' ]- ~9 M9 b7 r1 b5 i* T4、购买五险一金（综合医疗保险+住房公积金）。
5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
6、年终考核优秀者另发年终奖金。
【应聘流程】  
有意者请将简历及本人相关资料（包括之前取得的能展现自己的能力的成绩，包括论文、科研项目方案、发表文章等，个人生活照以及相关资格证书扫描件等）打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com，邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”，便于我们及时阅读和回复您的简历。
    由于数量过多所有简历不能一一回复，通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知，若您在十个工作日内未收到回复，可当落选论。
. v5 ?% x" v' d# C7 {& |" @机构地址：深圳市龙华新区新区大道淘景大厦15层1508号
9 |2 [9 d8 X0 j地铁站台：红山站C出口
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