投递简历时的简单面试 厦门建发5 x" q/ X. R% g- y
自我介绍:你好,我是来自漳州师范学院社会工作的学生,我叫刘博。在学习上,我刻苦努力,专业成绩年级排名第四。学生活动上,曾任2000多人的校社团联合会副主席等职位、荣获校共青团优秀干部、校社团联合会优秀干部等荣誉。社会经历上,积极参加兼职,如可口可乐促销员,嘉兴茂广场消费者情况调查员等。积极实干是我做事的风格,助人自助是我做人的原则。谢谢。! U" [/ p3 \+ U, u; O3 Q
) L l3 P) Z% ~361o面试4 y; N. I& N6 V. G* n
A:简历很漂亮哈,这个LOGO是故意加上去的吗
( S$ f4 c) C0 h& P2 _! \# V# r8 BB:是的
! w2 P! e* ~4 u- T, z& ^A:恩,这确实是个加分的地方6 ?8 o6 a( N, V4 P5 w
A:你认为你为什么适合做人力资源。
: F- Q7 I+ ?% t1 N, ~B:首先我是学社会工作专业,有开设人力资源、心理学等课程,心理课程和人力资源课程都是良以上。其次,我比较外向,善于与人沟通。再次,在管理2000多人的社团联合会的时候我有负责人力资源部,负责干部的培训、提拔、竞聘,积累了一定的人力资源经验。4 v0 \ G8 I. k4 X& J" j, N0 q, E6 b
A:能不能讲讲你是如何管理人力资源部的。# }' Y" _+ R# |. C- v9 H6 I }- B
B:好,我以秘书处为例。你也知道,秘书处的人比较文静,因此整个部门比较沉。于是我通过解心锁的游戏提高他们的凝聚力,解心锁的游戏就是一群人手互相交叉,然后通过齐心协力把它解开。再如,我会通过盲人与拐杖的游戏来增强团队的信赖。通过一个做盲人,一个做拐杖来实现。
& O, g5 e% ]1 sA:能不能谈谈你对人力资源的理解。
; h$ W" T9 j' T+ O" y- lB:我认为人力资源就是把合适的人放在适合的岗位,并且激励他往更高的地方发展,
" F; k1 }: ]/ V% n( r具体来讲包括人力资源规划、工作分析、员工招聘、培训和职业生涯管理、绩效考评、薪酬管理、劳动关系等。3 `" Y W+ ?' j- ~
A:你能不能具体的谈谈你善于学习的例子。
6 M1 F5 [ H6 ^, nB:恩,我以一个简单的例子来说明下吧。我经常会出去兼职,以前发传单人家丢在地上我不会捡,有一次我和同事去发传单,看到它会把掉在地上的纸捡起来,以后我都会把地上的传单捡起来。
+ F7 _3 z6 @- HA:能不能谈谈你如何融入一个企业和一个团队。
c: B9 @! l% B0 E5 V( q9 MB:好的。我先讲讲我如何融入一个团队,我是学社会工作的,拥有比较好的沟通交流能力,社会工作的理念是平等、宽容、接纳等,同时我加入了比较多的团队,能够很好的融入到团队中。接下来讲我怎么融入企业,首先我要了解企业的架构,如361度,然后调整自己与企业相适应,因为没有真正的接触,因此,不能讲的很详细。
7 P" k% a( k& T6 T! ?A:恩,通过与你的交谈,你确实有很多优点,也有自己的经历,但是还是有些缺点。如如何融入一个团队和企业。好,有消息我会通知你。5 P2 g1 \9 f- d. o
B:谢谢,我能不能问您一个问题。如何融入一个企业。
2 A6 O# J( O2 y4 j+ W) b% \* l/ ?4 e, yA:在我们融入一个企业时,要多问,多学习,然后跟老成员说我们能帮他们做什么,多做。. K' N& O) Q5 C$ d- F* {
B:非常谢谢,再见!
5 j& J# b: w% y3 [9 ]- D, b- z心得:面对不懂得问题,可以请教HR,不要装专业。
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贵州信邦药业5 W; G) T( }5 {$ d% N2 u
B:您好,请问我可以坐吗?! \9 X, t: P g" F2 J$ X
A:可以' J- Z" B- P- V9 A( U6 T
B:我是来自漳州师范学院的学生,我的专业是社会工作。
. K0 |; Y- k7 i2 ^& sA:社会工作是什么
3 C% \8 B( k) j& p7 qB:社会工作就是通过服务帮助案主,简单的讲就是通过个案工作、团体活动,帮助需要帮助的对象走出困境。我们有学心理学,人力资源,个案工作,社区工作等。
! |4 r% H% ?7 bA:你能不能讲为什么你适合做销售9 I" F, H/ ~' n, y
B:恩,首先我的性格比较外向,善于与人交流,因为我的专业就是学如何与人沟通。其次,我大学期间,参加了很多兼职,如可口可乐,嘉兴茂广场市场调查,代理MP3等,积累了一定的销售经验。第三,我能吃苦耐劳,做销售是很辛苦的,需要吃得了苦。! t) H6 u9 u, z8 l
A:你为什么选择医药销售
^( i# q; V" W' s$ I6 eB:首先我喜欢销售,其次是我老是说医药销售很能锻炼人。
# Y9 ]( H9 |. lA:你管理2000人的社团,那是不是像厦门帮啊+ C7 Y" n& u* r# |
B:没,我们是正规的学生组织,不是黑社会
3 U( b1 x5 c* q* Q. ^) J! EA:那也和黑社会差不多嘛,你一句话就可以造反啦
3 P3 B' b) K6 ]# bB:呵呵,不会乱来啦。& f6 Q, @8 U' O6 c; m6 t' {0 O
A:好,你会不会开车
' Y) M+ l4 z5 d* K5 rB:不会。
6 n U" U/ ^1 p- B# [2 w: _A:好,如果有消息再通知你。) h! U: z: F2 F( O, N
B:好,再见# \! T" i( T+ Q8 h" b) g
面试心得:不知道他一直强调黑帮是不是有什么暗意,是不是故意坚持,看我怎么处理,是不是与客户妥协,讨好客户。- t2 ^4 _- u% H( C
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康师傅控股* f' }0 g& e7 x! E# z$ M7 Y
B:你好,可以坐吗?& U& q4 q( ]- S( W- g) B% h
A:可以,你要面试业务代表啊,想在什么地方呢
+ o" M. G7 B& S1 P! x2 V5 {* bB:福州! @, B1 ?" k( d& ~8 D: d
A:为什么是福州
! G& \; ]" u" IB:因为我喜欢福州6 M) e) x9 l% ]$ q$ i! Z3 H
A:有做过可口可乐,应当与他们业务有接触吧& h+ v3 _0 J# {( T
B:有,一般都是和市场部5 Q! q; a" o5 p+ m
A:恩,回去等面试通知吧。
/ s; _. Q* T3 G, Q) I- e: K2 G/ I面试心得:康师傅的面试不正式
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晋江移动& `+ V" I2 A( \: T2 P+ _! p! L! E
B:您好,我可以坐吗:8 c6 ^: c) F& H3 f" h
A:可以. G3 \# A# u" I
B:我是来自漳州师范学院社会工作的学生9 ~/ e1 O7 p& i+ U
A:你面试的是什么岗位+ I$ j7 M: T* I$ O+ _, y- s( h# R
B:市场营销/ E4 ?! d: u3 B6 \5 c
A:你为什么选择市场营销
+ [8 n( F8 h1 b" t; e; J" F. p/ [B:首先,我的性格外向,善于与人交际。其次,大学期间参加了很多兼职,如可口可乐,嘉兴茂广场市场调查,代理MP3等,积累了一定的销售经验。最后,我热爱销售这个职业。
. k3 P. E4 ^0 M8 D1 X! g* v0 j( k- KA:移动最近几年发展的不错,树大招风,大家认为薪酬很好,你的期望是多少
7 z( U8 N6 c, Y' w( UB:我认为我是刚毕业的本科生,其实薪酬没多大关系,主要看中培训与职业发展! v# t0 _/ n; o) _
A:那你能不能谈谈你两年或五年的职业规划9 X9 u2 @0 N2 E( L5 n# e
B:额,您能不能跟我谈谈移动销售这块的分层
" h3 X) }1 h2 _5 ?A:可以,一般可分为,面对面的销售、项目主管、销售经理、市场总监) O8 W+ @' K' v& }! P9 d5 V! y
B:我想两年的规划是做为项目主管
* A$ O! j2 g: EA:你认为市场营销是什么
3 s6 f. E3 ]- X$ u! O. HB:我觉得首先要进行市场调查,了解顾客的需求,然后再策划活动,执行活动共,并进行评估。
$ L1 V& ?7 o3 \' {8 B( R. |6 TA:那如果领导觉得你的策划不行怎么办
' G B5 [9 `# @) IB:这个要看是不是原则上不行,如果是原则上的话就没办法了。如果不是,首先要看是不是不对消费者需求,然后就看执行的人员。
" P" F, \" o" ^3 ZA:你觉得执行的人员和市场营销有关吗?% o- o' U9 J5 d3 a) T, j
B:有,市场营销有项是顾客满意度,顾客满意度很大程度上取决于服务态度,我一直用移动,因为,我们学校移动的服务很好,所以我忠于它,加入服务不好,那再便宜也没用,而服务需要人去执行,因此执行人员和市场营销有关。$ A% \2 T: d9 T, P; l: N8 k
A:对与专业的学生,你的优势是什么- B: s# A# F+ S; ?& q5 L1 K3 l1 a
B:首先,我的性格比较外向,比较适合销售。其次,我有学过市场调查研究和统计学,具备一定的市场调查能力,市场营销的前提是市场调查。再次,我有丰富的兼职经验,如大学四年可口可乐促销员,嘉兴茂广场八月份消费者情况调查等。( G- t# R/ E- b" N3 {
A:那你觉得你的劣势是什么?
+ Q8 X4 E1 x$ `* V) f C8 |1 |( cB:我觉得理论基础不如他们扎实,其次是专业思想,一个专业的专业性是专业思想。
" B$ h- W6 n3 ^A:好,有消息再和你联系
5 P1 g: W4 ]/ ^* p1 h, I$ vB:谢谢。再见/ Y3 B$ w5 L& o N6 p+ ?) q* P
心得:在表述的时候一定要层次清晰,逻辑严密。3 Q. S5 e# F" p
7 ~# y3 N/ s& Y4 \雅客
; O9 i$ Z7 v3 ^5 pB:你好,可以坐吗
: P- j$ r9 X+ @) N2 j6 V% MA:能不能先做自我介绍
! q: [, F1 z+ {2 LB:你好,我是来自漳州师范学院社会工作专业的学生,学习上,刻苦努力,专业排名第四名,在管理2000人的社团时,有负责人力资源部。4 F4 Q3 ?% }& {8 a \7 j3 |
A:能不能谈谈你在负责人力资源的时候怎么进行竞聘
0 y0 T, k6 w+ w, A- ~B:好,我们一共分为3个级别,一个是会员升为理事,二是理事升为会长,三是会长升到主席团。三个都要讲吗3 v& { `' {: b& N: D/ Y- t& E
A:是的/ O# W5 w+ N- \% ?0 K0 X; b2 U
B:会员升到会长主要是协会自己进行,有人力资源部进行监督。理事升为会长有主席团成员进行考核。会长升为主席团,要老师进行考核。具体来。。。( f; G1 }/ r$ D/ f9 `8 W3 A1 w" F
A:好,我了解了。假如有项活动,老师不批你怎么办,怕你们做不好2 ^+ S' m) P& U! n# ?
B:我有遇到过这种情况,上次模特赛,因为是大活动,老师怕我们做不好,所以不让我们做,于是我通过从策划,到人力安排,到现场等跟他讲解。。。。6 x, [4 n5 C& g' v& {
A:好,我明白了,有消息我会通知你。
- x2 H/ R2 ]2 C4 n, ?6 I心得:面试应当简单明了的讲出重点,专业术语也要相应的应用
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* N3 t7 ^" { l# R6 B7 B# ]另面试了安踏,宁德市医院4 t( R; _0 \, o( O5 w! A+ g
安踏
/ Q. ^3 `$ m+ z* P一、笔试。安踏考的全是行政测试差不多的题。本人很讨厌行测。因此笔试成绩为68分,没有达到要求,直接被拒。没能参加第一轮面试。
! q; O$ x. [! j心得:由于考和公务员行政测试差不多,自己不擅长,因此,以后要多加练习。
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二、世忠为考官引路
, t8 b# u" s$ ~4 y; ~) i; R心得:在考试过程中,能够为考官做些什么会得到考官的刮目相看,有利于接下的面试。. U% g! m _4 p' Q
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三、勇闯最后一关面试
. }3 C8 A' b" s由于笔试没过,不能参加第一轮面试,但是不甘心,因此,最后决定直接杀到最后一轮面试得地点,参加最后面试。
* |, c2 g0 Z: NA:您好,能不能给我一次机会,让我参加面试- b& `6 ]3 E! ^* z/ q+ G& E
B:你好,你笔试没过,又没参加第一轮面试,因此,今天不能参加面试,下次有机会再参加吧。! A& j5 Y' y: H9 u
A:那你们下一站是哪呢?* Y5 d; f8 L2 B5 {/ H
B:估计是福州0 K: y$ i# _5 J# R
A:我很想参加这次面试,我曾担任校社团联合会主席,管理人力资源部,负责2000多人的招聘、培训和竞聘,对人力资源有一定的经验。
4 J9 F+ k# D+ S6 w% w9 CB:好,那我跟马总汇报下; r: m: G+ X) O( D5 O2 c2 G. F5 b9 P9 y
A:好,谢谢
+ h) t8 O" U1 P1 h一会儿以后
p6 }; l9 e- b) Y0 F" ^B:不好意思,我门马总说现在很晚了,我们的面试要到六点半,结束时已经很晚了,你下次有机会再来吧,网上可以网投2 V1 R3 R1 y; b" |0 o2 X4 U* W C
A:恩,我知道现在很晚了,麻烦你跟马总说,我等他面试完其他的再耽误他两分钟的时间好吗?
; Z( w: r! T- N! ]9 @8 M/ J: [- iB:恩,我帮你反映下
* G$ U8 N" L# G/ X) {! K一会儿以后
- u% J/ m1 _- Z7 c+ m# H/ k# H. ?3 SB:马总说你待会去隔壁间面试,因为隔壁只有最后两个了,1 I! N7 H, |& ?2 W7 r6 ^
A:好,谢谢您给我这次机会
* R6 K" U! e7 ]* H( \- S( K8 m : H- d0 A# u, S. A/ O7 ]; l
面试过程
1 l5 ~4 e# v5 iC:你好,请坐
% D) W- J7 r* @) i& n6 P% \% u) aA:谢谢
; i4 r# P: N% A; rC:您为什么适合做人力资源
5 q5 v x" _, b5 [6 @! F5 xD:我在大学期间,负责人力资源部,曾通过小组工作的方法对部门进行培训,您也知道,秘书处比较静,大家的凝聚力不够。因此,我通过解心锁的活动,让他们体会互相协作的过程,懂得团队合作。接下来通过盲人与拐杖的活动,通过一人扮拐杖,一人扮盲人,让他们体会相互信任。最后通过天使行动,让天使将他们串起来,互帮互助。
4 l% Y0 ?9 b; V2 K0 {& oC:你刚才讲的是活动,能不能具体的回答为什么适合做人力资源
+ B* I! }9 M. s2 l+ yA:首先,我喜欢这个职业。其次,我有学过人力资源、心理学等方面的知识。最后,我在管理社联人力资源部时,积累了一些经验。2 c7 p0 w3 `0 E6 M x
C:假设和你一起进公司的同事,他做事比你少,但工资比较多,你怎么看
. Y* w+ S% g2 c% @1 n9 F+ O4 xA:薪酬的设定除了看工作时间,还看工作是否关键,越关键的工资越高,就算你普通的事做的再多,工资也不会高。因此,我会更加努力,争取做更多关键的事。* \" L' `3 G. K9 J
C:你怎么看待公司加班$ q8 P" F) t \
A:在大学期间,由于积极地参加学生活动,在活动过程中,积极实干,经常没时间吃饭,我记得在模特赛的时候,睡在办公室想开幕式。因此,我想,我能够很好的接受合理的加班。
% `1 G/ c- S6 w: sC:好,你还有什么要补充的吗
7 i3 B9 j i! d( OA:我想说,很感谢安踏公司给我这个机会,让我参加最后的面试,虽然我没有通过笔试,也没参加第一轮面试,但是如果我进入公司,一定会努力工作回报公司,会证明您让我参加最后面试是值得的。$ @" b9 h- t" m/ ~; m+ t
A:我能不能再问个问题,笔试没过和没有参加面试,是否影响结果
' j7 a3 d5 O% T" S8 oC:这个要看我们的人力资源的储备人员多不多,我们回公司后还会进行综合分析,大概一个星期会有答案。
0 P% u" Y D7 _: A4 ^ Z- mA:好,谢谢
0 Y4 h# [- U1 O9 I5 P. W3 e" iPS:有几个问题好像忘了。
2 f8 V# h: l* o s最后,我等着那个让我去面试的B出来,当面道完谢,然后离去。! V: C9 h$ _& N
! @3 }4 M: G8 o E& U& e
整的招聘的心得:除了上述心得之外,还有,笔试如果没通过没关系,了解他面试的地点和时间,一般会有人不会去参加面试,可以去问下有没有没有参加面试,自己能不能替他,也许就会给你机会。在争取面试机会的时候,一定要拿出能打动HR的砝码,这样才有用,要不只会像乞丐一样祈求人家。一个师院学生敢在厦大要求直接进入最后的面试,这个需要勇气,我做到了,你们肯定也做得到。他们是人,我也是人。呵呵。通过这次直接对峙考官,脸皮又变厚了,胆子又练大了。还有简历一定要重视,我因为事先不知道安踏有面试,没有准备安踏的简历,只用了一张比较简单的简历临时投去,这也会影响成绩。2 j+ G. E' A H3 v
呵呵,上述是本人这次面试的心得和第一手资料,拿出来与大家分享下,大家主要研究下每个问题,如果是你,你怎么回答,对以后的面试应当会很有帮助。也欢迎给我提意见。
0 }" B0 K. n1 @同志们,20号我们学校有招聘会,还没准备好的,赶紧先准备下简历吧。只有不断地锻炼,才能成为真正的面霸!- v, r; n F# m
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