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2009社工协会新生团队

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发表于 2009-10-20 16:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
2009社工协会新生团队建立总结
2 a4 Y2 ?+ V1 u2009,崭新的一年我们迎来了又一届新生,在会员招新之后,我们举行了以“发展团队”为主题的新生团队建立活动。/ I* q: H; |6 \2 q; m3 l
本次团队活动为期一天,主要内容为:
% P7 \2 l: I3 a! C; I' S13:30~14:00室内启动仪式;# o+ i4 w* i$ @$ j; t2 v
14:00~1700集体团康、小组建立、小组发展、小组展示;
# D7 |9 I" u$ G: y, c+ @* z17001800小组聚餐;. s" z0 @7 d, N
18001900新老生交流会0 h; k# n0 w! b0 Y  y8 C
19001930手语教学5 A/ e& Z" E. ?5 P. S& J( S
19302000团队分享- t* j$ p/ f$ v
2000新生团队活动圆满落幕2 ?2 b( V2 [* }9 b) W3 ^
   
% r6 [4 Y/ ]& M' W# I8 t; b   本次活动前期准备为一个星期,在策划、人员安排、队辅培训、道具安排等方面进行了相当时间的准备 ,活动过程中,所有参与人员分为活动组、后勤组、队辅组、文书组、队员组、机动组,每个人在此过程中都发挥了巨大的作用,“用心书写爱、你我共拥有”。
. B1 d7 _7 C/ g5 O( x: _; h活动结束了,但也由此暴露出一些值得关注的问题:作为活动的策划者,应该把这个活动流程跟整个团队交代清楚,以免出现分工不明确的问题,在这点上我要作自我检讨:策划出来后没有很好地贯彻下去,以至于在一些方面出现了问题。其一,这么大的一个场面让一个主持人接手确实有点棘手,应该安排两位主持并用互补;其二,对于队辅组的安排不够详细,以至于出现部分队辅自我身份不明了,过多参与到活动中去,队辅的责任是“引导”,不是“参与”,这在以后的类似活动中包括所有组织者在内都应该注意;其三,活动结束后缺乏反馈、思考与总结,以后不管是谁是活动负责人,都应该注意这一点。以上是我作为这次活动总策划时,出现的不足之处,希望与大家分享。
$ i) N( Q! t$ [6 }6 s                                                                             张维龙" L& e2 F- v& T$ j5 z$ t
" B6 s  R) h* n$ `  \) M$ b$ X
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