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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
( ~2 m9 c7 Z- ^7 Q慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
7 p a; ~; Y8 Z现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： $ v- e3 b/ G- \
1 s. @- g% _. N" j5 c- w 一、初级督导 （1名）
+ ?- @2 G, U8 g! T, U 岗位职责： ! W+ X4 @9 o/ j! }: ?6 W% E7 M
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 - |+ T, y @% A* R" j' w0 d8 U
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 " B- C- O! g$ e; ]6 V0 L) d, N' m
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 3 A5 x G: t0 h" y
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
! A' k. G- C0 b 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
) h( e8 C; [, P3 c 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
% N X& t8 p8 N$ O5 X 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 $ ~- H- l4 _! S$ A) X- h; P% g
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 ; S: G$ T9 x. m) K4 g, s
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 / ^5 J$ A/ l S+ P( o
任职资格：
+ Q" m; ?6 C/ V2 r- } 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 4 e+ d7 r# r: D4 O
2.熟悉社区项目的运作与管理。
' ]* e1 w1 b- f 3.较强的沟通、组织协调能力。
( }& z: \4 L0 E; ^* n 4.深圳市注册初级督导
" J2 n* E/ p1 U4 I 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 3 ~; X: k; P! v, O6 Q
工作地点：光明新区甲子塘
9 J+ i7 e9 d6 o9 D 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
3 J b9 P z) G, k4 R/ ^8 x! @# R6 J& t 二、中心主任3名
% p3 O" J' K( T; D# I Y/ b 任职要求：
9 H4 U& N/ u. V （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， # }; s4 c/ m) _" F. n" \. [
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
z! Z8 e5 j1 I1 p8 E （3）有至少一年以上的社工服务经验；
7 e; D5 d- N! j 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
( E! b# z2 ^ x0 R: u7 Z6 o: m 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
1 O8 c, @1 S j$ D9 o: I 三、一线社工2名
6 _; K. x; W# i$ P! p- l 任职要求：
! D% p2 t, {7 C" ?' U8 Z5 ] （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， $ _ j) t7 l1 ?( f0 n
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 ( T3 T8 C' N9 Z3 q
（3）有社工服务经验者优先考虑；
6 o f& l+ M" f6 U- L6 F 工作地点：宝安区（溪头社区、水田社区）. g; k n+ h( w7 C4 G# r8 L0 t
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
+ v0 c' o! t% p# i+ k5 O- U; w e1 I& e% _* z+ `% ]2 y3 D7 r: J
) B' H5 x+ F+ ]1 k
9 ^* R3 R) g" @$ F0 Q! B1 C: r3 A+ \- Y
福利 4 h G2 ]5 t" q, N) V, D' o' k
1、每年旅游／拓展2次# v6 K0 l# g; }- x
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
; A5 S5 I' H" A3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 ! c. J: S2 X' C7 p v
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
' I8 c* {- G9 S2 U. n. m5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 & r: `' k+ z5 c/ ?- Z9 |. L
6、年终双底薪
/ k& ^4 z ]3 r, s4 y/ R% S7、符合条件的可申请调入深户；
- J% E/ s+ u+ g) O, q8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
c8 R* H# W2 p* t L* B3 ]9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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7 k% X' C! F( W2 j8 @; i- f! M机构培养方式 0 D! G$ V9 k; M, v9 [7 ]
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
- B1 V- ^' w' q0 t" g2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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: f4 R' v( h' \" W, s3 ^晋升／竞选路线 2 U, t! x7 l7 e5 ^* P7 n! @
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
3 V" l" s9 a! E% }1年一线社工→社区服务中心主任
{, H* f; B, H B' K+ f0 M ]2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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招聘流程 * y8 x y% Y( h
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
. `3 }6 K9 c8 o# V8 z7 u5 d有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
M/ A% y& [4 @! q+ a4 ^# F或加工作QQ：2874606522
1 s$ {# ]4 i% @+ `7 R3 c联系人：罗小姐
. ~) b7 k: Q X |5 A联系电话：0755-275518801 d- o1 U5 H5 u; W3 u( ~! P
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|李越老师直播间|清流社工网
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发表于 2016-8-30 16:06
