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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
+ N9 D- I. H& o; a/ f& L$ }& z慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
8 D8 W$ o* H" S$ g$ E现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： % r& n: K9 k( Q7 x d9 F5 E9 F
( U4 `" O7 x/ o: H" L w 一、初级督导 （1名） 9 b* }) `% ]$ M
岗位职责：
9 |2 ~5 t) m/ T 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
) V2 N2 v3 u; m3 {6 | 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
9 ]: l' @1 o( T- y- Z, T 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
, P4 u+ z0 S6 H3 v- W 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
7 A6 c) K& M5 w& ]7 S 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
% z' r+ E" u# {' Z 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
2 l" a* E' c. K$ [) u P 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 + k* s- Q! r6 _
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 & W% g8 y4 m% S6 n
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 5 i- r& @: ^- i8 i6 b2 b) a
任职资格：
8 |7 C) _7 A2 {6 c$ V 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
2 a% b3 H8 \- L/ ` 2.熟悉社区项目的运作与管理。 . J3 @3 H' m! w8 \4 \- g
3.较强的沟通、组织协调能力。
' `5 n u( _+ |2 |$ } 4.深圳市注册初级督导
: m" `, }: I( {9 F 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
w$ n3 B& O0 _9 k 工作地点：光明新区甲子塘
9 l6 P$ ?' j3 m! h' L1 S" D 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
6 H/ x% Y" b6 s6 b7 ?! D; F% W 二、中心主任4名
# o7 v5 q& i- S# t; j 任职要求： 0 _: F% G- C/ |; Q" I6 [" t1 T$ F
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
; u7 g: S5 V* Z! V （2）有助理社会工作师以上资格证书； , ^5 W: U8 N! X2 H7 z
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
8 T* r& ~* S7 Y( { 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。 7 u/ `8 N# X5 ^+ e! k* b* \. Z
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
9 D5 L* X8 \9 a5 v4 k& o 三、一线社工3名
* r" w) M3 w4 K9 }% r 任职要求： & u3 g# b5 `- E4 A
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
# a' ?8 f+ _( h* g （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
% v! I1 A6 m) b6 b( j& V （3）有社工服务经验者优先考虑；
# H! y" M, K, X) y) B+ Q9 c 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）0 y' D) ~) ?9 k
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
' R4 d! I* y; W1 n9 {+ D; n9 J p9 d" }* }5 B: G
4 o' i. g$ @/ t9 \# {( N% ~
4 `& ]# ^7 k1 {" S. l% U" n% H' J; c# l5 Y% b) L0 a+ v
福利
5 L. Z( j. `$ _, T9 C: l4 _1、每年旅游／拓展2次+ v- W3 s/ s$ G9 |' Z
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 9 t+ e% B8 B* c8 Y" i- n
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 ( H. y# |) C" s+ s+ h9 C0 V+ S U
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
3 e% W, @1 |2 q% |8 E9 v4 H( h- Y5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
& m: _% l; W& w0 A. b2 {( u6、年终双底薪
$ U7 f; y% r0 t# j2 [' {7、符合条件的可申请调入深户； ' U$ V! }3 |( e+ P0 {
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
+ {! T% t4 d3 k' |6 h" r% x9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； & L0 T0 B6 a$ Z- H, \
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/ i3 T4 ?; | [7 F0 h机构培养方式
% U: N. B0 h# ~5 g( m" V1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
: P6 V! c. S( O5 h- m% u0 y2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升／竞选路线 6 O' o) p6 T4 d5 r2 B, m
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
$ H& {9 ^9 ~" r3 E+ x8 C1年一线社工→社区服务中心主任
7 j9 K. j4 ]- e/ R2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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" o' J0 R- c/ S4 P: W) j9 b9 o招聘流程 4 J- ]# B9 o8 {9 U! P9 v" C
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 : M( _/ j' q0 |3 H
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com2 M& z% r3 c J5 _- x) r( [7 B! d
或加工作QQ：2874606522
! n4 Q: ^1 f2 U! t5 W1 K, o2 p联系人：罗小姐
. p2 U B9 G% W* ]联系电话：0755-275518801 c, n, |2 d( G2 l
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光明新区, 监事会, 理事会, 深圳, 惠泽7 c2 G; \# D) ^# K9 T! b
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发表于 2016-8-29 14:50
