|
慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
$ y6 x" r5 f0 J- P慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
0 g9 ?! ^" `- \2 m' K# A; Y9 C现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 6 g6 R: G, w* U! g
# E% `- o0 K7 g! a 一、初级督导 (1名)
; A4 |$ e" r; n5 w1 U 岗位职责:
# ?- ~4 b; v# I+ x* n 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 # ~% E) o, { B( D B" q& S* b
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 7 } ]1 Y7 K$ r4 F) P" B9 f
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
; w! M) j) D7 h. J" ^3 f8 }3 [ 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
8 t0 X0 t6 K) W: K( p" v' [ 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 ) G2 G" E l* q7 _2 ]
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
9 R% e! ?; n, X5 t# A 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 $ b- d3 U7 d. K1 `% C
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 - o$ U( A0 h! ?" P' ]3 H' C
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 # Z0 c' Q+ e( {- Q5 N! j; Q
任职资格: # ]2 |. [8 e6 x: m. V: U/ n: W" e
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 4 s7 x1 n% Z9 k! Y1 V3 B
2.熟悉社区项目的运作与管理。
3 p! w8 q, J0 |- Q# r' [$ T 3.较强的沟通、组织协调能力。 9 v% Y: V' p- R4 d9 Y' j
4.深圳市注册初级督导
8 Y# i# W& f6 y% V! H 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 P" L& k; X, l( |
工作地点:光明新区甲子塘
& Z' y' p- L) g, \! w1 R 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
' |/ i$ a, G3 j @) P 二、中心主任4名" J; z8 O, }; B. P( p' ?
任职要求: 5 V; E! @; |0 f' H% e4 T
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
2 x0 K! P; ~, j6 [) Q; J (2)有助理社会工作师以上资格证书; 8 {! m/ \# K0 k* x" E
(3)有至少一年以上的社工服务经验; ( q; O R1 {5 u2 q- X' b
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
/ D# s1 g9 @' t. \8 i 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 8 }7 m6 x8 P' m- z6 U
三、一线社工3名
* h( m0 s9 ^0 @% b0 T 任职要求:
6 {, H: p k4 }, ^5 Y (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ; ^/ n5 e3 w( a9 Y% I w( B
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 / h1 b3 m; s% c8 \
(3)有社工服务经验者优先考虑;
' V( I" e: E1 j 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)
* i% J" z: ~+ U& w# R$ H 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
$ A$ d: @6 p5 n2 V. f4 J
, I& P% }2 g3 w$ ~) H) T; o7 B$ J) W
& }# r3 w2 }/ B+ F' D6 M+ q9 V" K' F1 H
# K9 g% w K& P! @福利 7 c" [9 E" F. S
1、每年旅游/拓展2次. K+ P" n( Z0 |' _7 g
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
$ X' h. |/ h, z: p3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 ( T; a( U$ T, U7 S. y0 a( P
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
. n+ D" F7 v3 J: T% e5 n5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 2 e' s- C% Y. J( @2 @
6、年终双底薪
+ Z1 ?+ @* D- M8 h3 Q* V( c; P7、符合条件的可申请调入深户; 2 F2 M, S- a2 P d# r! Q
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 ) N8 y4 H- i2 h4 `$ L6 a5 D' v
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 6 l" {1 x( f9 }- _* X" W8 W( ~
0 J5 c. d, A) ?5 M' U
' ^$ C. e- s0 B6 q机构培养方式
1 s% U# `( |4 ]5 E1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
8 a7 z8 G+ d6 \, h2 k2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 4 Q$ D- X; D2 o( L( b" Y
9 ]# K5 W4 {- X: j晋升/竞选路线 Y3 z) H) M2 T1 k" C N
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 % D) x% B1 O1 E( N }. D( O8 I
1年一线社工→社区服务中心主任 : g. Q9 H% L% Z7 m8 k( T
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 9 D1 a$ [5 N V( |3 C: J) C
7 P* b( {- A$ @% ?4 C招聘流程 $ E3 t+ M- n& o/ c4 Y% ^9 i7 c
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 3 W6 M, l$ N7 j# Q4 f
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
% [6 |, ~1 M2 o7 r; U或加工作QQ:2874606522
$ e) f x/ ]/ e联系人:罗小姐
" D+ i8 S7 }0 _, t联系电话:0755-275518808 U3 X& x% O. k- ^1 \! h
|
|