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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 7 X0 P# o- q/ f2 O
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
2 W5 Z' }0 l4 M2 q! b- G& b现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： + c4 E& }! q5 o4 Z! Z9 m5 }
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一、初级督导 （1名） 0 \# _* H" K3 w
岗位职责：
4 Y, h/ K. H- L5 ^7 P" U H8 J 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
/ g% L X+ |( H. t' [$ U9 |( Z 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ?) y' M8 G" J, A" R$ }
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
9 T' ~. k( ~; V6 }$ | 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 . a9 t$ ^& i9 g b- U: O
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
( Y5 \9 \3 {1 ~$ U 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 7 Q4 ?! Z3 Q) M; z$ b% R
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
: G8 Z% m4 t+ f$ L+ `+ R 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
$ F0 ]8 Z" y& v$ ~8 v0 q6 R 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 % f. }" ~: m6 g. \
任职资格：
& u, @3 ?9 G0 @5 b8 a$ ?) o4 T# y 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 6 K; T* G% o* H) }
2.熟悉社区项目的运作与管理。
1 j d3 T) O- l, s! z1 C5 f$ v1 Y. \ 3.较强的沟通、组织协调能力。 5 S; K( d6 c6 D3 r/ N: b0 T
4.深圳市注册初级督导
' a! l8 u$ t& i1 G9 L 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 + |$ r1 i1 J) c' v
工作地点：光明新区甲子塘 ) @; P/ ^' m" T8 z) i
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） : o( {, T0 U7 S& }6 d
二、中心主任4名
O- e: O2 t/ h# k$ l: J 任职要求： ' ?2 m' M7 K* [6 ^& D+ x
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
! ~( X! t# r3 Q# h （2）有助理社会工作师以上资格证书；
. o5 ], O6 f5 v9 F$ b* k （3）有至少一年以上的社工服务经验；
2 ~! F( _, K7 s2 E _8 Y 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。 # n* Z# s `& {! O* J: H
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） 4 V8 B0 S9 j4 y$ n I
三、一线社工3名
5 {9 m0 C, f$ m9 f# Z+ T8 Z! q 任职要求： ! j& ?, e0 g" |! p. Y* b
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， # m0 C( q' c. z9 `
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
" {5 w. r1 a `# S. K w9 m （3）有社工服务经验者优先考虑；
, ~. @1 V* G# j! V+ _9 N: D" U7 D 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）
! n; m% F( Z5 J/ z6 T 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）4 M% `+ {8 Z3 a5 M
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) q, A1 t1 m! I8 k* {5 g$ s7 ] K
7 D+ s8 M5 ^! N7 b福利 , ^. [ ~# d2 C1 @4 v$ w, {* Y
1、每年旅游／拓展2次
- b/ z* Z: x- b, X3 n2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） $ l) e$ m3 _& k5 Y h5 w
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 # j' Q+ B9 g! ]( y& @
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
2 A* g, r# c7 v* t, u# `# S: f5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 0 z1 E6 ^5 J* S& m2 A) w& U
6、年终双底薪
. h0 W3 x8 m2 h& U {. Q9 ~4 f; @- [/ b7、符合条件的可申请调入深户；
" v! s0 q, p* u7 |- I# u8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 , Q& o8 P. ^" _ ?
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 8 o; k! [, H: {, l2 L$ \
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机构培养方式
* h$ ?: Q+ Z: `8 h1 x: j) d# d' I7 r1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
: A$ p0 _+ e9 H: G! I( b( x9 I2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升／竞选路线 + l: F/ {7 e+ z! M" ?3 @
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 4 Y; I8 Y7 L' z+ O. Z; y
1年一线社工→社区服务中心主任
( E7 T% ?: N: p/ F2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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# N/ \0 f# f/ D7 d8 \2 O招聘流程
5 U }, w8 P5 u' j( @投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
3 ~, r; ]8 M3 Y+ u# s4 ?' R m5 V有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
2 A" L$ L5 o( z% u8 {" E或加工作QQ：28746065225 R$ E& d9 I7 V; B$ U
联系人：罗小姐 4 h; ?; w3 \1 N5 }4 I4 D
联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-8-18 14:16
