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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
Q7 y# c6 `1 G' t慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 7 b: l% S; i0 M2 Q( q, l
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
) X$ t Z0 n. `) K5 F8 p& l& v
9 Z$ F' y& L5 W, W 一、初级督导 （1名） . Q) M8 d2 ]8 {. k" M8 l! I) A% P# \
岗位职责： 6 ?7 Z' T+ @0 [3 u
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 + ?1 r& B# @! B9 a+ I, x
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ( x6 `" z2 X4 u! Z# G9 h, `2 V+ M1 t) a8 e
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
, P; ~( B Q# C/ C! n% Z 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
0 V* L4 n: z9 {8 ?% W 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
' i% G5 \7 Y& [. Z 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
/ C7 T. X+ b4 S3 U8 ^ 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 8 E" n! f8 E2 Z& b0 s
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
4 Z* c7 R: x: _! f9 Q& T 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
" P% ?1 M: m; K' d7 p 任职资格：
; s, Z' f# e, _ 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 v p! h# G" H4 _5 s }
2.熟悉社区项目的运作与管理。
1 b8 J( v' W; \$ k$ ? 3.较强的沟通、组织协调能力。
# |9 M. o8 I$ X9 v6 N& ?" {+ P* M 4.深圳市注册初级督导 6 w0 b- x6 C! m( H" r
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 % D7 Y/ t9 _% B& ~) ~
工作地点：光明新区甲子塘 9 F' H: D F: O( d. O
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
6 p) z" }4 h. ?$ h% g 二、中心主任4名
, r+ Y3 S; l# ]( E 任职要求：
' d% [& j* d5 u3 R% j （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 8 G1 l+ t& H5 a- f# a. j2 ]
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
r) G# Y. {# y0 I （3）有至少一年以上的社工服务经验； ; i$ O& h' [6 z5 @8 J) f( O( m
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
^. U$ s& D0 S 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） 7 X4 ]% p. j. D* \0 s
三、一线社工3名! U3 @# \8 f1 R! t' w: _! q i6 R
任职要求：
; K0 g }3 F3 _ （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， + Q. o: r4 j# U0 I6 x4 i% {: c W
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 3 W' r6 u I* j4 h7 M5 j8 K
（3）有社工服务经验者优先考虑；
3 c, N- a7 S$ d0 K- N( K 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）
, Z. m" r" A6 ^, P, r0 f 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
7 m2 ?" k7 P* G9 d5 p" M* I/ x1 X- z; d- d% [; ^4 |& r: x2 b6 C |
4 x7 g4 |/ A, o6 Q2 D0 q' S/ I6 P8 @+ s: }) d
( O) L( P; z- @4 C) V+ q# y9 O3 e( ]
福利 a: b4 @, e. v) g+ n4 \/ `
1、每年旅游／拓展2次! k( s0 `3 h; r. {9 a* B! S, ^
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
2 j) E4 R$ m' O) q% t1 Y3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
3 Z, Y4 k/ X7 V( `8 B1 X& b' I# k4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
7 k) g, ^1 O4 `1 h5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
* ~1 p9 V% w( ?: F6、年终双底薪 ; H/ E/ d# Y2 w' M+ ]6 f
7、符合条件的可申请调入深户；
, Q! A! T0 y3 t. x8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 / v* ^2 W. k, Q
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 3 k9 ], d/ n9 Y7 E: O9 K$ x* b
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; C0 N7 Y' I% h机构培养方式
+ g" {$ k$ i) _; i# }0 |! R5 o1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
) L6 S7 i/ {$ y3 V7 ]; ]2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 7 z s* C4 B; k: i( s7 `
6 `1 A3 o3 c3 f4 f1 p( e晋升／竞选路线 0 f3 p/ [% X2 ]* H
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
# E0 i. e. b6 |7 S; T+ p1年一线社工→社区服务中心主任 4 ~9 \8 r7 y t" J: @ ~3 t' K! d- _
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 . J ~; g' v7 Z5 ^7 o6 y- O
$ ~4 e, p" B: { u' \招聘流程
: \' c3 b5 ` P* h$ C! H$ z7 ]投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 & I1 R) s* A# w1 H) s
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
0 G1 C4 m0 h2 l! h或加工作QQ：2874606522+ I8 z4 ~7 y. L9 m0 K
联系人：罗小姐 + X8 x8 I" w' g) o
联系电话：0755-27551880! \6 M0 R, |7 x% U( C. }
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发表于 2016-8-18 14:14
