慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 & k+ m8 l) J* _7 b( z+ r+ o7 | [
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 + h: h) ?% a5 _6 Q0 P0 l3 _
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: + o( \; }& f9 b* T: K
5 _+ v* ` T3 x. t 一、初级督导 (1名) & v* ?6 \4 C: h5 @# R
岗位职责:
& l1 N/ ^1 ?' E* o 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
+ m, O9 Q0 N, b, w( v: v4 d7 b 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 + V. S3 L- U' y! H' m) {( J
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 2 t/ X! M k1 U+ q2 s3 R+ M
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 * J L/ F) K1 `$ E R8 V$ U2 U _
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
6 g3 B [, B5 ?8 H* X6 S4 m 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
( F- O& {9 ]* n9 B8 | 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 - E) I) }% k: [$ h; P
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 $ W$ C% Y7 W/ q% P% V* \: Q
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
1 |* v3 K8 j* L, z 任职资格:
8 o; ?* C0 i* n# M4 @- J 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
" K, @6 f+ {$ V1 T+ p 2.熟悉社区项目的运作与管理。 4 b* Q* U2 p+ Q2 n( y- Z5 c
3.较强的沟通、组织协调能力。
2 e$ q6 C2 y) Y: @; c% _ B2 K 4.深圳市注册初级督导
6 O! @) Y/ d7 h 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
4 F& ~0 p5 C- }9 e' F) y/ M 工作地点:光明新区甲子塘
7 m8 ]( G- b* W7 d" x 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
7 @$ v6 i: m9 w7 d7 {0 d& [ 二、中心主任4名
( G* v, z4 M# y: W; p9 h7 H3 n: B 任职要求:
' H$ F# k" h0 U1 J' O7 M8 \. E (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, & |2 r$ ?* m x" a$ n* M
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
0 N ]. D, l6 C* _) H9 c( b6 [ (3)有至少一年以上的社工服务经验;
: S4 t v! M' j0 K 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。 2 _, h$ c7 N$ h. [0 _$ [: E
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) . K [+ N2 Q- n$ ?: e! ^2 [) q
三、一线社工3名- D* ]" E: F( ?0 i6 P
任职要求: # @; i/ W- i! i
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
2 J, @, V! h& b/ u7 y% Y- e$ m# e (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 , ~* x5 ]' A) \. p: n
(3)有社工服务经验者优先考虑;
1 v p1 ^: _& K) c5 ~$ r 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)* }# a2 R8 Q8 v! A0 B m5 _" U* k
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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( Q- J: @! ]" F7 C# r$ ?0 U( k8 L* M
q: c" Y1 Y- r6 A% n0 v福利
' k9 `# s) l3 |$ i7 J& z" q# U/ W1 F1、每年旅游/拓展2次
2 J9 P& b V9 U: E# b5 |2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
9 c; ]8 ?& Q, ?$ d' ^. I) p4 p8 ~/ b3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 & A" [% U6 y. T6 r
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 # Z2 O1 N* d2 |+ z
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 7 q4 C% K; S) o
6、年终双底薪 & M, M# M+ n$ P1 P7 W& p+ d+ k! k
7、符合条件的可申请调入深户;
, |, ~. l( E8 c/ d. ?9 u2 G! f( K8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 6 h8 F, F! I- c2 [* j
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ! E9 K2 z' c' n# ^3 ]
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机构培养方式 , T7 |3 W5 y7 F# h( a( T% N
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
& u; }- n& i- U- J2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线
3 J0 W- t, G& g# X) a一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
2 ? {/ S0 P1 |5 f) X# ~& K1 [1年一线社工→社区服务中心主任 / z+ F% ?+ C1 V* C/ c6 S
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 ) P; L' \& D! F
! h) g: Q5 N: l& |) Z9 q# ]% E招聘流程
1 h2 c# @9 N) V2 T( ~投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 9 Y9 F; D4 r+ d* x
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com/ Z( q( h8 J7 C7 T# R
或加工作QQ:28746065221 f. C6 m0 S( e( _: q
联系人:罗小姐
# ^0 }+ x/ P" s1 @联系电话:0755-27551880; N5 e- S$ ]) n+ {! k! @
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