慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
% I. e9 e- n3 O1 K6 ? v5 d( o慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
4 F! x: @) y6 ^ K* u现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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# X% J; l9 E2 b! M+ Y9 S0 n 一、初级督导 （1名） % G. L1 ^3 y' X9 m% u, P* @
岗位职责： , R4 Y% C; h- n' D
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 ( e, x" |7 o# H; F. Z3 | \ i4 c
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 : d7 |' l8 b: l- R) c6 { }( Z
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 % y8 \* Z% D/ n+ C5 V9 _$ E7 \# @
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
0 }" B A# i9 l/ m% q+ {/ J5 W 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
- v6 E( B' ?0 a. b3 \ 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 3 Z0 d5 `) i% K. X- _! X
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 6 B0 d! j1 H1 |2 _3 |$ N
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
1 U0 A5 Q( A% Y 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
- t& y Z$ _5 T: t9 s p3 \# _ 任职资格：
; X9 B( b- _7 ?% o/ q: P2 E 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
1 P% \! Y/ u" V" M% j- V 2.熟悉社区项目的运作与管理。
/ R& u# {; t9 d9 f' V8 Q( n" Z 3.较强的沟通、组织协调能力。
" J1 [& o. X, F4 @+ h1 q 4.深圳市注册初级督导 s' k" j8 O1 g5 ^0 ]3 k( i
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
3 v k8 X& n. ]$ l/ [ 工作地点：光明新区甲子塘
- K8 B* z3 ~( |4 `6 R 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） " f( u8 h# R( G+ Y% \
二、中心主任3名; [/ Z( C$ k3 x+ z
任职要求：
! d4 d7 q# M+ n* E （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
# V% M; i8 Z9 w% o# d( Q （2）有助理社会工作师以上资格证书； 1 i/ Y+ d9 p* L
（3）有至少一年以上的社工服务经验； ) u+ h; e4 p0 `4 S! ^5 v( b
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）。
( L* E- L# m5 i! b! w" z5 U 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） 4 P0 m6 O0 _7 m: |* Z
三、一线社工5名
# g/ a# P6 Z" {) F: N; _ R. v 任职要求： 7 _& q ?; J+ G+ P. v: H6 w
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
/ l" U+ T5 R! C* Z （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
; i' P3 R$ e$ g1 C （3）有社工服务经验者优先考虑；
: z! d: q' M" Z5 @( G7 _ 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（松涛社工、溪头社区、水田社区）、龙岗区（布吉圩社区）7 E; L* f1 }2 H' {. y
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）, D+ ?& j, m8 {8 S; g( j$ x1 J# Y
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( \! R* o. m0 q' F
@% {, I: L1 _7 V$ v5 P福利
; V* {- M& D' }1、每年旅游／拓展2次; |. o7 M, F. Z$ B% h8 ^5 O
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） & m) z3 Q6 o& O$ a
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 , j/ R0 a* ]6 _3 d( G- f- L1 S4 T
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 2 V6 {7 @4 b8 f: V5 J* m
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
2 Q6 j6 [" L X9 S& H. C6、年终双底薪 ; u* l, P5 T" m7 B
7、符合条件的可申请调入深户；
* l" X' i* w* Q/ I; H' h8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
) S: i6 w1 h E/ ]+ J# n, N7 O+ I9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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机构培养方式 0 o+ ]1 E4 y& \/ q. x4 V* }
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
$ W3 V9 c! _3 l9 @* Y2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 % ^0 l) w: t8 {( A
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晋升／竞选路线
, L/ f- C6 M) K! F一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 7 Q' N1 q u$ L; c
1年一线社工→社区服务中心主任
! c4 H& c* M6 r; T0 l2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 / o' Z+ w o4 j& k/ O7 r0 r
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招聘流程 3 d5 a# n- d G! @
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 . C- ~ C7 H% ~6 `) ^9 P& y" _
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
: [* @" ?3 Q6 a, n( L或加工作QQ：2874606522: a8 }5 o) H. C0 w$ o! i6 P
联系人：李小姐 5 t% e9 q1 W; Y( f0 Z3 ]! _8 `5 N" H
联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-8-5 09:50
