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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
; A0 e9 S5 Z; |5 y T慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 $ v- o# D. e7 G8 P/ Z
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 0 R8 N% Q) Q9 X
) u" @4 ^' b; o, s: L 一、初级督导 （1名）
' l ~( R7 \/ t# Y8 G* S 岗位职责：
% b. t' Z) n' H4 u 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 , ^- m; c+ H* K% Y7 s
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ) D9 m& Y* F0 f) R7 W
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 ; \+ ~3 q7 w) `
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 9 i* a" a5 C1 S; n6 c0 M
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 " B3 G) R4 z# u. B
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
: k8 }3 K& Q q 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
- E4 ] B3 d! }, Z, {7 | 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
$ {8 \% K; B" j9 D 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 & h E1 v, s/ J8 I( i g
任职资格： 0 ^ H! ]. c4 a
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 4 t3 I! Y+ R: h- U3 ^
2.熟悉社区项目的运作与管理。
; X ?, y( I# f |9 j 3.较强的沟通、组织协调能力。 , J. M* K3 |) x1 E- O
4.深圳市注册初级督导
4 _7 L* p' z, r 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 0 t: e0 P6 D# L
工作地点：光明新区甲子塘 6 X3 M* x4 r! Q" y+ O* h
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
( f& V) s/ ~( G( i 二、中心主任3名. P, u0 _+ s8 N0 X$ T9 A
任职要求：
% t5 k% l5 k, B, ~8 v8 ]4 g （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， + S% n. }6 }" `% Q0 w
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
) g R) R! @$ \& J9 \. _( |" e9 t7 a4 S （3）有至少一年以上的社工服务经验； ' f9 H* A& A6 V/ w# y3 {
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）。 % R: P, V! z+ \8 b* ? [2 u
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
5 P# `1 A# i7 [! \4 E& ` 三、一线社工5名
# r x% J% ^7 C& ?9 E$ [8 h! B 任职要求：
5 d0 o- B/ ~5 n" Y4 S （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
: h9 G% N4 {. n3 R （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 $ e' A$ j* j$ ~% D
（3）有社工服务经验者优先考虑； $ v- H# x5 D K# S3 U
工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（松涛社工、溪头社区、水田社区）、龙岗区（布吉圩社区）# m- N8 V7 F1 g/ _5 w. j% B
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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* P* k7 ~$ J# y" F2 x+ ?
* K6 e! B7 h8 W福利
% V! D# Q% @% p& K. ^; W6 k J8 t1、每年旅游／拓展2次5 G7 ?/ Y) g2 K, v0 l# ] O" k/ X; u
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） ; q- d! }0 u; Z) M, n- I6 A: y# g
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 1 p; ~2 h6 m( Y a
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 - T3 p$ j0 t7 Q. s0 W
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 , k6 ?/ j% v |4 i& P" ^
6、年终双底薪
, x% e6 x( A& ~9 g1 r1 k, s7、符合条件的可申请调入深户；
' f. q, H* n- ^2 c: b: G8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 + j) j/ j" r F* I4 ~- \
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； m& ~2 r* Y" `0 C: h2 i
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- `% T2 H4 a: y/ Z+ I( M4 U机构培养方式 / i y; `4 a5 j- d9 _
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 + Y+ U' F7 `9 q9 R/ u
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 ' W" O# w( u3 E2 Z8 J u
6 O; ?% T1 m; c2 I, T, e晋升／竞选路线 8 q- r: X7 B5 R# U0 w9 q
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 7 t) ^1 k$ b$ |6 s* I4 v" P4 ?
1年一线社工→社区服务中心主任
& H. C' [2 E/ |0 o2 c; H/ t5 T' e2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 8 m* b% g/ Z+ _. E- e4 a
9 n; j: K2 J* Z+ b: ^% G) S
招聘流程
' [+ ?, d- f; O9 `9 t% A投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
6 o' B) W. b, ~# S& B' \7 f有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com, \, t4 f+ U! h" G. }
或加工作QQ：28746065227 \. B; U; p, q
联系人：李小姐
, d l9 A2 I, a! _联系电话：0755-275518801 M8 J) [& ^- b: _- u# M
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发表于 2016-8-5 09:48
