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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 . R: U6 P( @7 ? @% z4 k
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
6 ?! B% r- _1 Q% {% Z1 y' D6 I: X现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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/ [. D& g ~' N7 |1 c# Y$ C 一、初级督导 (1名)
+ [$ B( I6 s% s* I+ h 岗位职责: $ z1 H7 o. b4 {* u' `
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 ! G/ v; L1 a$ t3 p* @. L9 }6 C
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
* E* A5 k( l# N+ M- }1 f 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
& C6 W% t6 a) F 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
( w/ c% I& w4 ]. I0 Z/ z/ x 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
6 Q1 k/ C2 W" Q7 [$ s 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
* l4 e2 S( J9 X$ ?: t) I# ]& _ 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 " v( I5 P! y- O3 y) J/ J
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 $ h* z# k9 T0 ?8 j. a& q) c; R
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ; g# |- U4 w: d. ?
任职资格:
: `- p' ]" R1 Z& E1 ~3 _) ] 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
5 B8 x L Z2 k( c 2.熟悉社区项目的运作与管理。 & t6 v N* U4 ?2 ?0 I) o
3.较强的沟通、组织协调能力。 ( o$ U, p9 z) g0 N4 T* ?- B" d+ u9 [
4.深圳市注册初级督导
6 q L6 f6 K, H 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
& s2 q* H) ^! G% Z 工作地点:光明新区甲子塘
! ]- m( d3 \/ v6 ] 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
: [$ n' O8 n+ y: X3 e 二、中心主任2名" o' K% u4 _/ A, S$ L A, ?
任职要求: 1 U, K- I2 `2 V' N
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 9 W9 W, G( \+ j F% s9 |& C2 S. c
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
5 r3 C0 F' H5 [6 a (3)有至少一年以上的社工服务经验; 5 s; H$ p4 N2 |! L5 y
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
4 j% W; [. m0 w* a& Q4 L 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 4 J& s, }% f% F7 S& X$ _
三、一线社工5名
. X9 N# [% }2 b 任职要求: 7 ]* \+ C( Z+ _# Z# I. Z0 g
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, : v8 w* E9 Z9 i; R
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 9 C' c9 k0 S7 U* \, ?
(3)有社工服务经验者优先考虑;
: N; S" J) ?$ C; L2 D; ]# ] 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)、罗湖区(翠宁、翠达社区)5 s9 \ t2 F9 Y5 B6 \: L+ l/ X
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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& }1 ^! E' g! q- t
: x- X, u' ^, G& ?% @
. Y7 `2 a' x: S- ~4 l3 m 3 P' j& v) M6 u# F2 x1 i
福利 % t* r; G- |! e8 m0 H! B h
1、每年旅游/拓展2次/ u; \2 k+ Z Z- l" y$ a3 x3 a
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
6 [, L q& P, I5 i- I% o3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 7 h( Z/ \/ p( U% d' K2 u
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
8 M) _9 J/ R) W2 x) x" g$ M& o* g& D5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 5 D9 m/ d. R0 c6 s
6、年终双底薪
* ]/ ?5 i' J6 _' {) k2 v7、符合条件的可申请调入深户; 6 x# |& I; I. T y! u; m* l" `4 L+ Q
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 x, O& P" r% h" {+ @
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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, H2 L$ N6 z' d
# ]* ^4 f$ _/ h' v% |0 O! ?' m2 N" O机构培养方式 6 |3 k* J' r% V& X% \
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
9 [& k1 W9 I4 J* ]% o8 P2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 ) X5 C9 H1 s+ l, [2 r. {. k0 q
+ ^3 g3 S/ x4 z; ^( M6 I晋升/竞选路线 ! X7 u- n7 m3 L7 G) i
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 2 s( P' C$ J3 k; i1 i: K C( p
1年一线社工→社区服务中心主任
m, w k) J( l' v+ d: s2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 ' K) E" B9 h" `7 {3 P
/ k v3 Q& c1 \7 y/ g: {/ M, U K招聘流程
% c% ?9 S# W! t% q* x! m7 P投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 : W# U1 W1 x8 a; w/ q$ h$ d* O
有意者请将简历投递至2874606522@qq.com
$ @! w; v, H2 V0 n或加工作QQ:2874606522- Q. T7 Q( b' S e4 |, r
联系人:李小姐 * F) W9 \! a& {
联系电话:0755-275518804 ~0 x- n( I: S% e
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