慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 8 `# v- x: e% x% w
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
: W7 W! H0 M0 e; \8 b, }# N现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
6 H. `. K+ E* i6 K( R0 `! n5 ~/ ?$ W! p
一、初级督导 （1名）
L% \" B6 k4 ^2 V 岗位职责：
) d- q: m+ }5 i; ^, i 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 ! z2 S/ z# L! {: g+ ?4 V
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
6 S' k+ D3 ]; t1 J1 F 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
" r; u. T; }. J+ n 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 ; U6 b9 h6 U$ i
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
4 n# k7 ?3 n( Y 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 " h/ u1 C/ ]: ?" y# s
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 + J: R" X9 s& B
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
% f8 R8 @2 d8 A {* m2 T0 L 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
! h. d! Y1 c/ i1 q! c% m 任职资格： 8 m$ Y: S8 d: u1 C% Q0 ?8 A
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 : X; o' {4 y6 i/ v: d
2.熟悉社区项目的运作与管理。 ! |2 n, Z3 Y! h) z! f7 j7 ^6 n" i
3.较强的沟通、组织协调能力。
- `6 f$ [' L: D1 ` 4.深圳市注册初级督导 , g# s4 O8 |' m9 f0 u& X
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
+ a0 l: [) e H. A) e" o7 P: R 工作地点：光明新区甲子塘
% J% [& p" p8 i. m 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
, }% ]; h6 {% F- _& ~ 二、中心主任2名$ i9 W5 V. a) N, Q7 H* p6 I# Y
任职要求： ' _0 q8 ]0 g$ S
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
: e; W1 n% f) Y; l( z （2）有助理社会工作师以上资格证书； / _3 R5 F9 [. S7 j& Y2 b
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
, ?" H Z0 A+ y. d 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区）。 $ ?% z% b |$ [) z
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） 4 U' M: J) q$ Q) `
三、一线社工5名
4 g1 K+ ~# c# G3 ?# B$ i0 H1 D 任职要求：
3 o: }! B1 O- w$ F. B （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
: e' O: m0 D4 [ Z% J （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
- `* D0 ^ g1 A2 j9 q8 {" F1 H& p （3）有社工服务经验者优先考虑；
$ M8 }$ h, R) S0 ]4 |' Q3 a 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（松涛社工、溪头社区、水田社区）、龙岗区（布吉圩社区）、罗湖区（翠宁、翠达社区）; y6 ^( s$ c5 H2 P' i( d3 q
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
1 ^! J3 }& p; w2 K3 ] - F5 W& N" d/ D) @( k
K ]7 F9 Z* V3 C7 c
$ O" y6 s0 D# i d. K. H
$ {2 h5 A0 j* A: Q% R+ P Y福利 . l) p/ X, {+ m* W l+ t
1、每年旅游／拓展2次
; p% r \& d( W2 ]+ j2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
: h# G* k. E- a7 H1 v3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
; O7 |2 Y+ W8 j( F6 k! q4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ' {2 T0 F8 Q9 d( ~0 b
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ) w |2 p$ X! c- L: B, D
6、年终双底薪 + a% n, G& N1 K
7、符合条件的可申请调入深户；
+ ]7 { _. W6 u( G5 Q @" ?$ ?8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
% t$ m1 a4 g& D0 R ?9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 4 I3 N7 I" S5 Y/ X
5 V* |3 o# U# P2 P2 o; C H/ Z% W
]% {1 g. g: a! ]& l2 \机构培养方式
$ _4 w! u* D+ V, `3 k2 N1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 0 U! \2 b8 I* p5 H4 {& ?+ u3 V
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
! f6 Y( w- s3 |5 B) X$ E H+ D% W9 A: B
晋升／竞选路线 0 ]) A* I+ m9 S' o: N. H
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
( ^, L6 S1 C0 L# w1年一线社工→社区服务中心主任 ) h& \* d/ q0 v
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
- a8 ~- N! x" k/ u X( i ) @1 v4 ?6 `( c) h# E% k) L p
招聘流程
) T B+ T- n8 y1 {/ L0 e) D投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
" y! d- C4 l$ a有意者请将简历投递至2874606522@qq.com; A% z: s5 ]) M G2 G0 m
或加工作QQ：2874606522$ _2 n0 y& ~; ?& t/ x5 N: @
联系人：李小姐 % L) c i0 i" d- L: {
联系电话：0755-27551880
7 o8 w V% x: j8 K4 C" V) A$ Z8 W' X |
|李越老师直播间|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-7-22 09:36
