慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
6 v6 v6 n# u) o9 x/ i% {/ S( O+ G慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
3 M8 R# L6 G& K; d9 X) W0 @ W现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 5 F! a2 g V8 u' U
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一、初级督导 (1名) ! w0 b. V# A9 p8 X2 X% O
岗位职责: / Z/ j8 s* {7 [3 D5 n4 h6 V( J7 _
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
1 u; b4 S' N$ Y( Z) Z8 }5 B 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
0 q# O8 b. J. e# }; L7 Q0 F9 X4 D) e& j 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 / l6 @7 f0 R3 L, F2 O: q
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 " v+ ^3 ]9 q: m1 ^' v/ N
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
I- q9 J% s0 s# ^, ~/ P" W* V 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
# F3 l% l3 t& }% D 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
, y' g ~2 Z+ E% q! j 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
* I. a" U/ {5 O( O4 H 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 9 {2 x; }7 H& g ]+ r, j* i, F; T
任职资格:
+ t: a2 M. g% ]/ y 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
, \4 e% c0 K4 G D) {: j8 y, R 2.熟悉社区项目的运作与管理。
0 M9 k- w% ]! N5 O @& f! y& h 3.较强的沟通、组织协调能力。
8 S9 q/ S4 s8 k! F! J4 r 4.深圳市注册初级督导 & W0 k5 d4 I0 d, O
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
2 a6 c$ k# a M2 o; _ 工作地点:光明新区甲子塘
( C6 b9 o4 _' _9 ^8 ] 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) : O) E' `0 W8 l. j
二、中心主任2名
: P2 B8 j1 Q4 j& A7 s9 ? 任职要求:
8 s9 ?0 a1 p9 d5 R, }/ F5 ]) J (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 6 b. C* e, L1 @: x0 Z
(2)有助理社会工作师以上资格证书; 8 ~& K0 E/ k: g1 e2 f
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
$ E" v* H5 e' Q! e. }! h/ v 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。 * ?9 ]/ X4 V1 s
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
) D7 d! U; L# e+ x 三、一线社工3名9 [, x/ B- c' l' D: i
任职要求: 4 k& f9 E" @" [+ C# B4 F. x
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
i6 R- e1 v0 T: V( }7 o9 y (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 4 a* p% d1 ?% n3 r( ~
(3)有社工服务经验者优先考虑; * |2 t0 b) N$ ]: C
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)2 N p( \ s$ n5 |" s4 E
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
: c* A8 S! `# I* T0 E! L3 E `% [: Z/ P- H3 F# _' t. T
8 @1 [5 a3 h4 [/ J! S ( b0 s; z3 o* N: f% K- ]
+ I# {' T0 |; L: ]" n) R( p
, }$ t* K; s& v' ^* w福利 # b+ L4 i/ T" t" P" q
1、每年旅游/拓展2次& m8 p {; h& v* m
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) ' U7 |$ ^) v! E7 q+ p+ Z: x6 K
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
( {: h4 r8 |; T/ D* p" i4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ' [9 c. p, v) a! b h' ~% ^4 W
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
- s* C) B7 l# W: Y6、年终双底薪 ; |& J0 ^$ U9 r% G% w4 |" ^
7、符合条件的可申请调入深户;
7 H6 a8 N2 A# M! X( ]( m2 h8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
, [3 Z) r t* M0 O r: _9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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" \6 f3 E4 D0 W$ M1 J机构培养方式
7 c3 p' E# k/ K1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 + j# k* c. H9 M+ @9 J
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 ! D* L( o M, m ]! Z# q0 }
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晋升/竞选路线
! U0 E; m: j) f' r0 D4 }1 o+ J一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 1 X0 W1 a) Z( a, f8 o3 O
1年一线社工→社区服务中心主任
0 p3 I8 ], a* l# Z/ m5 Q) M5 e2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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! H _% H. v4 x招聘流程 : s6 {4 C$ }: Q: \/ D: v* E7 O' w
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 6 ]( \) L- |4 R3 b
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com" O. X, g6 d8 @
或加工作QQ:2874606522
9 J$ y: H, o) D, F5 ^' \联系人:李小姐 " p4 Q5 {/ D& u! \3 S
联系电话:0755-27551880" q2 G$ A# X/ F, E" W; [, J
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