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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
$ `( [" @/ h' M0 `- [4 K. m慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
& j* \% {* o; Z4 R W- Q现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: , u& m: c. F' z
& I% ?, n6 I' B- ^7 L 一、初级督导 (1名) 4 }% C& V( [/ z7 T
岗位职责:
( M% X5 X3 c( K9 D. h& p 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
0 J, n# I3 r, ]" ] 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 - |2 r0 k6 ?* J5 P+ L
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
, a- H j% [+ `4 C: T5 V) D 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
, v' Q# [* Q+ r' [" S- \ 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
: z) q0 i+ l" k) @: [( G 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
0 z0 }* k/ [4 m+ g& `$ m/ | 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
; ^9 S: W, C3 g' J1 B: R( z, e 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 7 [6 ^* T8 A8 |# Z/ S3 A# K
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
2 L: m. S. l& A7 G( K 任职资格:
" x' s" B5 O4 i2 \. a- N4 @ 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 8 o% H, g# r* O2 Q; }0 q' ?
2.熟悉社区项目的运作与管理。 5 K" u( N, w5 {" r; \9 [
3.较强的沟通、组织协调能力。
- m2 A' Q! S# H e8 v 4.深圳市注册初级督导
: M+ @. E3 B& G8 r0 T0 {, c 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 . [. [* h1 P! a. E, |* W0 i, G: |! Z4 @
工作地点:光明新区甲子塘
$ ]) U9 D8 R% u 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 8 c% L- J; m% ~! [6 k% m
二、中心主任2名( _' x& ^( u" C
任职要求:
; s: m; q& `. A' L: ^0 v/ c! K1 D, r (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
a4 @; ~: h0 u5 u- O (2)有助理社会工作师以上资格证书; 8 H- j- T5 a; M" r0 z8 P
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
: e! n4 W) G3 U5 _( m8 m9 Q; Z; o( ` 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。 # e$ M" C1 ]5 Y3 p4 |4 C! N% Y
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
# j5 I* R! h1 M4 U 三、一线社工3名
/ I( K/ l; @2 b 任职要求: ' i, k. }, h& U( _
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, _( W' f$ c3 O* s. J. N
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
' L' g/ e5 l! `. U- c (3)有社工服务经验者优先考虑; 1 s7 L0 J% ^8 i4 J* } @$ Y' U. ]- R
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)
8 s/ d3 |1 _$ ~/ \% m 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 8 V, K# [$ B2 d, z* T% G
5 M0 o6 m5 O! t3 p
8 s5 K7 B2 D7 t# `3 v3 i * B: @: o1 y+ e( s& m. q7 b* d$ R
% h4 B7 K# `6 M4 e; z" a, i0 j3 {5 s+ [ - P' c" K9 z) j4 ]2 D
福利 , ~* l/ i! n. T3 z7 F6 Z) G
1、每年旅游/拓展2次
' n- U0 [5 q+ j l2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
, F a7 ]& D( l6 w+ A* `3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 8 v7 P# ], ?/ D. k5 [
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
5 O& [' {8 e! I# N# s: S1 O# [7 j5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
% X9 f9 ~! ` U( M6、年终双底薪
$ O; |1 `# i2 e- _1 S# f$ R7、符合条件的可申请调入深户;
# |: ?# t( G6 W1 c. @' l9 j8 _8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
2 j' @( k! o1 ~; }2 C9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 7 B' b( Y4 G3 {5 F$ r
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& N, @: U! l& J6 o/ d7 B机构培养方式
& W# n/ Y$ U# q0 V1 g0 A }5 t9 W1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
( }$ j; R* Y0 d! `* y( x; u Y2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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# _. S, v6 e0 U# ?( H晋升/竞选路线
6 M- F4 l: U; L4 [6 k* t% u$ w) J一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ( C0 G% Q" Z; n6 f. ` t
1年一线社工→社区服务中心主任 # b9 C) Y0 O: l- i
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 . D( a9 p' L. S# g: I
/ g: g, p+ o. X8 g. {2 G招聘流程 m$ e& L& @( t- n+ K# g" S
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 7 y/ L) i6 [- O, C+ k
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
$ W4 i7 r q2 L# J3 `或加工作QQ:2874606522
5 d5 T: h0 A1 K/ @. x联系人:李小姐 . U, R7 G$ ]8 G: a
联系电话:0755-27551880- H1 u: G( e$ b" G4 ^
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