|
慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
' G% W% O# N4 E3 K( o慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
$ V6 s" r/ b7 b; ?7 n3 p+ H0 h现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
6 y% a8 c' ~# L) N; Q4 O. C8 \' v1 }' F7 v l, J! `
一、初级督导 (1名)
$ P W$ t- V# u3 k 岗位职责: ' Z7 B: t, E0 v: g, h
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
& O. g+ T/ P. P- y7 E) Z4 G 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
) f/ w5 `5 B; Z) s1 g) V4 X. I 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 4 W5 c* M; I4 I/ V7 g2 J
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 3 E1 q( r4 i+ Q. C! }2 w6 P" d, ]1 I
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
7 H/ q$ N9 i7 ~9 W3 ]1 n0 F6 C$ d 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
- j! d( D7 B5 P+ k! D) F 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ( h% }/ G- }+ P m% o& t6 O% y6 m
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 * B' B2 m+ M, {! j% M( C
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
9 L( R3 L) l; G 任职资格:
- g( Y% Y- X7 a8 ?" l v6 v$ ?6 J; ` 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 8 N/ g- q3 t! _# Y, e( l5 s& \
2.熟悉社区项目的运作与管理。 & J' g' }: u- V9 _
3.较强的沟通、组织协调能力。
! p/ |; {3 c/ ~! D. K' x& o% A 4.深圳市注册初级督导 4 x6 d. t9 D& h8 w9 k7 p1 S w, d5 R
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ! ]% s4 ?3 x. s) a
工作地点:光明新区甲子塘
( }& n5 t7 ?: x 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
1 h9 O, ]& G. o- F 二、中心主任2名3 x6 z( ~8 w7 A0 K; n# n
任职要求:
9 @8 c6 q& J# S# d( ^' j (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
# X. i# V' ~9 [) I t (2)有助理社会工作师以上资格证书; 2 ^0 R- a+ Z2 A9 M
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
9 D/ c8 s% U( r+ s) k" L0 e 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
: q% o7 l) v Y6 Y* z p6 A1 K7 R* @ 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
. ~# Y' b1 a/ _9 K) Z8 s! g" g, @ 三、一线社工3名
0 A+ w2 K6 h2 N: W& x: F2 Z 任职要求: / i4 L! ]. h! `6 t4 `7 R6 o! D
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
* j& j9 W7 H' y" o (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 1 G/ w i j9 h! {1 y7 Q
(3)有社工服务经验者优先考虑;
3 }4 F/ i A8 Y! u8 |" D, c+ ` 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)
' U% O6 }- e- T- i6 [2 u! k 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) % G" x7 w; x) _6 {' u4 m8 |9 v
! i O2 W/ r- w; Z' X
" j8 x s: A7 q) s4 I) A
" s: A; d2 c, Z1 x9 f# h- I1 M9 C
: r1 g) I7 ]% f3 E1 c6 }
% q$ J4 w6 @$ b: j, B% z' D福利 6 b4 X& C! V3 y+ s8 X
1、每年旅游/拓展2次
) M3 q5 o2 ^4 j( H7 w: [- h2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
+ Y& c+ \9 x" q5 o' n! n3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
: F& t3 w8 I, B- k2 q4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
* Q' S: c: P& _$ s$ O S5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 . E/ O2 w2 N6 Q/ ?2 V$ D
6、年终双底薪 2 p3 l1 X! ?2 E" [0 O
7、符合条件的可申请调入深户; 0 K1 i$ V4 a! p S8 U" l; \: _3 Z
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 1 _1 x. u6 ~' `$ K; M5 Q
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
! X$ s; A: z' U: g0 ]7 g9 s1 \: L' b( E
' v" E2 C* L* b5 ?$ R& ^# q9 H6 u机构培养方式 A# C! S: f) f# G! D" L) t
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
1 j6 |2 `) ^: k9 a0 T3 B0 S l2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
* h3 a; \5 d) D' I2 a: B: U& p3 g* ^3 W) \3 ]4 f& S
晋升/竞选路线
( ~* f5 l4 ^" u6 N/ s) ^一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
# G: I, m, `6 {2 s& s1年一线社工→社区服务中心主任 4 Z1 x1 n4 |, @7 O, m) ]
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 1 z* |+ v9 M9 M; U
' u+ [% I; G9 f; `5 S- [ ], W! k招聘流程 6 J: K ^( Q6 C- ]6 U- Y
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 0 s, }/ n' q9 R
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com% U7 V r* q' f. F, D4 z4 ^2 i3 y2 {
或加工作QQ:2874606522
C# K$ j2 G: q) t$ ]# Y联系人:李小姐
9 m, E" e9 L* A, ~! |9 ~联系电话:0755-27551880# g* r: n v9 [/ W, m( X" r/ v
|
|