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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 ( C: {+ k7 M% I9 R# Z' B: [$ v. _
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 # {0 r. Y0 q/ \$ k4 Z
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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一、初级督导 (1名)
! y" t. E' w8 p 岗位职责: % v1 O! P8 b8 r+ _
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 6 s) a; v0 O0 P+ E( l: s: o2 I
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ; b8 B! r9 M$ E* Q _. y
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
0 Y, u( C5 H# a$ T& X- Q# U4 D& p& ? 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 ) y. a: r- i. J3 Z8 y9 W
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 & G7 ~, S( v$ y0 q3 @
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 " B, r( L3 p$ n5 ?6 @" T
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
# j5 z( ^2 P; r3 d3 A" n1 p 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 % D# n- D1 Y6 s& f' M, B
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
! N# T/ _- @0 [ 任职资格:
# ^' a! x1 `, k1 F/ y4 k" i2 v 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 $ e5 J5 c9 ~7 D" R- {* R* J
2.熟悉社区项目的运作与管理。
6 q i c' K7 X9 o8 w/ f: W 3.较强的沟通、组织协调能力。
# J" e) T9 o( s" _6 A0 j 4.深圳市注册初级督导
3 N; b2 D5 U X, p3 X$ Y" m 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 * y) Q, }9 o, d' k9 |
工作地点:光明新区甲子塘
& R5 }2 r/ A& w- D9 a, | 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
3 o$ O; r6 w8 W- B% p3 Z6 x 二、中心主任3名- `6 Z8 C# T5 U# r$ O& f. v
任职要求: % N' U8 A' ?. r* B
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, , J3 s0 M5 S6 T4 Q2 ^+ j
(2)有助理社会工作师以上资格证书; % O$ @8 h2 ?* k5 X
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
. G, }/ i, C! n( K. Y3 C 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
! \$ ?- P/ H8 ]2 `0 j0 p6 N6 a 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
! ]) _9 K& n% l6 B8 }" z% N, m1 C8 { 三、一线社工若干
T V0 z. L- y" {- V 任职要求:
: g+ r0 @$ C' w$ t9 U1 i (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,2 l& S* n" o" E7 ?
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
3 f, K1 `% W0 V- i (3)有社工服务经验者优先考虑; 5 r; N4 ~8 Y! _5 q6 G
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】 、光明新区(田寮社区)
' \6 r/ p! \2 z: y 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) ! d- a; `$ I& r4 w# i
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' ~. ^# @4 f8 F4 m% s* T# X' c
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* k! L# J6 m+ e: N0 y) |( h1 f福利 3 M6 R& b2 C. s/ i7 {; T9 p
1、每年旅游/拓展2次
6 D" Z. g, W6 z, `1 N: _' k2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
% E2 i5 a; ?& F& i+ W& ~" O3 s3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
2 `/ b9 Z2 Y! L, C# O* h4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
; L1 ~, ?/ s3 K& e/ p4 Q2 P5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
* P3 T8 b+ G0 w( K3 y9 J6、年终双底薪
* f; ?5 ^2 x4 K$ g7、符合条件的可申请调入深户;
4 c3 T: o' p. A9 ^8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
0 d, |$ B7 d4 s( R9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 2 ^; }5 \ M6 A/ x- U. e# A1 p2 @
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0 [# r% ?% ?( d/ _' d8 Z# e0 J1 N* m# `机构培养方式 ( `; {" N+ {% m' i
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
% Y! ?: ^6 b2 u# L2 K2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线 * @. Z2 x) U) X f V
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ' k9 i4 R$ R7 b! \7 ] L
1年一线社工→社区服务中心主任
- G+ t' Z8 O1 S2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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z V; K4 }! K: k. X招聘流程
S& n8 B9 `! I h% P投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 : `, o' p' ~) Z) P- o% I
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com2 l/ @9 S) x4 l$ e5 [6 N
或加工作QQ:2874606522+ A! P% u1 ]+ x: q: r6 ~. c
联系人:李小姐 7 _, y# q0 M$ b+ o
联系电话:0755-27551880" Q! w4 T4 L) T- K$ R
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