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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
3 B: _8 S& S4 [% d0 u' d慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
* ~. b) N# z: s. a* M现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
1 {: L% l& D9 i3 D5 G$ L$ D
( X& R% ?5 _1 R# K 一、初级督导 （1名） 0 v% ? V3 u, c% D
岗位职责：
6 @, A9 u/ u5 ?$ f: ^" O 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
1 i4 `! O/ M8 k) `3 `+ h% U 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 0 o; H3 r: y' d2 V: }
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
' L' s+ b7 I: p1 ?# P; v/ k5 U 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
8 @* P/ [ d5 D g7 Q 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
N4 M, Q5 p4 v, R7 y 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ! K. P5 B; [0 g8 C: Z& y( V3 q! A
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
, \& V* _! Y1 W 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 ! W& o" A, U7 J) {
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
, A3 g) L5 N$ C% H' T 任职资格：
. ~+ `& ?9 w4 P3 Q: U- Z" s 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
) @% q0 l$ j/ f7 s! l 2.熟悉社区项目的运作与管理。
6 O" n+ e% S# Q5 `8 G) p* n: u 3.较强的沟通、组织协调能力。 $ b' i. M* y! e7 E
4.深圳市注册初级督导 0 g, ]! \7 V$ Z9 E8 o c% g: X$ G/ G
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
X2 y+ ~: D* f 工作地点：光明新区甲子塘
; b+ k, ]5 x4 Z( W8 r 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
- B1 O$ U2 i/ ^ 二、中心主任3名9 s" L, M: w8 m0 C6 J0 Z: I
任职要求：
0 o- T4 G' J% B2 h3 T: d: n( a! q4 p （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， % J9 t5 D( k3 s# D$ s
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
( x3 a+ V6 ?3 P6 f/ U* i* N% { （3）有至少一年以上的社工服务经验； ; K0 R0 A+ g* X& @' {7 {* U: H
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 : m' N4 T0 v- S' w
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） ) M V4 O( D1 b! J3 l: n
三、一线社工若干
" s* j5 a- L0 K" [ 任职要求： 4 n6 J7 \5 i& [, S4 j
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，9 i/ f. K K: b4 h
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 ; x9 Z U7 Q4 o# [; \: F
（3）有社工服务经验者优先考虑；
4 P1 j0 i; _3 l- y( d# I 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】 、光明新区（田寮社区）
- d3 Y- N* L+ G8 c 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） ; Q5 V# `& r4 Z8 w7 B+ P
0 T! w5 E- ~" h& P2 _6 {' I4 a! U
4 `/ A: B* D+ V2 A6 J
% b7 U D% Q* Y2 ~6 U) r: m( ?5 Z) r' S
福利 $ G. o8 g2 Z" i% ~
1、每年旅游／拓展2次
1 t, S" o" l% O0 i6 y9 z2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
5 T. m) w( Y# Z% i# S- v. V: d3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 , ?7 S ^5 L" ^3 R; Z
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
- t4 {, v5 ]8 e$ G; h3 |, N5 Q% E5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 $ @3 z& y( g3 C: I
6、年终双底薪
. m1 V% H2 t/ Q' H7、符合条件的可申请调入深户； 5 i% p0 u/ B) {9 M6 z- L5 E
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 + Q# t$ v t9 i
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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0 ~( ]6 R" Z8 A7 B8 V3 X. t机构培养方式
, J" Z& a. k; d0 C2 C: e4 [, W/ g1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
+ M0 s9 L N. a7 X# k2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 % X: C3 M3 L5 b; b7 I
O. U0 Y& |- A7 t9 C晋升／竞选路线
9 P7 ^+ y% T. w' L一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
! c" d* z3 L0 D9 P1年一线社工→社区服务中心主任
7 R* l% I. d. N, S4 ?2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 6 k- T. ]. ~& q# |& n0 q, {8 l# F
0 X7 F; }- H0 b* Y! o' E( W招聘流程
( z* G9 G# n" v0 y2 Z# C& z b投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
5 \9 G) B) t1 [8 [有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
n7 R# o7 \4 a3 {9 p或加工作QQ：2874606522+ C2 F9 }. z! m
联系人：李小姐
" b% |: X' c/ O: q" w3 v联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-5-9 10:44
