慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 4 ~/ w$ |1 l& W0 k- k
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
7 n4 m' U8 U" V& u1 s0 ~* ~现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ) `3 V3 a# n K8 t
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一、初级督导 (1名)
+ M; b2 e) e7 k% T t 岗位职责: % O$ b2 z9 t) l6 I. w f9 n
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
1 Q1 W- s6 I t. Q% `8 I$ N. R* r5 } 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 0 g, a* t9 x x' ?( q
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 0 t# Y$ V- k' z
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 ( @+ G: W! h* j. X9 I4 J
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
, L" |8 C1 n' l: ] 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
; K- \; Z: Q+ Z5 [0 |& I8 k f 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
: M3 x5 \- q5 `8 |- w: V7 N 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
# i* E3 v U9 N' J2 U0 F 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 / A6 n5 O0 M& e4 c
任职资格: , h* Z5 y8 ]- x& g" T! |
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
. [# i5 ? o5 P0 r: K q, f 2.熟悉社区项目的运作与管理。
, _% l, b2 G& V0 O5 y& Q 3.较强的沟通、组织协调能力。 ; K) c9 ^/ t' P: A6 h# y% J& i+ L
4.深圳市注册初级督导
4 Q9 p- p. _ q, _' H 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 - v4 R4 T# m6 f. n# a/ c& m4 l
工作地点:光明新区甲子塘 T8 P# Q d: v: w9 e' R& \. X
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 2 _: [! m6 _! x! H
二、中心主任3名
7 R5 i# z( ^ I* f2 f2 F Q6 F 任职要求: 4 Z* Q+ J: O# h5 u( W1 i
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 4 P5 N6 {' e0 ^' M1 {
(2)有助理社会工作师以上资格证书; # a, }7 @' D5 |& J( Q+ v7 g
(3)有至少一年以上的社工服务经验; 8 l% a! ?5 D( _( o
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
( t: H5 e; H6 H0 a/ f/ i6 V1 e 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
4 b- P- i" V) M$ r: l& o 三、一线社工若干: O* A. X$ f+ W9 h( ?1 K4 X
任职要求:
6 Z" q1 e- R) p+ v2 N, I8 S (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
^4 i& b* R3 M! v* |+ u (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
* `, F( r# r! Q0 } (3)有社工服务经验者优先考虑; ! G# o5 q! c k. x( ~% T; ?
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】 7 B* N3 U z$ l. T
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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6 H- M! [& a/ s, n- \5 O) F# y- @0 B+ l8 `6 Y" u( R
9 x, b4 |& s2 b) ^( a* T. h福利 6 q% |8 H4 n) \9 n$ ^
1、每年旅游/拓展2次" W+ t$ D. _7 \6 ^
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) * _, z2 x, a) ~6 B; u+ [4 x
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 8 q0 W7 ~( K1 \& ?# H/ F G* O2 D* W
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 V8 m$ T( W7 t C0 w4 q! J, b) b/ K
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 : }6 ~4 h. J: [
6、年终双底薪
8 @0 k. }% Z6 P6 ?/ }" C7、符合条件的可申请调入深户; 3 `/ f/ x! X) r- M2 k+ T
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 9 t' t: g6 J7 f: P% E( I9 _- a$ k
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ( j! n; o8 o9 R- |4 O
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机构培养方式 - K: ~3 u6 o6 W8 a/ b
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
, E; I# U4 ]3 _6 r+ R1 ^2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 F. K! ?" N% t! q. i
3 o) k' {8 X; k0 z' @晋升/竞选路线
& A4 [# s% l S( l! f$ O0 W一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
# `6 |! u8 E' V; H6 W9 |1年一线社工→社区服务中心主任
' I6 r7 P6 V4 M( {2 U" d2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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/ m' |/ y9 L7 M4 c& k招聘流程
; ~$ w7 H: z o$ d' r+ u8 S4 t9 S+ C投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
; a/ E* s/ e. v' B" g- U# b8 x1 L8 i1 V% T有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com' A$ V: }. ?. M F) Q- n
或加工作QQ:2874606522
2 A1 _4 A$ r. D+ [ a/ z联系人:李小姐
A+ b. Q' ^. q) n( U联系电话:0755-27551880; p, a6 C! T# s: H
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