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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 + W9 h# W% z a
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 8 f- G. a# Z g) |
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ) A0 v/ P7 ~ [* W
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一、初级督导 (1名)
5 {' P1 L2 m& I; m2 c6 K 岗位职责:
7 U2 B# v' B2 Y4 z. A9 [- @ 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 0 Z" A+ S4 | k1 U
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
$ k6 l; ^! z/ M6 o# K* ~8 L& y% L2 n 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
& @/ ]% q$ H" h F 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 : s1 U1 i3 f( o
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
* M6 d% V5 @* Y8 V9 ~ 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 : ^8 @- Z. |) C g
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
0 t2 y( O! c/ z 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督 导记录。 , s5 q7 `" B2 O" w$ Y$ m- O
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
; B5 x l" i b; H6 h7 a 任职资格: + x1 D2 s$ F1 r0 \
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 ! o5 c: S, n/ H6 b# V; \, D. f
2.熟悉社区项目的运作与管理。 - o1 R* p" N0 ?( p( a1 |
3.较强的沟通、组织协调能力。 ' }9 U7 z( ^1 r/ [/ A6 `' K( x" n
4.深圳市注册初级督导
8 R) w9 b# G) Y. G. Y7 _0 z4 X G- | 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
2 W5 }' W$ e4 l2 n0 O# C$ r5 m8 v 工作地点:光明新区甲子塘 2 |1 R1 h; c3 G- b5 f
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
9 i$ g3 d% u" k/ t/ J 二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求: ; L) R$ @/ i6 J9 U3 |
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 3 b' C" \1 r, p8 f3 m5 D
(2)有助理社会工作师以上资格证书; ; E( f- D; B- ]4 g1 Z" ^* p& K9 b
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
& ~: L( }/ I/ R4 `% e) _ 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
4 V- `( E+ u! Y+ o& ` 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
9 a9 n) k' e8 y: e 三、一线社工若干(试用1个月) : X9 V9 ]# {% ]2 n& L
任职要求: " I: _! T7 k% l4 O& f% {8 P9 j
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
! S3 y. D# Z4 i, L (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
( `. P* G2 @9 }5 r$ c6 a (3)有社工服务经验者优先考虑; - }- G# d6 d, ^+ G( Q4 y5 W* f2 t
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区 【福强社区(妇女儿童、青少年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、翠达社区】1 O/ t) H" m" n$ q+ o+ V
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) ( G- Y3 ~- a. X- e$ h$ m. ]
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% D( F8 H3 @ j* C- O% {: [福利
! E; r- ^& t' v* L0 o% k1、每年旅游/拓展2次
2 \6 A9 E/ S+ x. a# P2 ~2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
: u3 i2 f1 @0 q6 Y9 a0 G3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
3 }9 P% g8 A7 v; i" C4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
$ p7 b7 X4 e0 ^; i/ ~/ M1 Z( D5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
7 f# z/ N( G; B* Y( f; l' H3 o6、年终双底薪
2 R. q$ [8 G4 S" }! O7、符合条件的可申请调入深户; 3 O+ q0 P$ t" F0 X6 W6 k
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
5 C' L7 `) P( i9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ; ?/ n8 Y1 p0 M) ^ M
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机构培养方式
- M* _6 l* \7 u/ z$ j5 w( E% W m% v1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
5 _7 }. \6 c! s2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 & \+ a _% W, r" v. C8 ^
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晋升/竞选路线
6 H) R; m/ o2 l; A一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
% G2 Y) c" F1 z: b8 Q9 y$ z) g1年一线社工→社区服务中心主任 - g: Z: F8 X4 W, z
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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0 l k- b- S. }+ q! ^% j S, Y招聘流程
0 I) o, j! L/ N. p \8 K* S投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
- m* A" S. y) ^" E2 Y有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com/ e4 x% q: Q2 L1 O$ q% ~
或加工作QQ:2874606522
7 }* S/ K3 A/ P" r1 j" H3 @! j4 P4 O联系人:李小姐
$ e& t. q8 q$ v3 U3 `# z4 a F联系电话:0755-27551880 | # K0 }4 D+ B0 P& E0 O" [. D: |
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