慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 + j# K' p% T; }7 i- d4 h5 t
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 2 ~. O8 K7 r& I& e$ _* S7 w j5 A
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
5 A" C, W1 U0 ~9 s0 H5 f% C7 p+ d# U; i t* i
一、初级督导 （1名） + Q6 L$ i) Z; A9 a# Y3 l6 e; }
岗位职责：
& L7 Z9 j3 R7 W' T: \ 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 , C6 M, [: q0 w9 G, m* ]
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
2 @6 h+ ^; ? w6 k- Q 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
" H5 a: X" w5 O% B8 r7 l3 u: a& a6 R 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
5 C! ]% } y5 A2 P$ t 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 6 Y# H! W b6 r, ?+ i8 z
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ' E% B( K& G! M* ?. |
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 1 Y( Y9 W+ R7 H) b" z( I. |
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 5 _' P4 |9 ~" i( A4 {( i2 Z9 P
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
- k7 D. x% P( O" b 任职资格： 9 g) {, M6 ]7 ^" F- Q) F
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
. k |$ x0 P0 z! k3 H" H 2.熟悉社区项目的运作与管理。 5 k0 X9 y9 r: l: M
3.较强的沟通、组织协调能力。 6 k0 _- M7 ^3 T
4.深圳市注册初级督导 ) w! F/ S7 o4 r9 _) L
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 7 I. F; V4 Y0 c1 r
工作地点：光明新区甲子塘
& z: q" ^* ^: m/ n$ O 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
/ A7 g: H* @. X9 m$ Y 二、中心主任（副主任）3名（试用1个月） 任职要求：
, C* y( \) n! Y0 Z+ i Q （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
; y, b7 }! y% e+ E/ f2 h* H' |3 @: s （2）有助理社会工作师以上资格证书； - ~$ P" h9 g( ?/ C
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
$ P3 A9 B/ ]1 z 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 # j0 m! }( \+ h& f* I0 R
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） ; c, i$ n8 F$ D B* s* V
三、一线社工若干（试用1个月） & m: z9 \# Q( H# ?! u* y
任职要求：
4 X5 T' m. K6 m: ]1 {) H- @ （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
$ J6 l5 t! t" ] （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 5 p3 V) u5 Z1 [+ _5 l2 f P
（3）有社工服务经验者优先考虑；
+ Q! F+ c( E! H4 H/ h5 e/ S. P 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、翠达社区】
2 s* o. h: S8 A+ t 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） 5 T, k) o4 L' s" i1 h
) | t5 t. k- m6 ~5 L
. ^5 X: j9 E$ p# c
/ t5 E% o: k: p/ r/ c+ @, I0 m/ X; ] C$ l
福利
' K M# J9 q4 t3 E5 a( v6 I D1、每年旅游／拓展2次# G( e5 V) P% H) N `
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） . G# q3 C+ c) v1 e$ D
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 / `/ E& H0 Z8 b1 v
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 % X9 C! {1 X) g8 ]& S1 ]/ z
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
. g6 h* Z5 Y% K2 F& m, r6、年终双底薪 6 k& O* e' {: O0 h, t" [
7、符合条件的可申请调入深户； s9 h# o) ?* [) ~
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 : o2 Q" m) X- K& Y3 y* ]
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； * t" `" s" e* j b
# c/ i" x5 g* |- U0 K( n5 E. Y" p& |/ T+ s j6 B) ~" F
机构培养方式
! ?2 r! q& D4 E( v; A. ?1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
2 G1 D. X: @' q; }/ r& e7 C2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 8 F+ \3 |( K$ ^4 B9 ?) e3 y3 ]
, e3 V& B b+ a
晋升／竞选路线
9 }4 H1 f* u8 s( r一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 % R- @& U+ a- E! i# ~, P) I
1年一线社工→社区服务中心主任 . ]( Z7 \* W3 n3 F& a) ?# c
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 # q) x% |( x4 J, B
/ G0 _# e6 ?9 G F
招聘流程 , |" j% ^9 f* j$ y, j1 t& ?
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 , }5 ~; \2 z5 x
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
, N% F0 W# g4 v; }或加工作QQ：2874606522
( h3 H6 ?0 c3 R9 B8 X. g5 K: r; u联系人：李小姐 0 R0 B7 g' O, Q% l! x- ~+ l
联系电话：0755-275518806 y8 \- z4 G9 m/ x% z2 p5 f
$ _/ j, F& k) }% i( C/ ?
|
|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-4-26 17:55
