慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
/ A5 z7 \, f* N2 r: ~慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 7 K1 W: i4 L0 A7 t
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 6 o* k6 C* |. e' q( O2 o4 M9 O
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一、初级督导 （1名）
$ M/ _7 f3 U$ S) U# h 岗位职责：
5 X0 n: ^' `8 \2 \& H 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
6 x* K( u( N$ o/ v+ { 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
% S$ u4 l# Q7 Y7 M' T* M( m 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
) @0 o7 v" @( G, w+ `. }* h 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
: f, L @0 Q* r+ x2 J 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
2 c+ M! g! `) E6 h1 v' `' O4 f" `( ? 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 0 o; I$ E$ A9 ] w' `5 q4 K
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 2 H j6 W( l: j' i, ]2 e5 R
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
3 z' |) S0 G% U" P0 i( | 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 + ]- U' }8 o: b m
任职资格：
+ [" G7 q* U& |; ?+ \ 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
. c* ^7 T8 l( |! ^7 e 2.熟悉社区项目的运作与管理。
/ @2 f: v, P. O 3.较强的沟通、组织协调能力。
; ?& D4 o- s. ~* M# t7 L0 ^+ f8 R4 L 4.深圳市注册初级督导 0 O# W( F( e( n' S
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
1 O4 {1 x" t- q5 f9 F$ V/ H3 O* V 工作地点：光明新区甲子塘 6 S+ q' k% j5 p- g3 _3 T- B
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） , b: ~4 M6 V) b' h" T
二、中心主任（副主任）3名（试用1个月） 任职要求： S2 u% `% S' G6 n* L6 D
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
8 f! }1 h) H5 H Q, a/ K- K- d （2）有助理社会工作师以上资格证书；
/ e' n+ @' M+ {" t4 R4 N5 F- o( b1 L! T （3）有至少一年以上的社工服务经验；
4 p" d! z% H" {4 d" P 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
; {* W, [ { L- Q) K9 D 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） 1 x) N& u9 X% k; [
三、一线社工若干（试用1个月）
* ?# s3 Q9 `$ F, K! [' V2 ^ 任职要求：
: ~) G* M+ L3 U0 F* R/ O/ D! O y （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，+ M3 l: L6 D. D
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 9 ^; R5 Z; i- a( k: P
（3）有社工服务经验者优先考虑； ; i/ ~# ~2 \$ I8 A, D
工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、翠达社区】) N, c3 a# a: w* S2 {7 D G
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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: q; J% Q# F" @6 V6 ]3 j2 J& r9 u/ [( z' T
" P6 K& h+ t/ Z5 a3 x# \福利
" F9 u, L* E7 H/ p$ L1、每年旅游／拓展2次
+ h9 b2 `: m$ k- `2 H: b+ K2 g2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 2 @5 `& g8 F9 z
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
6 n |/ o6 R* G2 `* q2 z' c6 X4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 0 C7 F2 s, ?+ m
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
; f% U1 l5 Y8 c6、年终双底薪
, J, O& _. @( ~0 f. A( l7、符合条件的可申请调入深户；
7 ~6 n" H" Y3 Z' `: F5 B8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
* q( u: V0 R8 v# K9 O( l7 b* H3 H9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； ' A9 x' k) L0 p# k* O
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$ N1 `; I3 L- N% t" y机构培养方式 " z, L4 l# h6 [. W1 V2 _) \: p) `
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
5 c/ h7 q& v% i* a! w0 k9 Y, g* x2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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0 }/ ~+ [- G/ R& M- U晋升／竞选路线 ' X: C; K- u$ P6 V6 ]
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
, u- `) z' |; ]1年一线社工→社区服务中心主任
% N" W% r* \, m' i! M2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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招聘流程
4 m$ e; Q$ o+ L8 k投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
6 ~9 v8 _) p Z6 i2 E有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com- l* \) _# y. u3 ]
或加工作QQ：2874606522& Y+ d# l- T1 \0 f
联系人：李小姐
. Q% Q; L/ M+ \9 S* i- Q联系电话：0755-275518808 ^4 ?6 A5 C( |4 a" f5 s
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发表于 2016-4-26 17:55
