慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
# z/ k6 f C0 s- S* e7 f5 j$ K慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
3 ~; l2 z2 a. w1 x现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: & @7 j, x2 M# g0 h
2 E9 g4 S$ ]$ ~, u- N! p 一、初级督导 (1名) & g3 n: ^& ^* }# i: K E. O
岗位职责:
7 t7 g; c( Z3 A$ y5 _3 | 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
d$ S* T9 L: r' L 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 # J$ p/ }! p7 ^" B# I' w7 i6 a, U2 F
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
" d) @. u% V2 \( F- ? 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 ' J( _0 N- J+ w7 r" P" L9 m
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 * ^$ s; b b: \$ q
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
4 g( `! y/ D5 r+ p) ~/ @2 t 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
8 T0 v6 X% i0 A4 S& e 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 % {, F( k) W' j
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 - U% s$ q _7 G
任职资格: # p0 @- Q C. l3 x! ^
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 3 C4 h# T. Z2 m& Z
2.熟悉社区项目的运作与管理。 1 [4 G& G j$ f' u
3.较强的沟通、组织协调能力。 8 j. s+ b0 O0 g+ B
4.深圳市注册初级督导
1 f" Y4 X$ h) Z4 U, E2 q 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 # S3 `: G$ t- j! s0 D' j
工作地点:光明新区甲子塘 # B Y; V; Y# N( X# O, f$ _
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) ( ], A& h: }* d; ^7 S' W" q
二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求: - h0 O0 S' `/ H4 j
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
' t0 p, y; [" q: n; {7 \0 J (2)有助理社会工作师以上资格证书;
" E$ k7 S2 S, ~3 ^ (3)有至少一年以上的社工服务经验; + H; K% _) x6 K' y; u u& i
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ! p( f3 o6 P! e! {( y3 }
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 5 T) p/ Q. E) g8 X( e8 r" m, j L
三、一线社工若干(试用1个月) ( o* y% }! Q4 W ?' O
任职要求: & m( a# [7 u' e# q* `+ X( U7 |" ^
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,7 m5 l8 C: ?3 W9 [' `
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
& b" t- D" z, Y- v (3)有社工服务经验者优先考虑;
! R9 Z% S8 ?3 R ^( u/ R5 Q% l2 N 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、翠达社区】
& a) ?$ S A! j% c6 K, x2 z4 I T! S 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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4 C: I9 P* `& @7 I. [( @
! O, ~ {6 E$ p- J2 s福利
7 g9 f2 ^8 w7 ~' k1、每年旅游/拓展2次
3 s5 [( K1 @* w' w; T; |2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
. P6 L, U A) J. e3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 8 m" J5 P; N8 h/ S/ Q& \0 g) y3 x1 @% A
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ; D3 y7 G1 ?0 B# v
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
P1 ^$ i- l3 e6、年终双底薪 % q3 a& P4 G3 l# e1 \
7、符合条件的可申请调入深户;
D4 y9 t2 @7 k1 u! S) I( F8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 . t0 b+ C: e. J/ e" @1 O4 p1 F K
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式
$ {8 e' T. G, w) C5 i1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 5 Z8 ^$ M3 j3 [! C# Y$ q* X* ]
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线 2 S' r: @; ?# q
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
?3 O* N& A# |! C, P/ Y1年一线社工→社区服务中心主任
$ [- a' E4 X3 F E! I9 ^4 g1 r' i2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
' v4 j+ v, b# V# z8 V0 j投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 9 k4 Y9 Q' G& ]
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
/ Z6 w0 d; V; |+ J, @. _或加工作QQ:2874606522( }! Z# [: E+ d4 Z+ n
联系人:李小姐
7 O" c) z$ _$ i. I- ?) M联系电话:0755-27551880+ T/ |1 s; z" Z! q1 _
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