慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
3 ]$ ^4 W4 U8 r7 l慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
% P. q) K6 @- u4 Y现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 5 R+ \8 E' d8 o6 B+ s: P3 l+ _, S
) L3 c$ ]! x! b" {8 P 一、初级督导 （1名） 4 c$ R6 h4 k; E7 b/ i6 I6 j
岗位职责： ) ^. ?( F. I0 j
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 T5 F" m2 b9 w# j* D# P, V$ x
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
, v/ h4 T& j/ C! ^6 } 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 ]" j) H* p; ?2 P- }! x
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
2 v# q+ z5 |5 O, i2 q 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 6 D) e- f; Z4 Q. `. R2 |: k2 x
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 , Y( s& D9 x, Z' g# s$ U
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ; d8 a" |% ]7 v
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 " j( W/ E5 A5 d" K2 Q% X
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 , \4 `- R( A7 z3 @
任职资格：
6 f8 N' S3 \9 [ 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
9 ]% m0 ]8 {. f0 @/ N- X0 z5 U' Q 2.熟悉社区项目的运作与管理。
' M0 {: j! [( \1 |" S 3.较强的沟通、组织协调能力。
6 B% Q2 w& S# t" ]% f# Y! T 4.深圳市注册初级督导
) K' Z2 w( r+ G3 n! i# C0 H 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
0 k/ e" L; u. Y& R+ W% e 工作地点：光明新区甲子塘
$ j7 S2 ~) T2 M 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） , @( K) U5 {; a
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求： 8 l1 y5 N; D- @# {9 m8 r: V
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， ) P4 ]/ J: n! [- j
（2）有助理社会工作师以上资格证书； . r- X2 N$ i( X d- \/ ~
（3）有至少一年以上的社工服务经验； : Z. p, y+ O" Y8 M
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
/ t, O' Q: D6 T$ ~9 a8 u! d: G& S; ? 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
- s2 [) |0 v9 h6 V' [2 k* o 三、一线社工若干（试用1个月） % L1 D3 `) k, N6 O2 h8 o Q
任职要求：
( w# X C% P+ Y' I （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
" r' w3 e0 [8 Z4 Z& Y （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
) q& g7 c0 y! c （3）有社工服务经验者优先考虑； " X, ]2 J9 S. B2 i4 F* a
工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】 @3 `& L: [5 W
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
' n) I+ r$ n3 q& v! V( K( _ " N6 [9 z* T$ K" v- z
! Q: _ [- q f
X* r% l+ X7 l% h9 q" Y
2 M% v# ~# {" r5 G$ h% Z! ?- Q福利 , s1 |0 ]1 W# W2 O- L0 j7 z
1、每年旅游／拓展2次# Y( a* l7 p6 G4 O" a% t5 [
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
" E5 Z2 E0 q! K8 Z5 n3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
, `0 O: u, R @( {& {4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 # n6 z* x3 w9 [. Y6 M, O9 Z
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 3 W6 H2 I4 y! Q( M3 f3 f( [
6、年终双底薪
9 v* X S' n8 h/ H3 I$ Q- G7、符合条件的可申请调入深户；
- M2 {. B, t9 }; a" A! T0 I: a( b8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
/ k, L. n4 t5 s3 V/ a9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； ! O2 {1 s+ O% G4 [8 [% t
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机构培养方式
# z0 l; R$ O) t$ u2 j1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
! z9 M- }+ {5 [3 b1 [2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升／竞选路线
4 j% t4 k2 p+ e! {* [一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 $ l5 b9 \" R6 ^5 Y7 i- T
1年一线社工→社区服务中心主任 : ?7 T0 b, P% @2 ]& s# D
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 + _9 F, B, u" O, ]
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招聘流程 ! X2 q( j4 o8 ?) x6 `1 N
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
8 x# f& F8 {: V有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
* Q2 s% L4 f P `或加工作QQ：2874606522
7 Q& r# c- P e( v联系人：李小姐
0 a& m' ^; Y4 p- S联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-4-20 09:55
