慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
) N9 }) I: q* l6 c0 T慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
( B* F8 h+ A( |/ V7 V+ i8 \现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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一、初级督导 （1名）
# x; Z8 O& j& E9 h( y2 D 岗位职责： A; x% T% |2 ]4 f: ]3 a( a
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
4 d: |" L" M A- W: n 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
4 C# K- H, e% n0 n; N 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
* o5 }5 R2 z$ t4 s( ?" K. j 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 7 R2 P8 e, ^- B
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
E) o3 j$ A2 D8 N7 i; b: j 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
' C, o3 h+ ^ G' b# C: M 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 # {* j0 M7 o; U% K
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 * ^9 d+ q+ O4 P
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
8 U1 F F7 c- {% s 任职资格：
( f! g4 s$ ?& K 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 7 G0 s+ Y! F4 f" }" ^; Q4 v! k
2.熟悉社区项目的运作与管理。 + Q1 c; V- e. g0 {; v' D
3.较强的沟通、组织协调能力。 ( M' }. E. G8 m# Y, U% ~$ }- x
4.深圳市注册初级督导
G$ j. D- e5 s 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
/ z5 o( n6 B8 l! d" h; C 工作地点：光明新区甲子塘 ! N7 F. o, X: s& H3 _( g9 N, ]' A& |
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 6 ?% W" b E" v i
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求：
4 B2 i1 U( Q4 w （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
2 D1 y0 Q% Y( l$ t1 a. U+ q （2）有助理社会工作师以上资格证书； ( x4 V9 v+ B4 |% J& u) r
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
+ N5 ?$ p* }4 ^# M 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 ( J6 E) Z" M' ]
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
; E) K( o9 t- d1 M- E. e 三、一线社工若干（试用1个月） . H8 w& A+ i0 }7 N8 j4 B
任职要求：
1 W% C8 n# w2 m* l2 A: w （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
$ t9 F& m! J6 L7 [/ i m% E x （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
5 I4 `/ k+ m! f/ G( P3 M3 `; I/ X& P+ F （3）有社工服务经验者优先考虑；
0 W; }; J5 R3 r: k 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】( O, r* Q) @, H6 H* w5 y
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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( F- M" }% X# m 8 e: B' y9 [" d$ Z$ H" c
* G) N0 }5 ]0 t0 b " ]0 h1 Z T' O/ o3 `! j) @4 o
福利 " z/ ^5 W4 b: T3 G# T; G& j
1、每年旅游／拓展2次 p/ _+ t, v1 D# j: S z4 s
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
! q) b/ y! l0 t) `/ U$ ? j3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 4 E! V" f" g& m J2 X3 y
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
2 l' k+ \# S! @0 B! N5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ; r$ o! y+ U( Z% E) f
6、年终双底薪
/ R. E+ }( ^+ p/ g% G7、符合条件的可申请调入深户；
4 s, b% g4 e: y% d4 \) q" ?6 h' X8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
3 k% H4 {. Y1 l0 z2 d+ \1 B9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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机构培养方式
" o4 _- B" j6 W/ A/ \9 Y( s1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
- D2 W [. ~; n2 Y, E8 R( e2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 7 j3 V2 Z1 b" c* o; C9 z+ P
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晋升／竞选路线
' H' T5 O' A6 d, b一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 4 ]% _ R* G( Y4 j6 a
1年一线社工→社区服务中心主任 / ]1 h* w+ \0 F
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 2 f9 J1 ^/ W& y+ l
$ p1 O+ b# x" J+ K) p招聘流程 6 h1 K! z* b$ S
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ( s! w+ {. q: D' S
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com3 ?5 k9 | M) ` O) z
或加工作QQ：2874606522+ a+ z- d0 |9 O; E8 l
联系人：李小姐 $ y: [2 e0 h5 B
联系电话：0755-275518805 Y5 c& g0 R& Y2 }
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发表于 2016-4-19 10:52
