慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
0 F+ K# Z. E# P慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
9 ]4 C9 d. o- _现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: % M" ~, M1 }# r% o, N# T9 E; \# R
) w |) P: T F/ E4 U" c; A" A 一、初级督导 (1名)
( |1 Y Y! z: z 岗位职责:
3 ?) K$ ~7 ?/ b o) _, L 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
! D1 Z8 W, v7 j P 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 - p& a/ i% ^& I" A1 ]- {
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ; W9 `% B4 |2 ]/ P O9 F* f% G8 J
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 0 w1 u7 Z7 g0 B5 @; O
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
, q5 v" o0 A. Q& M |7 d 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 * j: q0 U! A+ R- ?
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 7 z" _0 E% L4 n+ @
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 # B6 y9 V2 E/ E8 J/ e8 p3 H
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
2 a2 ~1 M" S/ A) ?8 Z; ]5 k, e# o- V 任职资格:
" e1 \- `) \# R% [- V4 D" h2 d 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 v; p5 [1 ~& w
2.熟悉社区项目的运作与管理。
: e. }& u" z( A4 x% d8 Q: V" B 3.较强的沟通、组织协调能力。 / x, P0 l1 ~, t( P+ ~' }& j" c
4.深圳市注册初级督导 * e# A( Q5 ^- M5 @. Q4 ]! l7 E q) d
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 - L7 d& c. @/ b: A- O! O
工作地点:光明新区甲子塘
* _' v+ n2 W; ?( e R4 S 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) % Y- }" [4 _/ H% ]
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: 3 \' Y L4 y! u- V+ j" B1 F
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
5 [$ {1 A% Q% t* t (2)有助理社会工作师以上资格证书;
8 o) G" J9 n. Y& ^5 E% |# Z (3)有至少一年以上的社工服务经验;
( ]5 l4 t; B. P- ~( W 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 . M! w1 o9 l$ d Y# H
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) : x7 c7 A6 A- ^: n% w% ~
三、一线社工若干(试用1个月)
3 {1 M2 Q2 o7 k2 U; ~5 B 任职要求: 3 r% n( T8 p! a) @: D$ U- y
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,, j5 {, _* f4 u" h% u* n3 ]# l2 D
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
) `7 U5 D, M" B" e" |7 D (3)有社工服务经验者优先考虑;
# |2 V) s- p4 H- J) W! a 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】" R. P6 H# e. y9 N
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) ' Z) c, t; q" S. K
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P" K+ J3 N) a' D7 V ) d" V$ Y7 t( s ?7 K0 A U4 y
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福利 6 }. ^' v0 ]1 X4 _
1、每年旅游/拓展2次6 w0 b1 g! w* i! c8 U
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) / ^# W: a9 n4 U- ]
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 - i2 k+ E, @6 J$ n# U( a: v" R% k
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
8 t. c8 v; L; d5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 4 s5 l' k$ f; m' ~
6、年终双底薪
! W! c3 e8 H+ \, h& ^9 S) x# l7、符合条件的可申请调入深户;
* |" {5 s4 `. ?- N8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
- H" q- u/ q6 N: X" l1 C! O9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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: d: w# U! ~9 _1 E机构培养方式
+ G4 K1 X' ?) h: n% z+ B q E1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
7 O/ `3 G& e* _2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 % A# \: m8 R4 S* T
% k x6 u; c, R, ~9 r5 e7 j2 \晋升/竞选路线 4 M1 H4 E9 `% A) u. g
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 3 N0 ^) ?8 Q. N
1年一线社工→社区服务中心主任 , r7 r+ V3 L g' f
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 + Y/ f) S! ]3 `
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招聘流程
' G% e8 g' T9 L# u% I2 A8 t; ^投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 / J- b4 A; _% o) v3 X" E6 N6 r: ?* G
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
1 r/ l+ P! f5 K9 @1 Z或加工作QQ:2874606522
4 \/ L% A* j- q$ L9 s联系人:李小姐 5 C( Q6 A) P4 Z- R* F9 t
联系电话:0755-27551880' t7 X" C, S) U2 S" K0 _; u3 @
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