慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 6 I. K) u$ v Q7 a& i
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
3 X/ E4 `0 ~* w( r现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 1 e1 P; F# \. [6 G
" A0 s" E! G; Z6 g& n9 j 一、初级督导 (1名) 6 _) E) v; C# b+ s0 g/ c; h
岗位职责: ; c* w: J- P" H6 Z4 _$ z
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
9 ^# p1 X- O( Z2 d% q- h3 a8 j 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 . G& i3 Q( S6 d" _1 @
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 4 N/ g) ^; x# p7 `
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 1 R" s7 w# ]7 R6 @7 T
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
3 A5 h2 O" P8 E) j* u2 k; \$ p 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 " x7 s; q I5 A' U5 f- j' c- K1 Q- v
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 0 G: N+ X" H. X. v
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
8 s1 C% s' }* ?6 y3 L 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 + L1 P0 z& \9 D$ `6 k0 `, c
任职资格: / G0 o5 k' y( [
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
/ c4 F. W6 b" j/ {( F5 k0 S m 2.熟悉社区项目的运作与管理。
+ A4 \! X$ V: _: }; k) ] 3.较强的沟通、组织协调能力。 6 O" R! R' X& D/ w5 H8 D& T
4.深圳市注册初级督导
5 m( _0 R+ b/ U, m5 c k& ?6 \ 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
/ F' v5 y% U3 V9 i 工作地点:光明新区甲子塘
+ \. _+ ^- @ O2 w9 i$ } 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) - ?$ W. ?7 l& U2 W3 `' F
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求:
0 P2 Q" O1 X8 z8 j7 A D (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, $ z7 ^! [5 a$ o d- n" k3 x
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
5 g2 l) T3 K! U+ K/ Q" x (3)有至少一年以上的社工服务经验;
: p: I" y4 @4 M; K2 s$ K( s 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
+ K! W, @' F' d+ y% z 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
6 z5 e5 _2 R, L1 |" o8 Q 三、一线社工若干(试用1个月)
! _/ m: M$ _3 _7 L: B 任职要求: , g: N3 v; G5 R& h
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,) ]2 D$ A0 y1 U# C
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 % `; H$ L! X& }8 L; s7 @
(3)有社工服务经验者优先考虑; 9 y" T: I; A# w1 R F6 V
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】
0 x: w) ^, l7 J) _* u 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) ( P# t+ J/ q, w, ^3 y: @
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福利
1 ^! L* G! x, ~* J+ N" X1、每年旅游/拓展2次
+ G! G c1 D0 V% E( t/ f$ }; O2 k2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
& _3 V' `% [6 \$ j7 E' B3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 5 R; c s) t/ R0 ]1 T8 Y5 Z9 }
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
3 Y( A3 R4 @6 V& S* ?! d7 s9 @5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
: g( \: |, N9 c0 r* \* ]3 L6、年终双底薪 ; n9 Z& T, e1 C& y7 X
7、符合条件的可申请调入深户; 1 O3 k# h6 @+ t+ D; e
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 2 T. Z* p$ r! D) x# i% B6 n
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 6 V# B, W( z; g
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机构培养方式 7 v: f( o" q' F
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
- k( D1 B) h0 r% i0 f2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 + A5 e1 [" b8 Y0 ~6 }. ?9 S
K9 P1 ?, `9 E) \* }晋升/竞选路线
3 o. W7 S w1 d( Y/ Q一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 1 T# }" Z1 s( T/ b6 W
1年一线社工→社区服务中心主任
3 P( n0 |3 M3 u3 _2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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1 f5 Q( I: l* W3 b |# P招聘流程 3 B4 k: I; \! [, E* B& q( O% p5 h
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
8 l& _" Y0 `0 S3 S: a有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
# i0 d2 I9 }% ]9 b) X或加工作QQ:28746065220 R: j/ O. A1 ^; ?
联系人:李小姐
$ u& [3 u7 [+ k9 [联系电话:0755-275518803 j) i8 G8 W6 Q8 w: Z
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