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深圳慧家诚聘一线社工、中心正(副)主任、初级督导

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发表于 2016-4-6 09:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
【慧家简介】         慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
! a% R# a! n( D' A# _5 s# m慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 0 W1 q$ \! x( |' Z5 m
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!( L3 e$ L( j( H1 y2 z! o8 U' z3 I
【招聘岗位】
' y" @1 O/ {6 ~
一、初级督导 (1名) ' J: P+ {9 r6 k) a, q
岗位职责:   
( f1 z  u9 C/ n6 r) f1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
+ M! o: F* B& D! t8 P2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 " g3 w& c3 z4 s+ _
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 9 o; ?; c0 S  r4 Y& @
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 ) z; D( ]) b# ^* ?  ?  K' [$ }+ t
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
7 n  l! M' ?! H7 |4 U8 r' O0 g6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 1 H# c/ p+ A* s! i- c8 T
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 & `" z% X; j0 M3 ]& I" g
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。 4 v3 @' Z0 ]4 I$ N
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
, G0 H7 ]" r) h任职资格:
/ N+ E6 j* `( y1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
$ z# v; @% g# \% k2.熟悉社区项目的运作与管理。
6 ]; T9 o2 N9 y" s8 W  Q3.较强的沟通、组织协调能力。
  U: K2 C+ S' d5 o4.深圳市注册初级督导 7 ]9 b# T7 Y# H* \, g3 [2 }
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 / Y5 z0 G5 v9 p" X
工作地点:光明新区甲子塘
* A; e! i( U, D8 L9 s0 K# Q3 y薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
/ |! I. W" j9 N$ y, C0 V二、中心主任(副主任)5名(试用1个月)2 J% p6 I$ Y% t$ W+ H
任职要求: ) L/ u4 A# a7 i) T) V% @! v
1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
0 M; D) p* G8 I5 d$ ]2)有助理社会工作师以上资格证书;
( K5 J: o' K9 U; d( L- `8 r: L# o3)有至少一年以上的社工服务经验;
" x5 D7 f& K, l- ^2 _5 f( ~+ F工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
3 O- Y1 Y5 l0 f0 j: V$ P* Z薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 7 A( k6 t( V) Y7 J1 @
三、一线社工若干(试用1个月)
! Z9 |; t4 O: q0 f$ u任职要求: 2 k$ B* P/ e8 L
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
4 m, l" D; u* g2 V1 B6 x(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
- t: {2 P8 W  o9 v; k: g, Z(3)有社工服务经验者优先考虑;
% H! ]- ^5 V) {0 ~4 _工作地点:宝安(松涛社区、水田社区)、福田区(福强社区、农园社区) 、罗湖区(大望社区、新村社区(青少年、妇女家庭领域))* l8 E! n% Q" i( b8 T
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 8 \9 s% v$ u# x  ^2 @/ Y: D  f4 @& L
【福利】2 N; \4 ~. {# ]7 y
1、每年旅游/拓展2次,女社工每年体检1次
7 h4 l" D& s+ q# u; a- S2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) . {" Y; ?% v+ n. K8 r
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 * L" [5 s1 G- ^" r; t
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 - H( |+ F$ B: H- z2 M- y
5、工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 2 a" @" {/ u" m" `
6、年终奖为双底薪 ' |( B; M$ d& j4 E. R! n
7、符合条件的可申请调入深户;
) z( j* u5 N7 p8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 4 M2 `3 T4 N2 _/ @' ]! {
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
1 L7 x, L6 q" Y% [. j; ^9 V【机构培养方式 】* G  t2 @7 M* F* f5 N5 A' M
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 7 u1 ^1 t: `) g5 N8 r! j) V5 j# m, B
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
6 B7 i2 r/ |0 r( f2 ]- w/ P6 i【晋升/竞选路线】
, o- r, r0 I* y# c; G7 {) T一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
  G5 w; ^! L& e2 }1 F7 |7 Q1年一线社工→社区服务中心主任   n" r  t' r9 Z
2年主任→机构部长/副总干事/副总干事2年→总干事 3 d& |. g9 l$ T5 E6 h) O- o, k! M: w
【招聘流程】5 y' i! n1 {& E' S* C% S4 i
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 3 r) w6 W$ g) L/ C
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com,或直接加工作QQ:
" j2 p! p- s# |- [$ \' C# k人事部:2874606522,工作人员将在三个工作日内给您回复。
. N) L; b2 p$ [, f/ E4 D联系人:李小姐     4 l1 \; ~" j, t9 N0 j1 s
联系电话:0755-27551880
( F4 L7 S8 [; p+ o  r/ V+ i

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