| 
 深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘简章 5 z- O. a0 p  U+ \. c1 h' y9 ~8 p 
     龙岗区至诚社会工作服务中心于2009年12月成立,主要是承接政府购买服务项目,并积极整合社会资源,提供专业社工开展公共服务与社会公益类服务。( O) u5 t. s9 ?4 h 
愿景:至诚关爱、和谐共融6 C" m" L3 a0 c$ {5 A8 I3 S5 g8 R 
使命:秉承社会工作专业价值和理念,运用专业技巧和方法,不断开拓创新,为社区居民、新公民等有需要的群体提供多元化社会服务,以改善服务对象处境,提高其生活品质3 s# I3 y- D/ S* r) W 
目标:建议专业化、规范化、规模化、品牌俱佳的人才队伍和社工机构 
0 R0 `" D7 o8 W: ?; L) |' K服务定位:企业社工为品牌,社区服务为主力,岗位社工为基石 
9 T7 x& u$ O( D: H/ K社会荣誉:“全国优秀民办社工机构”、“全国企业社会工作实务创新基地”、“中国十大社工人物”、“首批全国企业社工试点单位”、“全国社会工作服务标准化建设示范单位”、“广东省专业社工人才实训基地”、“深圳市5A级社会组织”等国家级25项、省级3项、市级70项、区级39项荣誉。先后承接了“首届全国企业社会工作建设研讨会”、“全国企业社会工作实务发展战略研讨会”、“深圳市社会建设现场会”、“国家人社部、综治委劳动争议调解网络社工综合服务站现场会”等在社会建设领域及社会工作行业内具有深远影响的大型会议活动。 
% C1 x! R: {. t机构规模:拥有前线服务员工300余名 
1 p4 [" s$ Y: [# \# k* s服务区域:龙岗区、罗湖区、福田区、南山区、宝安区、龙华新区、坪山新区和大鹏新区6 m) y7 E7 ^, ]. k$ v+ M4 ? 
服务对象:民政救助、老年优抚、信访、残障、企业员工、志愿者. g! Z- C# p3 E  k 
服务内容:困弱群体帮扶、社区服务与发展、企业服务、社会组织培育等8 j2 m8 Q: c& P 
) J) Z9 t! e" g 
 
2 Y! x  B/ P/ | 
1 j2 m( Y* _* k一、招聘岗位:一线社工若干名(社区社工、行政社工、社工助理)/ M' |% l0 `" r; E! }% _# | 
任职要求:" B0 [. {8 Q; ]2 E9 _- ~! T 
1、社会工作﹑心理学、法学、社会学、汉语语言文学、教育类、公共事业管理、行政管理、文秘类专业等相关专业大专以上学历,本科以上优先考虑;+ a) V7 f) u# e, w 
2、具有社工理念,认同社工价值观,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神; 
# H# N3 Z! J, y1 u/ a! s$ Q; w3、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神; 
- G, ~4 ~4 t5 \5 J* ^* d4 r4 f4、持有心理咨询师、助理社工师资格证者优先。 5、男女不限  
/ p3 g5 A  Q( U# a) U3 s" g工作地点:  1、宝安区:黄田、三围、南昌社区  2、南山区:铜鼓、西丽社区    3、福田区:金碧、上林社区  、市福利中心 、 福田团委    4、盐田区:幸福长者项目、社区互助项目  二、薪酬福利 1、薪酬:社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行,薪酬构成=基本工资+社工资格证书补贴+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴(每年6月-10月) 2、合同:机构与每位社工签订正式劳动合同 
/ m) K6 g' C- |' @3、带薪年假:工作满一年后,每年享受5天带薪年假,满两年6天+ p' I3 c: I6 c0 a8 S! s! v 
4、其他福利:机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动、年度旅游、个体化培训与能力成长培训及督导、年度体检、生日关怀、年终考核优秀者发放年终奖金) v1 E0 Z. d. h* T* b# \) D 
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会 
% A+ b( x+ ~# ?$ g0 |6、试用期一个月,试用期工作按照合同工资80%发放 三、招聘流程 电子投简历(姓名+简历),招聘邮箱:zhichengzp@sina.com。(后期需面试)  e- v5 z  d0 d$ J* ] 
联系人:黄小姐 
, ?1 r1 e/ ?# {! `* q- L联系电话:0755-28957559  + [2 u1 f& A/ u6 F" t0 e% \3 d 
 |