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《浅谈中国社会工作的职业化与NGO发展的相互影响》 $ H( h8 ~+ S8 ^5 t& S: a6 b
——北京城市学院
, C7 n# Z, \5 @( @7 Y林霞! ?% E: g8 g# `3 G5 L m
一、 o& c0 o, r( D6 v& I% D1 o
社会工作职业化的发展趋势和对社会工作教育提出的要求
& X7 U. ^6 D6 n; Q" }(一)社会工作职业化的发展趋势:
+ k/ t, a3 F6 p% J' \8 \% z1、倚重行政力量的推动,行政色彩浓厚; ; L9 Z& h" \% N. x
2、迫切需要明确专业岗位;而岗位的要求又会直接影响专业教育的人才培养规格和定位; u3 v! ?0 R+ V7 q
3、要贴近中国社会的现实需求,要能发挥实际的解决社会问题的作用* L2 d/ f* N; J+ p- m
(二)对社会工作教育提出的要求: 6 O0 x: P; R. s+ s
1、重视价值观培养,塑造真正合格的社工;
6 r+ j, Y- e2 g1 r2、强化社工专业方法技巧的训练,真正具备处理社会问题的能力,不能停留在理论、书本的“空对空”的教学。 ( J# K" S" D/ X3 R
3、教学要有针对性,要逐步建立起中国自己的社会工作理论方法体系。5 F2 t, H& _5 b1 [/ N
二、几个值得思考的问题:: ]: w0 y6 ~' v, @
(一)社会工作专业和政府的关系会影响NGO的独立性吗? , y* s/ g. ^& n e9 t/ z8 p# s
l 社会工作要避免官僚化。 7 w& a+ N7 ?! c' Y8 ?+ S# v
l 政府对社会的管理要通过社会工作来实现。 # C2 V3 I# x' T5 j
l NGO如果像目前所提倡的那样,要加强和社工的合作,很有可能实际上就是和社工背后的政府合作
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(二)NGO能借助社会工作职业化的“东风”获得大发展吗?
! A% d4 B! [, u" l' z1 ]$ K一是由于我国政府对民间组织的采取的做法一直谨慎,没有比较松动的迹象,组织发展缓慢。它们发展慢,对社工的需求就无法形成规模,这反过来也会影响专业教育者在人才培养定位上的选择。这也会影响到NGO的后备力量发展。二是NGO自身也要提高职业化水平。项目管理、人力资源管理等方面都需要向职业化的方向努力,做职业化的推广。这样才能提高自身的吸引力,吸引优秀的社工。
9 |4 d' B8 _2 S$ ]: ?三、一些发展策略和建议) g' A! k' U/ U4 ^1 H% K9 D
(一)通过和行业协会的合作,争取成为社会工作专业教育的合作伙伴,重点介入实习领域。& B9 Q& M& c1 o9 F4 J+ _6 y
(二)强化NGO从业人士对于社会工作者的角色身份认同,以社会工作者身份在实际工
U; d$ V: c5 Y: L7 B: `* I* s作中宣传社工精神。
" S" U, r; [9 h( ?9 C- ]4 O% x% b" @3 O(三)从自身的工作出发,寻找最佳定位,对和谐社会的发展承担更多责任。
r n7 N0 d: A: Z; A' J(以上内容根据林霞老师在论坛上的发言PPT整理)
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