厦门市思明区大同社会工作服务中心招贤纳士

雪夜星辰

厦门市思明区大同社会工作服务中心招聘启事
; d9 k0 L0 ?$ a厦门市思明区大同社会工作服务中心（简称厦门大同）由广东工业大学政法学院副院长、中国十大社工人物刘静林教授，深圳市恒康泰医疗科技有限公司总裁、阿里巴巴金牌讲师张弘施先生等发起成立，于2015年1月8日正式在厦门市思明区民政局登记注册。
厦门大同是继广州、深圳、湖南、四川等大同联盟下的第17个大同社工机构，大同机构先后获得20多项国家、省市、区街等级别的各类荣誉奖项，成为我国社会工作领域颇具影响力的民办社工机构之一。
: T% j# r( T( b) T大同VMV：
愿景：大爱无疆，社会大同
& s6 S& ]/ M# J5 u* _   使命：正心明德，睦亲睦邻，共生共融
) X8 |# x* a" t2 |   价值观：人、文、情、正、美 
因机构业务发展需要，现诚邀各界朋友加入本团队，具体招聘信息如下：
, ?7 k* e4 c% I0 X1 Y  h一、招聘岗位
5 z- c# Q/ m, @# x) N2 O9 M2 r（一）中心主任  1名
' O: @3 t$ w# C8 P1.主要职责
9 {/ [+ V1 R4 O4 T" ~负责整个中心的统筹运营；做好与政府相关部门、辖区持份者关系的良好维持，协助机构总干事开展机构工作，带领中心团队有效执行中心综合项目，通过项目中期、末期评估，总结服务经验与服务推广，打造中心服务品牌。
3 b# j5 c4 j( X0 M2.岗位要求
（1）热爱社会工作，认同机构理念与使命，有较强的团队合作与创新能力；
（2）社会工作或心理学专业本科或以上学历；中级社会工作师
（3）有3年以上社工团队管理和服务经验，担任过家庭综合服务中心项目或社区服务中心项目管理工作者优先；
（4）具有良好的沟通能力和人际交往能力；
（5）理论实务功底扎实，有良好的文书写作能力；
! P7 a( X: X+ U  ~+ D; }1 n' Q（6）具有管理、统筹协调与运作中心事务的能力；
（7）厦门或福建户籍优先考虑。
3.薪资待遇：5500元-7500元（含五险一金）具体可面议
1 O, }- F" H# E（二）项目副主任   1名
& J0 g, D1 Z# Z( U; p4 x4 l& t1.岗位职责
( W8 i- F5 s3 V) u4 P$ R" g1 S协助中心主任推进各项服务，建立完善各项规章制度，协助代理团队积极开展中心各项服务，做好项目的服务质量的监测与把关，协助安排好中心督导事宜。
+ l2 z/ s1 |7 M# b2.岗位要求
+ ~% _1 [+ M+ _) g3 u% H（1）热爱社会工作，认同机构理念与使命，有较强的团队合作与创新能力；
& F0 U3 C3 P- i! H（2）社会工作或心理学等相关专业本科或以上学历；
% T5 C- q, M9 m% \; ]. O（3）具备初级社会工作师或以上资格；
（4）有两年或以上社工管理或服务经验，担任过家庭综合服务中心管理工作者优先；
（5）理论实务功底扎实，综合素质高，责任心强；
2 b# B- j# a. @/ k! n4 N（6）具备较强的组织策划能力、良好的沟通协调能力和团队合作精神；
（7）本地户籍、会闽南语者优先考虑。
3.薪资待遇：5000元-6500元（含五险一金）具体可面议
: W, J" K7 {; T! G3 S7 k1 }) z$ D1 k
% a1 y2 O; Y+ @8 u. G. c（三）项目主管  2名
9 e' Z4 r. @& ?# _( d/ e0 V9 w1.岗位职责
! v& O) U4 C3 x0 |! G2 r负责领域项目服务的执行管理，制定服务计划及做好总结、开展前线服务、及时向项目主任级别以上人员汇报项目情况、协调各级之间的关系及服务经验推广等，协助中心主任开展中心层面事务。
2.岗位要求
% J$ p) U% f! i' L9 r" z5 \（1）热爱社工事业，熟悉相关领域社会工作的理念与流程，能灵活运用社会工作专业理论知识、工作技巧等开展社会工作服务，有独立开展活动的能力；
1 M' b" ]4 H9 S, Q/ a2 S: Q' _" o（2）具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，有丰富的社会工作服务经验者优先；
（3）综合素质高，责任心强；熟悉公文写作，具备较强的表达能力、写作能力；
" V0 _( f2 G( v: S9 A（4）社会工作或心理学、社会学相关专业毕业本科以上学历。
（5）有两年以上社工工作经验，取得助理社工师以上资格优先考虑。
6 ?8 X! `' N+ Q" t3.薪资待遇：4000元-5500元（含五险一金）
+ J+ J9 d. Y9 n, E+ \6 B（四）一线社工   3名
1.岗位职责
负责一线服务的执行开展，推进项目进度并向项目主管汇报服务情况，及时完善服务各类文书资料；协助中心主任开展中心层面事务。
# g: w4 G9 B4 x) i; v5 x' l/ {2.岗位要求
（1）有较强的社会责任感、创新能力和团队合作能力；
（2）认同社工理念及机构理念与使命；
（3）社会工作或心理学、社会学等相关专业大专及以上学历；
- f* E1 x% A$ Q6 S（4）有社工服务经验、考取助理社会工作师及以上资格着优先；
（5）本地户籍、会说闽南语者优先录用；
) i( Y( f$ k: o8 V3.薪资待遇：3000元-4500元（含五险一金）
（五）实习生/社工助理   多名
1.岗位职责
行政辅助、场地管理，协助开展一线服务、做好服务记录、制作宣传材料及向项目主管交代工作情况。
2.岗位要求
; r8 P7 i; r5 ^4 }: N（1）社会工作、心理学、行政、人力资源等相关专业均可；
$ O" s2 }, Z( J（2）身体健康，吃苦耐劳，务实肯干，好学上进；
# L8 f' S& r0 k; ~（3）沟通协调能力强，有团队协作精神；
# ^% c% `- u! U( v: e4 y: D8 X& I（4）能说闽南话者优先考虑；
（5）工作时间至少一个月以上；
（6）表现优异者，实习超过3个月的可以转为社工助理（待遇从优）。
5 U# `) [, Z+ c# x9 T2 a$ A0 A注:可提供住宿，参与中心培养计划；对于优秀的实习生/社工助理，毕业后中心将优先聘为全职社工。
4 K% A- j9 a. d- s3.薪资待遇：800-2500元
6 p9 F$ h; O" _' C* J（六）行政主管   1名
( R  k) j- x( E. Q. U0 {! w2 _1.岗位职责
统筹协助中心主任进行中心整个场馆的日常运作，协助负责好中心的人事、行政、宣传、后勤等事务，建立完善中心各项规章制度。
2.岗位要求
7 ~3 `: P( t% S! n# g* |（1）协调沟通能力强，具备良好的合作精神；
（2）认同社工价值与理念；
（3）社会行政、社会学、教育学、心理学、公共管理、社区管理、行政管理等相关专业大专或以上学历；
, e- H+ M6 I# Z+ p2 g* \! h. m（4）有两年以上行政相关工作经验优先考虑；
（5）普通话熟练，厦门户籍、会闽南语优先；
- m& T$ z* Z2 k2 w1 t（6）男性优先；
/ `( h$ @2 I7 H, j3.薪资待遇：3500元-4500元（含五险一金）
（七）行政人员  4名
: |: H* d; z3 ?6 s# I5 Q1.岗位职责
8 E# E! T: {, _; W0 Q协助行政主管执行好中心的前台接待、文案归档、人事行政事务、宣传设计、功能室管理、活动助理等工作。
2.岗位要求
" I! o( w- ~1 ]2 z: J（1）工作认真负责、性格热情开朗，有亲和力，良好的服务及主动意识，认同社会工作的价值及理念；具有较好的文字写作、熟练计算机操作能力；
" _& r4 g5 }% b2 f5 r1 [5 t& I$ x（2）高中/中专或以上学历，
9 I" x! Z* m* p5 T/ b3 d. n（3）行政人员当中要求一名具有平面设计强项的行政；
2 d( p$ o: [7 l  ]（4）具有行政相关工作经验者优先；
( S. k, @6 ?% ~2 a% [& t（5）普通话熟练，厦门户籍、会闽南语者优先；
3.薪资待遇：2600元-4000元（含五险一金）
8 h4 _8 f9 l( ]  g4 i7 s（八）保洁员   1名
1.岗位职责
7 C! A1 y% o) {. Z( k8 I' ~3 F% J（1）负责中心区域内环境卫生保洁服务工作；
（2）协助做好其它相关工作。
4 U- w8 E+ Z3 J  u1 S: _9 S( A2 s3 b' G2.岗位要求
（1）年龄不超过50岁；
（2）有物业公司保洁工作经验优先考虑；
4 d. h) ~$ ?0 Z（3）工作认真负责；
2 _, _3 f) Q4 U3.薪资待遇：按市场价标准执行（购买五险）
2 w& T  o( ~/ s. v) k) f" }
二、工作待遇：
1.薪酬：基本工资+绩效工资 +其它福利补贴；试用期1个月，考核合格者正式聘用。
' J# W% x- c) X- h. B& ?5 L2.五天工作制，享受国家法定节假日、产假、婚假、丧假；
3 ~8 y# z: ~6 \: L/ C3.机构为每位入职员工购买五险一金，并额外享受团体意外保险；
4.每年6-10月有高温补贴，节假日发放节日费（端午、中秋、国庆、元旦、春节），生日补贴等；半年发放一次绩效工资，年终按照工作考核结果发放奖金；
5.工作满一年后，每年享受5天带薪年假和免费年度体检；
$ t- r) q+ Y5 r; e: B6.员工享有外出香港、新加坡、台湾等社会服务先进地区培训交流学习机会；
) s" G: r7 v2 @) _7.晋升发展：定期考核员工表现，实行岗位晋升，享有岗位晋升发展机会；
6 ~4 x3 j+ ]' Z8 Y8 R$ m. L1 J8.其他福利：每月为员工组织足够的专业督导培训，每年组织多次中小型团建活动、一次全体员工的大型团体户外退修营/拓展训练。

简历投递方式：
% u% A# N2 [0 W' }0 A有意者请将个人简历以附件形式按“姓名+应聘岗位”的格式投至机构招聘邮箱：xmdt2015@163.com 。应聘实习生者需在简历中标明可实习的期限，经初审合格后一周内电话或邮件通知面试。
( E9 |7 P$ p: b' F% S简历投递截止日期：2015年8月31日。
联系电话：刘社工：13533313975/陈社工：13616040615，
QQ：1423613205/634687754
通讯地址：厦门市思明区海岸街59号4楼405室
本机构承诺：申请人所提供的资料均将予保密，并只作招聘有关职位用途，所有资料将于收到三个月内销毁。
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