香港社工实习—实习老师任务一览表

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香港社工实习—实习老师任务一览表 附件一A.
3 X6 \- [9 J. [6 u计划和组织学生实习方面的任务
            A.1      准备安排实习
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$ X, _  x: @- B0 y4 Q同学生讨论，了解学生的性趣、知识、长处、经验、期望、学习的需要和目的
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7 y9 o& A( D1 F7 L澄清指导老师和学生各自的角色
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清楚说明指导老师对学生工作量、工作表现和评估标准的要求。
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* P! K! n( @3 f3 F" N向学生提供机构的情况，如机构的服务、工作对象、组织结构、行政管理程序等方面的情况
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向学生说明他可以期望从实习中学到什么，实习工作的性质、局限、学习的范围、要求、困难等
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7 u4 j: R5 ^5 Z% F- U* Z5 L同学生一起订立学习契约，考虑学生的看法
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吸收学生参加讨论实习安排事宜，取得学生同意实习安排的意见。
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- K/ b0 N& g- Z8 u7 U0 ]& m/ T组织参观有关的机构和服务
. P) s4 e& U; b0 K7 r            A.2      促进学生和实习机构间的“契合”
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同学生和机构一起澄清学生的角色、任务、责任和工作量
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& A& W& c* B+ e% r沟通机构和学生对彼此的期望
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3 q! p& X1 s& R# a澄清执行合作方案的机构工作人员和学生的角色，以及他们对彼此的期望
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( \* x% x, B, ^' b% y教学生如何与机构员工相处
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保持与机构的沟通，了解机构的最新发展，帮助学生达到机构的要求
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在学生和机构间调停，消除误解，澄清彼此的期望
3 G8 }4 t" _' j" l) i            A.3      计划和监察学生的工作
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同学生讨论，就实习任务、工作量、工作方案和时间安排达成一致意见
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+ F) L" ^" R4 Y: |, m' F; G制订一个学生、机构工作人员和实习指导老师三方的专门的工作计划和时间表
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通过看学生的报告、录音、录像带和直接观察掌握他们的工作进展
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吸收机构工作人员对学生的工作表现的给予反馈
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同机构一起评估学生在工作上的进展，如果需要的话，调整工作计划
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# D9 G9 ~1 d! l9 C, T! Z8 G根据工作计划和学习目的监察学生的工作进展
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做中期评估，如果需要的话，修改学习契约和工作计划
9 X& ^8 g6 A3 I! xB.        方便学生学习方面的任务
            B.1      教学生如何把理论运用到实践中去
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提供参考资料
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同学生讨论与其工作情况有关的实践模式和理论
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同学生一起分析个案、小组或社区工作的情况，找出实际情况与理论概念之间的联系
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, Y' y  C2 r5 |! U8 L举例说明如何将理论知识运用到实际工作中
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$ {- x/ U% q2 [( x引导学生从多个角度反省自己的经验
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5 b3 D# m: j/ |+ z根据情况的发展，和学生一起反思其对工作的评估和计划
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$ u+ U5 V. v( F, m" I/ [' p7 i! s指出学生在运用理论知识方面的不足
& d$ ?. a, L& R! B' u            B.2       教授学生实际工作技巧
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" s: l( o2 p" X. P- ?识别学生技巧上的缺陷，评估其学习需要
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  F) `% b, I% c给学生指定有多种多样学习内容的任务
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/ m3 |5 [$ [( w- w激发学生思考解决问题的不同方法
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直接或者通过视听设备示范如何运用技巧 建议如何适当地运用技巧 对学生的技巧和任务表现给予及时的反馈 借助学生的报告和录音录像带吸收学生分析他对于技巧的运用 和学生一起回顾学到的东西及其对于以后工作的意义 和学生分享自己在处理疑难情况方面的心得 指导学生如何完成书面作业
• 修改学生的书面作业

C.        加强学生的自我了解和发展方面的任务
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. X8 u# t$ [/ Y! ^* o            C.1       支持学生工作
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让学生自由尝试自己的想法
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给予鼓励
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欣赏学生的工作
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为学生提供宣泄感受的机会
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' Y( s% U' A3 _  P表现出对学生所遇到的困难的理解
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和学生一起回顾其在处理困难个案和情况时的负面感受和反应

2 a3 o' u3 n' d% t            C.2       鼓励学生自我反省
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+ [( w# z% O) ?3 u发现并告诉学生其长处和不足
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' o1 b# _. Z$ ~* x* S0 |6 l和学生讨论他在价值观上的矛盾、冲突和含糊不清
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鼓励学生自我表达
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鼓励学生自我评估
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# F0 z9 R5 P4 C" e! T' Y警告学生省察学习中的障碍
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鼓励学生反思自己的感受