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招聘岗位:(全国)新家园社会服务中心人力资源兼公关宣传部部长" W: K, C+ P/ v; \( _% O
薪酬标准:5000-6500元
' D$ g; ]5 L4 v工作职责
" ~, I( |; u% T1、人力资源方面
" F0 j- }1 t5 @ y8 a( i+ X- v7 s! S5 T2 I1) 负责全国新家园以及各地新家园的人力资源规划与发展,向上级领导提出建设性建议。1 \& x# t' q* S7 a% v
2)负责各项人事方面制度建设、档案管理。如招聘、入职培训、在职培训、离职、办理社保公积金等。" i( K$ D; e" f- V: a; z0 B
3) 负责中心员工工资核算,并配合财务部完成成本分析。9 b8 Q& `$ C& x- w, u+ f
4) 落实中心员工绩效考核,并对考核结果进行汇总、整理。. I) V; L0 _% q+ y: A8 O( L
5) 上级领导交办的其他事项。
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3 q6 G4 N! K; ~/ \/ k9 s9 G2、公关宣传方面 G0 d s6 S, r1 S
1) 负责制定机构公关宣传服务推广计划、规划与方案,整合宣传资源,推动支援各地、各项目进行推广宣传。
3 ]- x+ I9 Z k3 q' d7 m9 q2) 负责组织各地各项目宣传员实施各类中心宣传渠道(如网站的更新维护)和媒介(如通讯、年刊等)编辑出版发行。
" z; c0 X) o+ n7 l0 l& K% t3) 开展对政府部门、媒体、合作伙伴等的公关活动;利用各类形式推广服务和品牌。
. `0 j5 V& E. y. [4 v8 O& [4)承担上级交办的其它公关宣传工作。
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任职基本条件
8 R: y; i( [# Q5 A1) 认同社会工作价值理念;认可中心宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;
3 f ^7 f2 t0 i9 S8 O2) 人力资源管理、中文、新闻等相关专业本科以上学历;
/ n m: [5 a2 U' V3) 富有团队协作精神,坦诚亲和,认真负责,具有良好的沟通能力、组织能力和创意。( M% }; N( h. j
4) 3年以上相关工作经验,至少1年NGO相关工作经验,持有国家助理社工师或以上资格证书者优先考虑;
8 R+ l+ Q0 Q$ ~5)能够熟练运用办公软件:Excel、Word、PowerPoint,如掌握设计、视频制作软件更佳。' f& y! x) R+ V5 C7 N
7 s$ W2 \0 h3 \0 s工作待遇2 a% s& {& q8 O, B
1)薪酬根据资质面议;缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日补贴,提供培训补助等。! H. n" H) M; ~- W
2)接受专家督导团督导;提供培训交流机会;每年两次香港学习。# ?) v6 ?6 Z: Z. I
3)职位升级:经过考核评估优秀者有资格竞聘全国中心副主任、主任职位。! `5 Y' X! E) b- p) N& x
1 o. D. } n2 F0 Y+ V, S5 B招聘岗位:项目助理1名+ @5 e) [* b x& c' D& p, c6 W9 d
酬新标准:3000-3300元. t& o( b0 ^) E6 P# y* s7 P8 c
工作职责:; W% I! F, r+ W
1)协助社工开展外国籍人士领域服务。4 s- N0 k a1 }
2)接听外国籍人士咨询电话,联系及跟进服务对象。
( q, i+ e, @ T0 v/ p i4 f3)负责处理外文文件等。 ~! ], d K" |
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任职基本条件:3 o% E9 M* p; Y0 l& n1 b
1)大专或以上学历,英语、法语、对外汉语及其它外语专业优先,经验不限。
) R0 R6 O4 L: X+ q z2)英语或法语口语能力较强,粤语或普通话流利。# }& t1 v0 f( o. t( ?2 B" A
3)工作细心、责任心强,有较强的沟通协调以及语言表达能力。/ q. s" L9 E2 ^: E7 J
4)认可机构宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,有意在社会服务行业发展。
* L S$ Y; u6 X; F9 S% L5)熟悉各类办公室软件,会Photoshop等制作软件更佳,学习态度好,具备一定的文字功底。
. W$ p' D1 W: h F# {+ J; H6)有参与志愿者活动的经验,或在校期间有参与组织校园活动的经验优先。$ D, ^0 @! d% T$ Z
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工作待遇
0 ^. ]3 z7 l# ?5 F: I, s4 s. G1)薪酬根据资质面议,缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日福利。
. T5 C, i% v3 |2 T& I9 G2)实行年度评核制度,评核优秀者会适当调整薪酬或职位。( n# u5 H6 l; B5 V1 g. n
3)支持员工参加全国统考的社工职业等级证书,考核证书后职员工资根据证书等级而提升;
7 H# B+ u+ v/ T# P8 m, \: l1 W# E* ^4)由香港资深督导定期对团队进行督导,中心定期提供专业培训。
% D1 @; `: K6 F( }( D& X* [+ G5)协助员工规划职业发展,根据需要安排外出参观学习或培训。; C& M3 u7 H M1 p
6)每年定期组织参观学习的活动。
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面试及录用流程" ]* R2 \- q7 s9 [$ U7 @3 j J
1.投递简历初审: 4 a% j1 f2 N/ f! E* m- ~
在中心网站下载应聘登记表(简历下载http://www.nha.org.cn/a/16448-chs),按照“姓名+应聘岗位+工作地点”格式命名简历及邮件标题,填写后发送到 nha.hrd@nha.org.cn,投递简历截止时间为2014年12月31日。 9 j' F- e `( d3 ]# Z% h
2.笔试和面试:通过简历初审的人员将在十个工作日内收到中心邮件或电话回复,通知笔试及面试时间。 ?2 E* ]* Q7 {' Y- i: n
3.电话通知录用及办理相关入职手续。 0 V2 @" Q; ^4 C
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联系方式 1 s* I; B( ? d% y- O
联系人:廖小姐
Y- m, J- K: h" G+ W4 o: I咨询电话:020-83199106 1 x! T' t0 D/ c2 v
电子邮箱: nha.hrd@nha.org.cn8 |1 n1 R5 L+ @- u- T" V
中心网址:http:www.nha.org.cn
8 r% r: U8 u1 A+ g6 k中心地址:广州市越秀区广九大马路33号富力宜居小区三楼
2 l* w% P5 ~; M7 Z4 H1 C(备注:所有应聘资料将保密处理,并在招聘过程结束一周后销毁) " T1 c4 h4 f( j5 N
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