广州市和悦社会工作服务中心招聘信息9月更新

和悦社工

广州市和悦社会工作服务中心诚聘
% E  ?8 S7 q8 |1 o中心主任、一线社工及其他岗位也期待您的加入！
% a, u5 Z* Q5 W% m* L本招聘信息有效时间截止至2014年9月30日

  g) W% D7 \0 S, h第一部分：机构简介
    广州市和悦社会工作服务中心是经广州市民政局批准成立的为政府和社会提供综合性、专业性社会工作服务和管理的民办非营利机构，前身为广州市越秀区和悦社会服务中心，是由广州心灵之旅心理咨询中心（国内最早的专业心理辅导机构之一）发起组织，发起人以热心公益事业的“广州市民盟社会教育服务联谊会和企业家联谊会”的成员为主，拥有一批擅长解决婚恋家庭、亲子教育、青少年心理和老年人心理等问题的专家。
7 v; n1 @3 v# j5 }       “和悦”的服务理念是“尊重、专业、成长、坚持”，我们以此为依据，规范自身行为，明确自身发展方向，义无反顾的投入到社会工作的服务当中。
, X$ R$ m% g0 B       “和悦”的服务内容主要包括社会福利与救助、矛盾调处、权益维护、心理辅导、行为矫治、义工培育、劳动就业、医疗卫生、青少年教育、残障康复、婚姻家庭等领域。目前服务地区遍及广州番禺、佛山顺德的多个街镇，因业务发展需要，诚邀更多优秀社工人才的加入，共同为建设和谐社会，向服务对象提供专业的社会服务而努力。

" W9 {6 V# e) k9 x5 I1 u, W第二部分：职位说明
; o5 }7 F8 i8 {# `& W! n/ ~0 E职位一：区域行政主任（急）
5 F* n! S% K/ O, G: L招聘人数：1名
一、职位要求
& E3 z2 X/ x/ j) A) ]" T/ y( d7 W1、贯彻执行总部人力资源各项管理制度、规范和流程；
& E3 V+ {& r; x% F& r+ K3 f3 S2、全面负责所负责区域的各项人力资源工作(绩效、员工关系和员工发展等)的组织及落实；

3、负责所属区域新员工培训、其它培训及督导工作的开展；

4、依据员工当月状况计算、上报考勤记录、人员流动情况、培训情况、工伤或突发情况等，并制作相关分析报告；

5、负责所负责区域办公用品的采购预算审批，资产管理和后勤部门管理；

6、组织召开区域性会议，策划、组织区域性重大活动；

7、负责维系与政府相关职能部门的关系，定期进行工作汇报，负责重要接待工作；

8、代表机构，参加对外交流活动；

9、协助各中心完成中期和末期评估工作，保证较好的评估结果。

二、任职资格；
1、人力资源管理、行政管理、工商管理相关专业全日制专科以上学历；

2、三年以上人事或行政工作经验，两年以上相关管理经验，有民非企管理经验者尤佳；
2 r4 K- J& ]( h7 r) j& E3 i0 g3、熟悉企业行政管理和服务业务，对社工行业的行政管理感兴趣；
; s! @. w) O# k. q4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力及解决问题的能力。

5、工作敬业，具备较高的沟通、组织、协调及管理能力，能在关键时刻独挡一面；

6、有良好的道德修养和工作态度；

7、有较强的责任心及抗压能力，处事沉稳、耐心细致、关注细节、追求持续改善，具有良好的服务精神和意识。

8、熟练使用办公软件。

三、工作地点：高明

职位二：项目研究员
) m- k$ C$ v# Q8 X9 d) v! p3 z（一）        招聘人数：3名
（二）        工作内容及职责
9 Y* N- w  j2 }! b1. 研究项目及的管理、安排、组织、计划、执行、协调等工作；
% Q9 F- \( R: n. K. _- q2．收集并整理完善中心项目资料库；
6 ~) N. F% j4 Y' l3. 对政府部门、其他机构等社会关系作出沟通、联系工作；
4. 中心安排的其他支持性、咨询性工作；
5．实践中心及所属服务单位的使命
（三）任职资格
3 ~" s# d3 {7 q: X- Q/ C1、社会工作及相关专业，硕士研究生及以上学历；
0 K; @  E! Q3 ~  T0 c5 c) y2、具有2年以上社会工作服务及项目管理经验；
% \# b( b3 ?& {7 h. P3 ~& v) Z3、持有助理社工师或以上资格证书；
4、热爱社会工作，认同社会工作理念和本中心的服务使命；
2 E% V$ z3 a3 Z1 B5、具有很强的组织管理能力、各类利益相关方协调沟通能力、政策分析能力；
4 _+ V4 e# `5 m7 I$ }3 U8 M6、具备独立完成项目策划书和招标文件撰写、修改及评阅的能力；
7、工作认真负责，具有创新意识，思维活跃、逻辑性强，富有团队合作精神，综合素质高，责任心强；
8、鼓励有NGO从业经验的有志之士应聘，有相关项目管理和运作者优先；
" }7 I! @- s& z3 u/ A9、具备督导资格者优先考虑；
10、具有良好的沟通及语言能力，懂粤语者优先；

职位三：中心主任
招聘人数：1名
一、职位要求
. g, @- R1 A, }3 @' `" z# Q1、配合总干事做好机构社会工作服务项目的推进和运作；
: G2 W5 d% c9 s% \3 g8 ~2、招募和组建项目团队，负责对项目成员进行培训、动员、分工、监督等管理工作；
1 C' |# {0 I+ J6 Y3、合理安排和实施本区域项目的整个运作（启动、计划、控制、执行和收尾），控制进度，确保成功；
4、组织机构开展公益活动、社区活动的策划、组织、宣传等工作，宣扬机构服务理念。
5、跟踪、分析并及时汇报项目运作的具体情况，执行中心的资金预算与支出。
" X9 ^: _2 f$ H$ l/ H7 C二、任职资格；
1、男女不限，社会工作、社会学、心理学、教育学、管理学等及相关专业本科以上学历，持有国家助理社工师或以上资格证书；
2、认同社会工作的理念及价值、认同和悦社会工作服务中心的价值观和使命。具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
3、具有较强的执行力及开拓精神、积极、热情、热爱学习；具备有一定的外语能力、文字表达能力和计算机应用能力，能够承担较大负荷的工作；
4、工作认真负责、有团队精神和协作能力、善于沟通、积极上进、能快速融入不同环境不同人群；
5、从事社会服务工作三年以上，具有一定项目开发和执行经验；
8 m# G/ h1 W8 @) U+ r& {6、鼓励有NGO从业经验的有志之士应聘，有相关项目管理和运作者优先；
4 Y& i* I! E( k* _$ i9 u! H. ?# Z9 o7、同等情况下，懂粤语者优先考虑。
三、工作地点：高明

职位四：服务主管

2、招聘人数：2名
! i4 i* P  {! s' w" P一、职位要求
5 {7 b, |- r6 Q3 p* N1、 在中心年度计划的指引下，负责拟定并推行本服务领域年度、季度、月度工作计划，确保本领域的工作计划完成。

2、 统筹所在领域服务计划的具体开展，并与综合主任做好人财物的协调工作，确保所在服务领域的各项工作按照既定计划稳步推进。

3、 做好团队内部关系维护和能力建设。

4、 定期总结服务经验，并做好相关经验的分享与推广工作

5、 负责服务领域社工的日常文书审核与专业服务的督导工作

6、 协助专业主任策划及协调服务中心内部的公共服务及活动

7、 协助机构开发新项目，开展、策划及试验一些与社区服务整体发展有关的创新计划

8、 与其它服务领域保持合作，确保中心行政与服务管理工作能够相互配合与协调

9、 积极发展志愿者及义工服务队伍，做好本领域本土资源的发展和链接工作

10、 负责指导本服务领域新到职员工，使新员工能尽早适应中心的工作环境及职责

11、 积极参加机构组织的内外部的培训与学习活动，并积极总结培训学习经验在团队内部分享交流

12、 参与一线社工工作

二、任职资格
1、社会工作专业、社会学或心理学等相关专业本科及以上学历，综合素质良好；
2、热爱社会工作行业，具有高度的社会责任感、敬业精神和奉献精神；
3、工作认真负责、有团队精神和协作能力、善于沟通、积极上进、能快速融入不同环境不同人群；
4、乐于学习和分享，性格热情开朗，有亲和力，有较好的文字写作水平；
5、工作主动性高，敢于承担压力及责任，在中心主任的带领下完成各项任务指标；
6、具有助理社工师证或中级社工师证；
7、熟悉社区工作，能独立运用社工专业手法，开展个案工作、小组工作及社区工作，为不同类型服务对象提供专业的预防性、发展性及支持性服务，擅长社区项目策划、项目管理、专业服务拓展；
+ _. D- ]9 U9 Y8、同等情况下，懂粤语者优先考虑。

三、待遇面议
四、工作地点：番禺

职位五：一线社工（资深）

招聘人数：多名
$ }5 o$ J& E" L! }% g  ]一、职位要求
- S8 ~' I. E0 R: x+ z# q% v1、在长者服务、青少年服务、家庭服务、残障康复服务、社区文化建设服务、义工服务等社区服务中至少一个领域有一年以上工作经历，对开展个案、小组、团体专业辅导及组织策划外展活动有个人独到见解；
2、负责收集、整理、分析，跟踪记录服务对象的相关资料，向所在中心和机构提供服务建议；
5 _1 ^/ z8 A4 ~3 N7 R3、参与机构公益活动、社区活动的策划、组织、宣传等工作，宣扬机构服务理念。

4、在团队工作中能起模范作用。

5、对继续从事社会工作服务抱有热忱之心。
  M- s3 M' E6 x, X% p8 e5 E$ G二、任职资格
! C7 p3 v  ^! u0 J( r, d1、社会工作专业、社会学或心理学等相关专业本科及以上学历，综合素质良好；
3 ?, c% f3 e! i* o2 ?2、热爱社会工作行业，具有高度的社会责任感、敬业精神和奉献精神；
& r+ R' k0 a% K# ^3、工作认真负责、有团队精神和协作能力、善于沟通、积极上进、能快速融入不同环境不同人群；
4、乐于学习和分享，性格热情开朗，有亲和力，有一定的文字写作水平；
5、具有优秀的义工/志愿者管理经验；
: I( a8 e8 n8 A: ]6、具有助理社工师证或中级社工师证；
7、熟悉办公室软件操作，掌握文案编辑；
  I: Z/ n& r3 e. X8、同等情况下，懂粤语者优先考虑。
( \1 l" X" \0 |$ t& a三、工作地点：番禺/高明

职位六：社工实习生

招聘人数：5名
0 C  v4 R! @0 S- U0 w; k一、职位要求
1、协助各领域社工开展专业服务，能积极主动化解人际冲突；

2、有团队合作精神和奉献精神；

3、具有写作、沟通、策划、文艺、电脑设计、摄影摄像等方面能力优先；
5 j* n( G* h8 b% H, F3 L4、实习时间不少于两个月。

二、任职资格

1、社会工作、社会学等专业在校生（专科以上）；
2 u' Q$ }, r7 m. X+ ~, G+ u2、了解社会工作，愿意从事社会工作一线服务；

3、掌握基本的社会工作理论及实务技巧或心理学理论。
三、工作地点：广州番禺/顺德/高明等家综中心或服务站

四、实习待遇
, d( ]4 |* R9 T+ O) f* f1、实习期间给予适当的餐费及交通补贴；
2、签订实习协议，提供实习证明；
3、实习期间表现优秀者，若双方合适，可在实习期结束后建立正式劳动关系

2 ]+ |: |* S1 t' Y第三部分：薪酬待遇
1、被录用人员试用期为2个月，签订两年劳动合同。
1 L- P: [- p2 u+ T2、工资福利按照《广州市社会工作专业岗位设置及社会工作专业人员薪酬待遇实施办法（试行）》（穗民〔2010〕229号）指导价执行。试用期工资按相应等级薪酬待遇80%发放。
3、依据国家相关规定购买六险一金。
4、除基本条件外，中心提供的员工福利还包括：
" E" x, i0 Z/ l! U" I! ?   a、每月四天的香港资深社工的专业督导，两天的本土督导培训；
( ~% A4 C7 E$ E: R% E# H  c   b、多元化的个人成长计划；
   c、每年至少一次机构全体员工参与的户外团建活动，每月至少一次各中心内部团建活动；每季度一次地区内中心间团建活动；
   d、每天7小时每周5天工作制、带薪年假、外出培训学习、各类津贴、节假日补贴、绩效奖金等。

第四部分：应聘方式
有意者请将个人简历（附小一寸近照，文件和邮件名称请命名为：应聘职位+姓名）发至电子邮箱:heyueshegong@163.com。个人简历请务必以附件形式提交，合适者将在一周内约见。
) C: K4 H! ^$ l3 ?    申请人所提供的资料将予以保密，并只作招聘有关职位用途，将于收到两个月内销毁。
欢迎有志于社会服务的朋友们随时联系。
联系电话：020-87395504
9 }* y% C, d# u* K) h联系人：冯姑娘
6 ]: }2 l- c) }' L/ w9 N总部地址：广州市越秀区五羊新城寺右二横路金霞大厦10楼1005

联系邮箱：heyueshegong@163.com

企业网页：http://www.hy100.org