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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-2-11 09:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘$ c$ t8 G5 d: A+ s7 p
【机构简介】. S$ \9 q# N' u+ p, t. ]7 D
    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
6 [1 V4 G% H; H) O8 Y; b8 T' H; w    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     4 D. x7 W' \* T3 c7 N9 W5 Q9 e
    愿景——簇拥每颗喜乐心灵4 B7 H+ o; x5 q4 N4 |
    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 
6 h1 E5 a  ?* b) B) Q4 ]% d4 o; p: X  o
一、宝安法院社工  岗位社工   8 z3 l9 w; E2 K- f7 m1 |/ I
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。% g+ N3 m4 D# g, t' x" R
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。& K" J2 y/ ?# z5 b" U
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;- K+ b6 o# S# O6 _5 L9 J/ X
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
8 a% }8 i* C% V5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;2 d. l' _3 I5 y3 p; {/ S
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
) h4 D. h) l* T) [, {; X* {& l岗位职责:
1负责宝法岗位的日常行政工作;
2协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;
3负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;
资格要求:
1有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
2做事细致、有耐心,擅长团队协作;
3有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;
4最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。
二、 南山街道社工中心    社工两名
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
# [+ W% r% w$ Q3 p1 B4 B4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);7 e% q. H5 l% f. z+ T# h
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;" p  T3 o2 d0 e2 Y& \- G8 {
6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
    联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。
资格要求:
30岁以内,性别:女,
学历本科,社会学专业或相关专业;
要求有工作经验至少2年。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
  _- U5 D# _" j1 s8 }( f3 N4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
0 u% y  G/ s2 L2 f' w- z% e; c5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
& F+ b6 L. K' d* N1 Y6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;1 w# X( Z5 q1 r
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
  ^! v" [$ d8 G: W  l5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
/ G4 z" G4 j  W6、 持证社工或有经验者优先;
六、六、南山区招商街道外国人服务站   社工一名
! g4 t: Z( V1 S# E用人单位有何要求:
! v; i8 j+ u" A* X外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。$ o; B3 I, v, f3 b, k( q
岗位职责:
* j) U, p) J  O. Q7 H+ y' J* |1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标;& U5 ]  y/ _7 Z7 p
2、负责档案管理,做好档案的整理工作;/ f! D. Y* k1 H$ a
3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习;
5 X  ~9 ]6 j  a4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档;
7 u( p& E9 v: g2 M, Y6 M5、承接工作站行政服务中心的行政事务。3 L1 r. V. P0 i- X9 A2 o4 E7 _
资格要求:
0 s" k+ w7 m' q# A; N$ l英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。
七、机构会计  一名
(1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
! h+ K8 X- K4 \$ q% Z3 g! a2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
. ]. u+ W/ r" N! q5 r6 X. f3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
+ a$ N# d- G6 o7 t6 m4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; % M7 ]! A+ c3 [; R# `
5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;8 V& Z* o1 `0 D5 a; A0 y- M
6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
八、机构行政助理  一名+ W+ }3 C. {6 Q" o8 X. q) I. {2 z$ D
岗位职责:# d* L6 H7 Z' b" B5 d: y6 N7 R
1、起草和修改报告、文稿等;
; m9 A% m5 K6 ^) J" o. O# z2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
4 l: d) `! q, Q( R3 G8 `3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;0 X$ h' \: X% Z4 D. b
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;- l* Q4 Y: q! n
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
# I# R0 F/ U: v1 k6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。# _! b( y/ u: M+ L1 u) R
任职资格:
# L- A4 e7 S  w% o0 _# f0 V( n1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;. R$ S0 p% B  _' `* R% Z4 }
2有相关工作经验优先;+ f. U; Y3 W6 l- H
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;/ E* c9 |1 U% `
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
九、机构人事主管  一名
岗位职责:
. e3 {) }7 M' u0 n% C8 y' P* R
' o$ O3 P# R" @$ u& \1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;, w' o$ r/ A  e+ W" [: v- `
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
, R) }' w& i7 N$ D3、负责组织编写各部门职位说明书;
4 b4 Q' t0 a1 f9 w9 H) v$ R/ I4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
$ i2 K& x; g/ W& ]6 _5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;
6 q4 l# }7 @2 N6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;% H2 q- l* x0 g# w( `/ ]) ]! ?
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
# J; w8 E+ R" H% o. o8、协助制定机构人力资源整体战略规划;. B- u/ A4 L9 P( y
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
# C- f1 }& L( Z+ R# m任职资格:5 H3 B. E+ C, ?
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
9 K3 q7 U# ~7 z, }; N' R4 {2有相关工作经验优先;
1 k2 `9 E# S! Z* {. }3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;3 Y/ B- `( \5 h% t5 I1 \
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;! J. b/ G# F1 Y( m
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;& C) U) n: Y. M/ F4 o/ R9 i$ T: B
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
  d# c# }& n( r. {1 N6 d7 V7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;* {) [. C# g7 T+ }( m
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】
  ?2 X9 v$ ^8 E8 A: I8 b( _; S  K# Z1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%
- K1 h1 F9 S9 U  f2、工作满一年后可享受5天带薪年假。9 o! m6 f7 |/ J
3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
/ N8 C. z3 T  _, ^$ q  |; P9 D! E) W4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
. a: b9 n8 ?7 g5 Y4 i0 H; ]* O5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。4 L/ a& {9 i2 v* O0 j5 n
6、年终考核优秀者另发年终奖金。
* \6 r; i* A, n" d9 \0 {【应聘流程】  
/ ]5 |6 {2 \' U  V9 A  G有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。4 N& |2 p. J- |# t/ b/ Z7 c  w
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。) H4 B$ x; D2 c
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦151508
/ B5 ?7 U5 \, L' s, P地铁站台:红山站C出口

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