【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘+ v: U' y/ p& [ t% t3 `/ i0 O
【机构简介】# }3 J( c( q" k! ]. _! O0 l
深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。 , y2 A% R& a' C5 [* r( I: I
使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利 . J8 L: X3 |, S$ }' s$ n
愿景——簇拥每颗喜乐心灵" I1 n( T# f7 G0 ]! T' h+ k
核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 " J8 a& Y/ h0 _& [7 e! J, _; N
% T1 a& e) |4 `8 l, m M一、宝安法院社工 岗位社工
2 c; f! | U7 q" W$ V. |1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
; V2 X7 P. F7 J8 j. e2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。# s& u/ w% o8 d* }
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
- Z- h" x4 o q( Z2 G. ]. p4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
% x, C1 o* O3 r5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
2 T/ p: V7 p0 [# d! u. _( M3 R2 ^6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;7 P0 g; ^+ }% _4 [' V, q+ o$ }1 C
岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 社工两名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
7 A U0 h7 u& C0 D# O" M5 y7 C$ m4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);' }; v4 @" n$ Z- g* L
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
E/ P6 d* W; V8 i" r6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。 资格要求: 30岁以内,性别:女, 学历本科,社会学专业或相关专业; 要求有工作经验至少2年。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
. g7 b( p! Q* ?# O: E) r% k9 D' q4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
9 h; _* @/ G7 q2 t, y* P) F; ]5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
( I$ p) t8 }' z9 Y8 e' d: O0 d& V6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;1 d' T$ C+ F/ e2 ~3 V2 {* X0 S
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);6 ]/ b' M7 p2 m, e4 C# u8 P
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;& {8 \8 E6 c: i7 \
6、 持证社工或有经验者优先; 七、机构会计 一名 (1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
. v- ~8 D, W* n/ s8 D(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;- Y- \' K6 ^$ Z5 E
(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
! I- {9 z% o& G* w. E+ G) ?(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
& y- @: }# D. A6 R; V. [! Q9 L(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
7 N: s. r" k8 Y7 K6 O$ R" a- ]+ k(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 八、机构行政助理 一名# C; q+ ^" o" }2 C+ y% C E
岗位职责:" t1 V+ W1 S8 M
1、起草和修改报告、文稿等;/ C7 P# T0 L' o; ]
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;' _0 B: l# l( g- i) E; B
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
, L9 t4 o8 o; y. T4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
3 C8 G8 c2 q. r5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
5 }0 Z0 x" w: X9 H( F5 D' w6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。- w; ^+ f- @3 `% O! z5 W% [7 g d
任职资格:7 N$ y9 W! M$ j+ i4 J4 a
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;& {$ r5 u) ^/ }7 U4 a1 R
2、有相关工作经验优先;! E" E. f j2 a% X
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;. S+ H, {" j- N* v: N
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 九、机构人事主管 一名 岗位职责:
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: [3 A8 m- M K0 O1 Y1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
, ~! a0 v `% i% b) ?; C% E8 c2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;$ d' R5 i5 d6 g. W2 v# K: m Y) r
3、负责组织编写各部门职位说明书;
" g% U- k4 Z: h4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
" W- r. P8 q" J" E3 U9 C5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;% K, t2 q+ n5 ^" i
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;) G6 o6 G" z, x7 \4 ?9 p% d! ?
7、协助推动机构理念及企业文化的形成; t- X8 o4 r8 h( g$ ^7 ~
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;5 |: i8 M7 F9 @( t
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
- z7 ^: }; J/ `; Q6 J" ~任职资格:
! C( l3 n; ^" {# R, [1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
% d6 o. u& h/ V6 B8 x: f# W2、有相关工作经验优先;3 m8 R1 A3 m! {6 F% u0 g+ @4 \" p
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;) K$ E; }7 A* p R* `, m
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
) D" R, r0 I m: o" w5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
& c: G; F% G* a; k3 r$ e6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;6 B5 r) V- O; F% d
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;" C4 K) K% y$ n6 Q$ h# @. i8 ~9 U
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】
8 g* H- l# G# D% M1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。% b+ h ]- M w# _ _* ~2 r
2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。 F+ z0 R: A1 ?( Q
3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。" S. Q0 n' L# o% n( f+ n& e
4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。' I1 b) ~: A& T& k% L% ]
5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
: p. n4 }, l: n; E* k! ?% Z6 、年终考核优秀者另发年终奖金。9 K- G2 u' R* g3 E! U
【应聘流程】 0 c0 P% _$ z( z- j% ^! v
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
4 ?) _; Y" M0 C3 {! b3 y6 P% z# a 由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
: _: O# a* l1 s. d* m& D: A机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号7 `& ?( P+ v+ b. N4 R
地铁站台:红山站 C出口
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