清流社工网

 找回密码
 注册会员
查看: 905|回复: 0

【铭晨】招聘

[复制链接]
发表于 2014-1-13 10:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
【铭晨】招聘
4 D5 p5 ~3 g6 n" f* h0 F% m# m【机构简介】
! K+ V; u) L4 r5 |$ R6 R0 s4 N    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  * N8 g' P. |/ `) \8 e. F
    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     
7 w, m4 v. c% p4 \) D( A    愿景——簇拥每颗喜乐心灵
+ o# V! D& ^, X+ l/ ?$ v    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 
+ y$ K/ H& q7 O% o1 [+ n9 q- d6 R# O
一、宝安法院社工  岗位社工   
' |8 H+ i3 O" [7 L' p0 B5 T1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
3 Z2 q0 E. h* n, C2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
. Z& C* ~$ N7 A3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
6 h+ H5 U1 o2 Q% ~" K( t: X0 N/ i4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);7 t- c6 a" ^  }" p, B" O
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
* x6 T5 O4 A& B2 X! e1 J: Y6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;+ t9 P6 t6 ]' ~2 c2 M2 x" n
岗位职责:
1负责宝法岗位的日常行政工作;
2协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;
3负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;
资格要求:
1有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
2做事细致、有耐心,擅长团队协作;
3有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;
4最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。
二、 南山街道社工中心    一男
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
% V+ X. {7 \4 ?8 j4 T4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
8 f2 d9 u( J1 |- `" a5 j! {5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
) n. l# r$ j7 R& Q6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
   从事社区服务及相关活动。
   开展社区服务及街道委派任务。
资格要求:
1.30岁以下
2.社会工作专业或具有助理社工师资格证
1、 具有1年相关社会工作经验。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
, W# {. V6 r, z: K, g( ~4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);# E+ h3 v' s- d/ G# z
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;! z% J$ l" e0 ?- U
6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
- h6 B* P2 l, X0 u% X4 v) h( o4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
3 H  M, t# Z" u) N% A3 q8 Z0 j( N5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;' @1 [5 \8 B  k! C
6、 持证社工或有经验者优先;
六、机构会计  一名
(8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
* F6 j* s0 r- I1 R8 T* o$ s3 p# {2)、有会计工作经验,能进行分账处理;6 x7 V1 ], [. C8 W
3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; 7 O, c' O; O3 @0 h! h
4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; 9 T: Y$ E8 Q* j+ Z7 H! h4 J% l/ [& ]
5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;$ |9 |8 T$ A6 h) e' F/ `8 C& d
6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
七、机构行政助理  一名
) e0 p) T# R- a: g# q' U( w, r) x3 M岗位职责:
3 U* n0 _1 |7 A' M8 G2 L1、起草和修改报告、文稿等;
: V; {0 A1 }2 o, [8 ]% Y2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
! J, o$ @2 n( V  n3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;/ i" l8 w9 U9 O3 M+ M7 f
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;( ?" {, I5 N, }' x
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
  @( `: k% B! m# J6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。) g, P& ]0 }4 S$ M; V
任职资格:# V+ ?$ h! A; }, h& t; P  \2 ^3 q
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;! W# {& o  I/ d! m& ?( t. h$ b
2有相关工作经验优先;
$ Y- p$ i, y6 Z( F: U7 z3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;" A) Q' c' `5 |1 ^  A! K8 L
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
八、机构人事主管  一名
岗位职责:
4 `6 H0 h( z2 P6 T: M9 @! H/ ^3 o7 I& V+ K1 \. B8 n; {
1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
+ B# |9 ~' q% R& T5 g2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
9 K5 `& i# q4 k3、负责组织编写各部门职位说明书;
7 I! [5 L  v7 E$ Q$ F% O# q4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;: {- s) @% u$ s: E& F
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;* d$ ~$ G9 V$ @! O
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
. ?- n( v, M- c0 O" n7、协助推动机构理念及企业文化的形成;" D8 M) B/ }% T2 W
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;% C  [- \$ J6 n* u
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
8 {( P6 H. N# E7 `& L- E任职资格:$ l; g6 |. |* p) n8 o- O; b; K
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
. j+ a6 i: I2 }% p' S2有相关工作经验优先;! @4 ?' k( p! x3 J: j
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;1 X9 Q. l2 q; d& H/ h( }8 a5 R: T4 [
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;& X; i# x" d5 d, t/ S
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
# i/ D' T7 x5 c% x6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;3 ~1 R: _+ \: A1 ?' V# [: ^* U
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;# f  E* d/ Y/ V, d& O" m
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】! V6 x" R7 @2 z6 k
1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%
! W* Q4 Y' w, X( u3 d$ h2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
7 z4 E: I; C0 Q, z3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
0 x- n8 D% I9 {' V+ j4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
9 U* s7 W$ c# P$ O# h! S5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
$ {& v1 A* C% ~/ m9 x& o, T  V: C6、年终考核优秀者另发年终奖金。
3 u9 Y2 C  f8 Q& z! D【应聘流程】  
/ n6 w: ^3 K5 X& r$ F! T: x% _有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
4 Z3 l+ I- c" d. u5 b    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。. b' t& a/ D2 R8 Z3 a
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦151508
8 B+ Q5 J$ e+ g  a' e地铁站台:红山站C出口
4 g! N3 k2 G% p; z7 q8 m& {6 G2 X( ]
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

QQ|李越老师直播间|清流社工网 ( 苏ICP备19044186号-1 )

GMT+8, 2025-10-17 04:44 , Processed in 0.117241 second(s), 9 queries , File On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2023, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表