【北京】新社工选拔 重服务意识

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新社工选拔 重服务意识

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近期，朝阳门街道将有21位新的社区专职工作者经培训后上岗，为社区居民服务。日前，2013年社工选拔考试的笔试和面试工作已全部结束，应急能力、组织能力及服务意识成考察重点。

　　据了解，按照东城区社会办和东城区人才服务中心的要求，此次招聘采取笔试、面试、体检和考察的方式，对应聘社区专职工作者的人员进行选拔。今年9月，东城区对社区专职工作者进行了招考报名，经过全区统一笔试，44名报考朝阳门街道社工的报考者中有35名人员通过合格分数线，符合条件，参加了朝阳门街道社区专职工作者10月22日的面试。记者从街道社会建设办公室获悉，35名应聘者的总成绩将由笔试和面试成绩各占50%合计得出。总成绩位列前21名的考生将参加下一阶段的体检和考察。考察、体检均合格的人员在王府井人才港网站进行统一公示后，正式录用为朝阳门街道新的社区专职工作者。

　　记者获悉，今年报考的43名应聘者呈现出年轻化、高学历的特点，年龄在25岁至35岁之间，其中具有专科学历者25位，具有本科学历者17位，还有1位是硕士研究生。针对应聘者的特点，街道在面试环节的选拔中更注重于考察应聘者解决问题的能力、组织能力、服务意识及对社区的认识和了解情况。

　　据街道工作人员介绍，此次招募的社工将走进社区居委会、社会服务管理工作站及商务楼宇工作站开展工作。

　　考试成绩已于10月29日公布，下一步，街道将在东城区的统一安排下进行考察体检并于11月11日公布拟聘用人员名单。合格应聘者在公示期满后，经过综合培训后上岗。

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