【至诚社工】招聘【初级督导、社区主任、一线社工及实习生】

谁懂我心事

一、机构概况
       深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
      中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
0 N1 D4 E! e3 f/ B* x$ Y. V现将招聘具体事宜通知如下：
二、招聘岗位
. A! e7 ^0 |/ |# O6 \: r1、社工：多名
2、社区中心主任：若干
3、初级督导
3 K6 x1 g3 J/ _& i& k! x; E& z三、任职要求及工作职责,
8 q+ G$ _: {! i  b1、一线社工（社区社工、项目社工）
9 S5 x, j. `7 G! W) ]2 v8 }任职要求：
①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；
1 A  A8 V5 |) o! S8 e4 s' R& U②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
& s' ?- i4 ]' ^; u. Q- r$ _③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
/ z' `- K; Q0 U- m; i- {5 D; m0 u⑤、工作地点：龙岗区、宝安区
! h' H. \$ ~: I, P: d2 U2、社区中心主任
任职要求：
/ F2 v; D$ M' F" C" |①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
+ ~! q' }8 _) o8 k, X②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；
. C  n% i; ~9 ~( ]- k0 I: u2 o# E+ ^③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；
④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。
$ T/ Z+ s+ G  ]) z* _  A* h⑤、工作地点：宝安区、龙岗区
2 Q6 V* `! Y: g8 ~3、初级督导

任职要求：
* l! J# y, z% @: o  T（1）已经取得深圳市初级督导资格；
# s( ]) m6 p0 a! ~; F; G% [& N（2）较强的沟通能力和人际交往能力；
! R  h4 @& Z0 X$ s' j（3）有较强的文笔功底，擅长写作。
工作职责：
6 F* ^" E1 c) v5 k# A9 w2 K（1）给社工提供相关培训和实务指导
（2）为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
（3）服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
（4）团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。
9 m' k, C" w7 W% T5 N; X; i/ `（5）配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
0 G& o- \; @( o) @% o（6）督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
（7）定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持

（8）工作地点：龙岗区

4、  实习生
要求：实习生两个月以上，社会工作专业。
四、福利待遇
8 T. U# C2 c: X! z1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款! 基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。
资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
+ B& o; A, x. K9 e& @' X8 D( h绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。  F5 z, t) N' [5 @
个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。
- x, ~7 i; V! U: @* a3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。
4、其他福利：
（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；
（2）年度旅游；
( d. f+ \+ C8 Y/ V, A4 W# J（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
* R( W- I* f2 _（4）年度体检；
（5）生日关怀；
: l! m& i5 G; w% h- o' S（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
! r( m; o4 y( _. W& ?: g5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
    以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。
4 ]# L' S( o* ?6 r* B& X     联系人：曾小姐
     联系电话：0755-28957559
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