【至诚社工】招聘【社工、初级督导、实习生】

谁懂我心事

一、机构概况
1 u6 d) n" |. {+ D& u" h9 L& k1 Z% U1 U       深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
      中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
现将招聘具体事宜通知如下：
2 {( T5 O( S& q  v  h二、招聘岗位
: G) d' s2 @& N1、社工：多名
+ o" L" J. G1 q" ^; p2、社区中心主任：若干
3、初级督导
% ~* ~+ F2 T% J4 ]+ s三、任职要求及工作职责,
9 {8 c5 z. U0 ]+ f- u% L& h& x1 f1、一线社工（社区社工、项目社工）
任职要求：
  R# s- ]: \$ J2 X- K( j6 j& i①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；
7 h+ V3 U$ S6 a! y' J②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
; y) N1 k9 Q; }1 z3 R' }: D③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
: d9 H" m* _7 Z$ E0 B" a3 r! K9 Y⑤、工作地点：龙岗区、盐田区、大鹏新区
2、社区中心主任
* b9 e# l9 G7 a/ g6 A任职要求：
①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
  ~6 R- |9 ^# O3 o②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；
1 H" w! O7 ^/ n0 w0 G6 l③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；
④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。
⑤、工作地点：大鹏新区
2 m" g% k! K1 P. V, l3、初级督导

任职要求：
* L& y$ N* f# J' j3 `（1）已经取得深圳市初级督导资格；
3 _6 n* t* F* h/ Z（2）较强的沟通能力和人际交往能力；
2 T! J! V( D5 R& v) d6 o  M8 C（3）有较强的文笔功底，擅长写作。
工作职责：
（1）给社工提供相关培训和实务指导
（2）为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
3 R: Q0 U) Q& e4 }% k（3）服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
（4）团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。
, ]& G8 T( `( n1 W（5）配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
（6）督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
; l$ Y- ?/ X. `# e  n' v# e2 i/ R（7）定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持

（8）工作地点：龙岗区
/ {2 \5 s. K/ I! R4、 实习生
要求：实习生两个月以上，社会工作专业。
, q2 y1 M2 p' @四、福利待遇
. R1 ^: L9 C" B. J1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
; s# I# T8 Y$ g1 N( m& T5 e薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款! 基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。
7 W7 }: r/ A) @( m% V& }' }7 V+ x资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
7 _0 z. d4 D1 u' H, e$ X3 ~4 B职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
/ Q$ I( y" H8 o绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。  F5 z, t) N' [5 @
/ T8 M7 i( \( T1 p$ f" q个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
! B5 a. x) B- b- O; [, l2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。
3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。
4、其他福利：
（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；
# ?5 U9 j% |  F* j9 A4 q: U（2）年度旅游；
0 l5 D) r& k  Z" ]% k) z5 e: Y（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
（4）年度体检；
) |- v/ u( I, O* S3 i（5）生日关怀；
9 E  Q0 B# l* ]* s, ~& O. N（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
9 K; P. I* N' A) N5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
    以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。
" ^& n2 t; T# ^! M, r5 d9 N5 E     联系人：曾小姐
! ?( L* Q3 f8 G4 a+ H+ E3 P     联系电话：0755-28957559