深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事- E! B! n* V _+ H& `0 J
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! i' C& L* V6 e; x- i6 B4 h/ r8 M一、机构概况; r5 n8 K' j0 [" e- a7 D1 }* ~8 K& o. z; v* K- X
深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
8 y: T; R. d* S+ q 中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。 现将招聘具体事宜通知如下：& ?( W" B$ A& k' y- X9 j* J- t8 E# P8 w2 T) Z/ _
二、招聘岗位
7 y( H: A' ?! @9 Z1、初级督导：2名4 L) t+ h: t4 e6 |. o' Y W+ C- v, y* I& H4 c3 L6 q! z
2、社工：多名; M8 Y4 F5 H" ^ M6 h8 i8 s. a
3、社区中心主任：若干 n- i/ k) x3 ^$ t% H6 }& ~. e# {5 K, T8 J' u7 J. X# W2 s/ u0 R
三、任职要求及工作职责, d' X# N* C l! P( y; K4 N0 D2 m H5 I# |4 @# k* [2 w" }
1、初级督导0 K, v% t6 ?+ z3 Q( J3 p3 ?2 ]
任职要求：) v+ a3 C9 p9 @. w: B& Z
$ D, r& i J- W2 v( j3 h①、已经取得深圳市初级督导资格；0 y$ Q5 n d/ Y8 U1 S: \: w/ p$ m) S+ Z% o
②、较强的沟通能力和人际交往能力；$ F( a' ]+ t+ b3 M7 z
: ~, v2 _. A* j7 ^③、有较强的文笔功底，擅长写作。& L) u( e8 |/ N9 \
, u8 F& E# C' {& D0 t工作职责：8 i8 w! Z' ~ V/ D
①、给社工提供相关培训和实务指导% [ @1 T2 M9 d3 @7 P# V# v; w/ O! n
②、为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
, j `3 P0 G7 l0 ?4 R4 b2 f" c# h③、服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。" r; e8 T1 T3 \ o' r, t
④、团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。4 G; M! v& b: N. K d
⑤、配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议) f/ S5 A8 L* J( `0 P" `: j! c4 j) o- ~- r
⑥、督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力: R. M2 e' J" k! c
⑦、定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持 ⑧、工作地点：龙岗区
9 b* n, H8 K6 X5 E" t4 J4 W、一线社工（社区社工、项目社工）
( I2 l& [0 G. Z5 [7 q任职要求：
& i6 {5 J, ?( [: {①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；. h1 U9 j* t. i0 F( Z/ h! i) a( C5 a, I n1 A+ n
②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；: J8 r# d6 f) c5 S, a
③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；; a, d6 M0 g/ p3 i, j& l! k# B6 Q$ w- z* n' B
④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。4 w' g0 Z$ i T) x: |
⑤、工作地点：龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区0 K0 t7 q5 _3 L4 v! d9 p4 e4 I* O3 e4 C. o, n
3、社区中心主任( s, E1 m, W/ }5 V: ]
* Z% Z: W! J- u% [任职要求：1 {* j' a: c* e) H
- h4 @5 a$ q1 k/ w( O①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程； 1 y( b* F( o3 X% J2 `1 n2 M: D* m) G/ K) p$ e8 t8 [
②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；5 C C3 E0 Q- J; V3 ^3 X, ^1 W3 l( e) O8 e- k
③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；
# f1 a4 M# H# Q! r# p) c$ d④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。* Z' m7 Z6 @- e" t' f- ?7 ~
⑤、工作地点：大鹏新区- \3 [! t" q! x- e7 R) \
四、福利待遇2 I" M* A1 {3 J7 Q. \, S$ {, p; p. y, A8 a8 P" \
1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
! {4 F: t& _+ O M: o 薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款! 基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。8 R$ Q! L' }2 C7 q
资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
1 j% E0 i! \' ]' ?职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
6 r4 u6 d% I- w+ g6 }9 Y" d6 i绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。0 O5 q9 C- ~$ H' h+ ~7 G
工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。 F5 z, t) N' [5 @8 C; y6 U- j2 C) \+ l2 K, L
个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
! C# E/ x: E: @1 f7 [4 ]5 r2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。
" f) u0 o" p& R2 o9 {、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。- V4 F$ ^4 a8 Z3 \% j2 n0 V1 z8 e1 W& m( @6 }, j2 Z
4、其他福利：. |) r3 u1 G- Q: e6 D+ G: w1 r( R1 k$ h4 o
（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；. o1 h w/ T! W9 p7 k. m
- I- o* c# U. w( x. M5 s! Q7 d1 d（2）年度旅游；4 ^. _6 I p* J- x3 Q
（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；* t4 o' e" O; |/ e! z9 y$ o5 |
& [+ C! m1 h) j6 v3 B（4）年度体检；
( t: m4 @! m5 ~( r. ~" T（5）生日关怀； ) [9 X2 D% s6 u$ X
（6）年终考核优秀者发放年终奖金。2 O" i) i3 i b' G6 q
$ Z3 h0 j6 x- g* {! h! n- F. C5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。8 R* a. [0 R% j s4 ~' R6 U3 a+ I ]% i% H, ^, U. }) U- m0 ]
) @7 I- w; B% o. P- P8 ` 以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。9 J; T% c+ G) N2 A
联系人：曾小姐. t4 j: h1 l. i* ?+ b
, Z T. y9 x9 {: n0 s0 k 联系电话：0755-28957559 ' e$ ~1 y0 _+ d* Y
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发表于 2013-8-12 09:52
