社会工作助理综合能力第7章练习题多选题

yilingche

1、社会工作行政的功能是（）
, g8 z2 B: O1 i- p: N5 d* U- s5 |A将社会政策变为社会服务行动 B合理运用资源，促进有效服务 C直接提供社会服务活动
D总结社会政策的执行经验，提出修订建议    E对工作人员的监督
2、中国社会服务机构的类型主要有（）
A政府  B企业  C群团组织  D社会公益类事业单位   E公司
( O: d% x( v4 n5 N3、志愿者管理的内容和过程主要有（）
/ a' R; D( h6 R  T! g6 p9 B* RA需求评估、方案规划和工作发展和设计  B招募和面谈与企业  C迎新说明与训练和督导与激励   D奖励表扬和评估   E授权和协调
$ i# h5 \0 [1 U/ W5 e1 m# Y4、撰写“志愿服务工作说明书”，是为了（）
A帮助志愿者了解工作任务、工作需要的技能、需要完成的工作成果等
B帮助服务对象更清楚社会服务机构所提供服务的内容
4 R2 l' S* E! U' V1 N1 X* bC帮助社会服务机构规范志愿者的工作责任和权利
/ x) a7 f$ H% |* J: k1 mD作为评估志愿者服务成效和机构志愿服务管理成效的依据
, \8 K* x) r( }+ x0 v9 l/ o* z& D9 JE帮助服务对象更清楚社会服务机构的服务宗旨
5 t) c" b4 l& J( ]) K3 v0 f5、社会服务机构的资金来源主要有（）
7 R1 g1 I" X- FA政府资助  B生产经营  C民间捐助  D商业交易  E中介服务
8 ~; E1 y8 y! g7 `: l; H3 L, @6、社会服务奇偶故主要筹资方式有（）
A组织进行生产经营活动  B项目申请  C私人恳请与电话劝募  D特别事件筹资活动  
E为企业销售产品
7、社会服务机构在用项目申请方法筹资过程中，项目申请书中要说明（）
A项目的意义和必要性  B服务机构的组织结构  C申请经费的用途和结果
8 Q1 Q1 h1 v9 \* r0 _D申请经费的额度和预算  E可能达到的预期效果
8、个人捐助动机主要有（）
2 x0 H4 t/ P% i' K( G7 z3 yA个人自尊的需要  B受到他人的影响  C经济资源过于丰富  D愿意帮助他人
4 i& p* U) S0 G6 q. v1 m+ LE重视宗教理念
: N4 u) v  {% c: F9、企业捐款的动机可能是（）
A为了让企业在市场上占有优势  B企业利润过高，减少利润  C塑造企业形象，赢得良好声誉     D企业为了合理避税   E市场营销
9 M7 b1 U9 N7 Q0 v10、社会工作督导的类型有（）
! n  F+ \$ R1 d8 GA师徒式督导  B训练式督导  C命令式督导  D管理式督导  E咨询式督导
9 d; {! |; `+ o& D- a/ E
答案 1ABD  2ACD  3ABCD  4ACD  5ACD  6BCD  7ACDE  8ABDE  9ACDE  10ABDE

yilingche

社会工作助理综合能力第7章练习题单选题
3 n/ Y: B; Y8 G9 _* I# U, b' a2 B1、社会工作行政是(  )
A只是将社会政策变为具体的社会服务                   B只是建议修订政策
0 s1 T! y3 W2 tC是机构内的工作人员将机构政策转换成服务的行动过程   D是助人的方法和一般过程
2、社会服务方案策划是（
）
A指问题的认识和分析       B确立服务目标、选取工作策略、完善服务运作的过程
C社会服务的组织实施过程   D社会服务的监督过程
3、社会服务策划方案的评估（）
A只是对服务方案所必须推行的主要工作的完成情况进行评估
% Z  j( l  J; @9 r- AB子还是对服务方案投入所产生的效果进行评估
$ O9 R8 j2 I% D) q+ YC是对所需推行工作完成情况和服务方案产生效果的评估
9 ]7 {: L" Y1 d- H/ kD只是对服务策划方案制定者工作状况的评估
4、社会服务机构的组织结构类型主要有（）
5 U+ Z7 Y6 O% S2 I$ X6 X3 @, t2 pA直线型组织结构、直线参谋式组织结构和功能职权式组织结构
5 k- D& Y7 _' }. ]B直线型组织结构、直线参谋式组织结构和和矩阵式组织结构
C直线参谋式组织结构、矩阵式组织结构和事业部制组织结构
D直线型组织结构、矩阵式组织结构和事业部制组织结构
+ u+ @1 D7 M6 b! t/ w5、志愿者式（）
A指接受社会福利服务的人  B指通过提供社会福利服务获得收入的人
C指那些没有报酬、到公里或志愿服务组织自由奉献的人
D指从事各种类型的社会福利服务的人
7 v7 T% k2 G$ _  {; I6、狭义的社会服务机构运作过程是（）
' p+ j0 U' Y) E3 @/ I% W" \A计划、授权、沟通 B授权、协调、沟通  C授权、组织、监督  D策划、组织、授权
7、授权是指（）
A上级主管适当地将职权移交给下属的过程  B将社会服务机构中各部门的活的化为一致性行动的过程 C上级主管将信息向下属传达的过程  D上级主管将工作布置给下属的过程
8、社会工作独到是（）
! d! f+ m2 b  W4 n6 o+ m4 t8 sA社会服务策划过程               B传授专业服务的知识与技术的过程  
C社会服务机构组织结构设计过程   D与服务对象的沟通过程
! m0 U3 O5 w, @! ~9、当被督导者不太熟悉服务内容时，应该给予的督导类型是（）
. _, g; L: ]6 R/ cA行政性督导   B教育性督导  C支持性督导   D管理性督导
10、当被督导者由于服务工作带来挫折、不满、失望、焦虑等各种情绪时，应给予（）督导
A行政性督导   B较运行督导  C支持性督导   D管理性督导
4 r' X3 K% F# k: q答案：1-5CBCAC  6-10BABBC