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【招聘】深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事

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发表于 2013-5-22 09:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事' E9 j2 J1 e4 ^8 p. u9 I/ R1 K6 x
一、机构概况
& K% T" G5 l- q( u    深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验,致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队,以“至诚关爱,专业服务,助人自助,构造和谐”为宗旨,“为政府分忧,为民众解难”为工作目标,为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。& U7 ~. t! i+ ]8 }- N  D
中心重点发展两大领域,一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体,强力开拓企业社会工作服务;二是以社区综合服务中心为依托,大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台,打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
) S! _( q, E! z1 r0 `5 ?/ [  @      为了机构更好的发展,机构将调整现有组织架构和部门,按照择优录取原则,为公平起见,机构将以下部门负责人岗位及其他岗位采取公开招聘方式进行选拔,招聘将采取同等条件下优先内部员工的招聘模式。现将招聘具体事宜通知如下:
* v) b( ~( V  ^二、招聘岗位5 E! M1 ^- B  ^! e/ _4 O7 l5 `1 `
1、初级督导:2名
7 C4 n( ~. J% A4 c/ l) |6 e2、社区社工:多名
0 k9 n2 A! k/ j' ^3、社区中心主任:若干
% [- X- c/ x1 E. [( w. f4、教育社工:2名  r$ V0 l$ w. l* i0 r
5、学校社工:1名
7 s# O6 B7 _. b* t* j6、企业领域社工:多名
- @$ v7 [0 C9 N! Z9 K8 ^三、任职要求及工作职责! E; F- T- G& |" `) @6 h' ~
1、初级督导
4 A! `9 g+ a& d, J. N, b+ |7 E任职要求:
7 z+ N& `1 T! o+ `) M(1)已经取得深圳市初级督导资格;
3 m* W5 v! @. b# V* S+ Q$ t4 z(2)较强的沟通能力和人际交往能力;
  ~" ?5 b0 f* L* O5 K(3)有较强的文笔功底,擅长写作。
$ y) |( f" w- K- W工作职责:; B- S+ N0 m8 t6 B* P& |3 ^! u. S
(1)给社工提供相关培训和实务指导+ s7 ~! M: E8 F; ^
(2)为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持9 J% t! I! ]; [1 m  q
(3)服务规划和服务管理工作:服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
# ]; K7 X2 b" i/ o(4)团队文化建设:维护和增强团队间凝聚力,定期组织团队建设,促进组员间的沟通交流。
# g& k$ X- E' e. X# X- H1 f(5)配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估;为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议6 C8 h' g- G2 ^* u
(6)督导助理培养:培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
1 f8 p7 d! N  h+ Y1 P; B(7)定期与用人单位进行沟通汇报,争取用人单位对于服务的支持( E! |( l! v9 m4 ]) `' _0 b! P/ ~
(8)工作地点:龙岗区# B( w, ?; b% R- E- |) M
2、一线社工(社区社工、企业项目社工、岗位社工)
% ^# ]0 v: O; H; A; r- _. @任职要求:; X( K- X, E4 n( F
(1)社会工作﹑心理学、法学、公共事业管理等相关专业大专以上学历;2 W* l. h  F: @$ l& U
(2)具有社工理念,认同社工价值观,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;
/ G4 w4 k; H/ @(3)具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神;, M9 h1 H+ ?7 o9 x( m
(4)懂粤语或客家话,持有助理社工师资格证者优先。! X  a' p# E; n4 w4 ^/ O* J  O3 j
(5)工作地点:龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区! l8 m* H9 o+ t3 R6 g
(6)岗位:龙岗区团区委岗位
  J2 R" ~  e7 Z3 }* z" L3、社区中心主任9 u/ R- H' J/ e% q$ R. V1 w( I
任职要求:
* e! N/ N: D2 i, i# Z  i. c(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
$ O2 L2 ~' f5 c; r9 ~7 a(2)一年以上一线社工服务经验,持有国家助理社工师证;
9 T' I1 ~$ C, I# w& E6 g! Y(3)具备较强的统筹及执行能力,熟悉机构的运营与管理,具备领导才能,沟通协调能力较强,且富有团体合作精神;
# a# ~  _% c; t' N" p4 n- y(4)有督导助理工作经验优先;具有社区调查及分析能力者优先;能听说粤语或客家话者优先。
. H, p- ]* V- C# V(5)工作地点:大鹏新区* G& q1 r5 Z4 r5 c, b. f
4、学校社工
! q" E) H- t, M- b: Z" H& p8 j(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程; $ W, [, O* R% I2 q, D
(2)有心里咨询经验者和三级证书优先;
( e4 o3 J0 F$ G- e: V(3)持有国家助理社工师证优先考虑;  D  d) c. ~% D) B
(4)学校社工包住包早餐,午餐及晚餐2元/每餐。. X1 X) d* d+ G' ~. ]# t6 ~4 [
(5)工作地点:龙岗区中心城
9 K5 d0 l. y+ n( P4 O5 j5、政府部门专家联谊会社工
1 ?* W0 _+ @9 @( C0 {(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学、法学、公共事业管理、教育学等)专科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
- P3 a9 S4 b# K: j(2)沟通能力好,有一定的写作功底;
' _, x2 \" U# A. p(3)持有国家助理社工师证优先考虑;* t4 V; w& ]6 @; D
(4)工作地点:龙岗区中心城  W0 n# e/ l: I( u& `/ T
5 y+ U; Q" R; v0 I" K& y; o; C
四、福利待遇$ @+ z3 z7 j6 _5 h* p' K
1、薪酬:机构为每位社工提供有竞争力的薪酬待遇,每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
4 C: U! g; |' C* C6 E. |8 I(1)薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资(有管理职务者)+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴(每年6月-10月)+绩效奖金-个人相关扣款
1 h9 E, G4 E5 z% `$ g8 p0 u(2)基本工资:薪酬的基本组成部分,根据所聘任的职级予以核定。( L8 |8 ~# n5 w4 a6 \. @
(3)资格证书补贴:持有全国助理社工师证并在社协注册后给予的补贴。/ g: x, H8 B: H5 V
(4)职务工资:中心项目组长以上员工享受职务工资。
, d& H+ Y, H3 P! q8 W; i) \4 S(5)绩效奖金:是指较好的完成岗位责任及工作,机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
6 U9 N- `. R, v: k4 }" a(6)工龄工资:按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。: w, G2 z3 t$ `9 w" I
(7)个人相关扣款:扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
! m  M3 A" U+ T! i" q. ~6 Y2、合同及社会保险:机构为每位社工入职就签订正式劳动合同,购买五险一金。
6 a/ R0 `8 }+ m2 Q2 |' K+ X3、带薪年假:工作满一年后,每年享受5天带薪年假,两年以上同工可享受增加年假天数的福利;) f; a  y" J, M, g) l
4、其他福利:
6 Y4 Z6 D( X( j$ h9 U) [1 I(1)机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动;
. ^1 E" Y& b" t(2)年度旅游;
9 J- X0 a, X- q(3)提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导;( }1 J' s2 z8 t% g* g
(4)年度体检;! F! p$ A+ [+ u9 r3 Y/ I
(5)生日关怀;
4 F& C! K( j( p(6)年终考核优秀者发放年终奖金。
/ W- n+ X/ k" c) w/ ~" e5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
4 O4 ~) E3 e8 y, |2 p$ c( l
9 @4 D. B: r# o, B! B以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱:zhichengzp@sina.com; ?: H; H3 ?9 E* Q. |

# y! E! R' V7 N     联系人:曾小姐
' h2 C' a2 P3 `/ u     联系电话:0755-28957559. F. [! Q2 Y' m3 [8 N2 ?9 F, e2 N2 H
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