【急招】深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事

谁懂我心事

深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事

一、机构概况
* f/ v& Q3 ]% v. b  L      深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
    中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。

现将招聘具体事宜通知如下：
$ M( b1 G2 t# d( I7 M# {5 i0 W( s3 b4 z二、招聘岗位
. `" u4 A' X! c' I- n3 b1 G1、初级督导：2名
2、社工：多名
3、社区中心主任：若干
6 b% n9 x; {( x- h! \) q' l! K4、教育社工：2名（急招）

5、学校社工：1名（急招）
. h9 ?" c8 Q) ~1 V5 I$ t三、任职要求及工作职责
9 O! S3 k4 m' ]& T1 W1、初级督导
8 i1 S1 r. O( x* A" ^, Q2 }任职要求：
①、已经取得深圳市初级督导资格；
②、较强的沟通能力和人际交往能力；
③、有较强的文笔功底，擅长写作。
. p3 j) ?& U* P; ~& w工作职责：
①、给社工提供相关培训和实务指导
; Z; a, w! |$ @4 U# W2 R; m②、为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
2 r) D2 t- x- o0 r+ i③、服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
# Q8 o; C1 @! e$ |% M④、团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。
, v2 q* O1 o; Z) Z  v/ N0 g⑤、配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
! F1 k+ {# }/ w1 {⑥、督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
) H; I( g+ B8 ^0 o⑦、定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持

⑧、工作地点：龙岗区
% {0 D4 J& h/ D% k: c9 y2、一线社工（社区社工、项目社工、岗位社工）
任职要求：
2 ?: ]: r" R* a: x①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；
+ n5 i/ [" V# A0 {; S②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
9 h8 n. O& v6 D( ]& q⑤、工作地点：龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区
3、社区中心主任
任职要求：
①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
! K% |/ T8 d8 ]0 r- I0 y, v4 x) }②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；
③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；
# i/ c3 q$ L- @! Z9 M, [/ B④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。
  H; D/ O! {) g, i' o& z( N1 @⑤、工作地点：坪山新区、大鹏新区
# H7 y( H% e2 j  P7 q4、学校/教育社工
. J8 U$ F) H/ X) H  P①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
# S6 d- q% E9 l+ N; E' |8 ]②、一年以上项目运作经验，写作功底扎实，能独立完成项目计划书；
* w( u% ^9 T8 X) l/ n③、持有国家助理社工师证优先考虑；

④、学校社工包住包早餐，午餐及晚餐2元/每餐。

⑤、工作地点：龙岗区中心城

四、福利待遇
/ n7 g* O! L, ^" c6 N1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
   薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款
* r3 w9 o$ k/ R   基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。
" Y( C5 D( f, T6 r7 G2 E4 z   资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
$ u! g! H7 o$ I0 Q7 }   职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
   绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
% v2 {+ h5 w7 |   工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。
8 J% E6 @$ ]1 [8 f( u4 n! w+ A   个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
( B% S/ i8 l+ l+ \6 W! O2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。
3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。
' N5 e- S- O0 S4、其他福利：
（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；
（2）年度旅游；
9 ^: o. j' _7 `2 B2 |" D& u6 p（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
（4）年度体检；
$ y* x9 p% O9 Q; m3 j" }( F（5）生日关怀；
（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
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# @5 [) y6 ?' x( `- h以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。

: b8 O3 A" C. W4 k+ A, d     联系人：曾小姐
+ E. V, }% n( ]# c     联系电话：0755-28957559