【“益微学院”项目介绍】
) U9 C! ~. N6 y% o 为什么有益微学院？5 e1 g6 {; ? q' ^- z4 n+ w
一方面，高校社团和大学生成长通道单一，青年需要在公益中获得实用的职业技能；另一方面，多数青年公益行动专业性差，团队协作中缺乏平等、尊重和倾听的意识，没有理念或者有理念但不知如何落实。而引导技术（Facilitation）则为此提供了可操作的范式，其信念也代表着多元、尊重的公益精神。引导技术日益在商业及非营利领域普及，可为提升大学生的志愿服务专业性提供理论基础和实践经验，让他们可以更出色地自我协作、团队引导和为社区服务。
- W1 A1 M3 \4 H) E3 E5 ? 所以，EV特升级“益微助力营”为“益微学院”，即培养大学生团队引导者、协作者的学习社区（EVFN，EV Facilitation Network）。引导是一种领导力，中国青年需要独立自主的思维和能力！引导是一种辅佐力，中国青年要学会包容、协作和陪伴！
" `% y7 o3 f9 ^8 H9 f8 l （Facilitation常被NGO翻译为“协作”，但现有书籍多被翻译成“引导”，EV用“引导”是为了方便学生获得更广泛的学习资源。）5 S; ^7 `5 `- ~7 R+ I8 k! v5 f5 q& g
& x# b8 k6 I+ p 益微学院做什么？
% h" s1 v% C, j/ k 专注在大学生群体中传播引导技术和协作精神，帮助青年人修炼“做自己的主人，做他人的伙伴”，具体包含：5 U/ h5 a. }4 [% M: d# z! h5 {% Q
1. 研发并推广大学生社团会议引导手册（助力）；
0 x- L! N7 X9 A, S 2. 应用引导技术开展青年公益的志愿者培训（助梦）；
& b/ E- Y, z% \# `- i 3. 培养大学生引导者学习全国网络（EVU）；
3 @+ e/ A o; ~; F& i 4. 推荐优秀引导者在社会组织就业（助业）。
, O# C5 j* x, B, K3 T1 W4 w4 s 注：EV助力营每年培养100名校园Facilitator，他们已活跃于各类公益团体中。- p% h% u6 j) f5 m1 F; r7 A
益微学院，让青年人做自己的导师！6 h" Y1 X2 F9 C+ j5 C
' Q) O3 e; `, M* n 主办方：益微青年公益发展中心) e4 u7 a! g9 E! z" ? v
支持方：心平公益基金会$ N" b) m6 B/ @8 v
; r: H: E! Y3 R: S 【益微学院（1期）学习方式和内容计划】
, r6 u9 _" S) s9 n$ f0 K 2期助力营+2阶段实践+1次论坛
% G) |4 h" N4 z4 a* z# F% a$ P 4月6 ~' x! n3 }. W0 I2 s5 p. ? E6 [/ _
| 5月-6月, B! h: F, V; i7 _8 `4 ?- S
| 7月中旬1 Y/ C- r5 g0 e6 `! l; n
| 9月-10月; ~& m% o) E$ l7 y3 j: x+ k
| 10月下旬 m) f: l4 e) E4 l' w
| 清明开营式% n0 V4 N* `5 Y( \" M4 D
| 实践与反思' s6 q# Z5 S- [( P( D5 ~
| 暑期进阶助力营+ I; A' p! N/ p2 e8 o+ X
| 实践与反思
+ j% k! e" \+ c1 M" H3 m | EVU年会
& _& c; Q2 K I* Y+ E# j | 3天3夜
' i' G/ b! E+ c9 c" d 引导初体验；$ w3 b, H8 F3 z$ N* x
支教志愿者培训的课程理解与探讨。
4 S; e, g$ K9 B | 暑期支教志愿者培训实践；
. d- a. x/ w$ d7 f 2次阶段分享会；
$ f" \& e5 I/ j5 p0 S+ A 2次读书会。
9 O" u( `5 k9 V7 i& l8 }2 K | 中期总结工作坊；
/ y( T2 o0 X0 S7 k4 l. O 引导志愿者做好总结；' ^: P& }# K+ [+ g6 I! G1 a
成为引导者的引导者；* G: M5 I s6 h0 Z; W" i6 e. n
社会议题与个人成长的引导。5 E7 l; ?3 K0 t$ s: m; A: B7 T) Z" p
| 带领社团支教总结会；
- p/ h4 f- ]- E 激发社团的资料整理和新项目拓展；$ r' O7 a4 @* n
探讨社团共学引导技术。
! D4 C4 q: L; k8 p i! K+ X& F U, E | 前期共创年会日程；
8 Z( a, @7 B2 Y/ A' p! X. v 现场分主题引导；" [* C' S% ~' K- u( P
支教总结会专题引导；毕业典礼；6 y7 ]/ a+ L# P, B& a
新年计划。
, A2 Z9 o0 Y( _( x7 x# B3 k" E* g7 o |
& V) ?7 n% I3 ^8 \) Y' C 【学习收获】
' m' M3 Y: b0 j* \& }$ e' ~; Z 1、 团队引导的欣赏式探询、头脑风暴、差距分析、力场分析、开放空间等工具的学习。- ]% v, j0 P$ G* P2 y7 S& o
2、 理解引导精神中的中立、平等、包容等公益理念。
. H- i* p# l7 R; \( g" Q+ u 3、 假期支教志愿者培训的课程与方法以及40名同学。6 B4 m* D( a& R3 a" H' z( u
4、 益微学院的毕业证书。" G" m" v$ R5 R/ F
- y2 ?1 H j+ S. `: L 【益微学院（1期）开营式安排】! f$ ^) ?, t$ F" {& R. \
| 4月4日 | 4月6日 | 清晨 | 8 Y, s" a1 a% C# I z
| 9:00 12：00 | 引导是什么？ （4D欣赏式探询） | 六类儿童课程的设计与资源整合 | | 午休 | | - 短期支教目标定位 分组演练与点评 | 傍晚 | 晚餐 | | - 英雄相识/开营仪式 高效会议的原则与方法 | 部分学员返回，自由分享 |
2 ?+ A% n9 p& \/ H 【工作坊时间及地点】3 P0 ?/ g* Y# @, z6 L
时间：2013年4月4日至7日1 Z- @7 p; H' e; k; ^# O
地点：“84亩地·梦想空间”，即北京市昌平区东三旗村84亩地26号院（5号线天通苑北站）
9 \4 Z, Z8 {+ T. Z8 {
9 a; `/ m% H) v$ x- s 【报名条件】
- W3 ~! F& V3 i' l: h# [0 p+ Q 1、 中国大陆地区，具有突破自己的强烈愿望以及乐于向伙伴分享个人成长的行动者；
+ M/ g8 A. H6 U3 l 2、 对儿童发展、青年成长、公益教育有进取心和使命感；
$ c5 o. N0 }( Z 3、 具有社团管理和1个月短期支教经验，未来1-2年都会以陪伴和培训服务于所在社团；
; H4 [( V1 S+ @9 ^ 4、 乐于学习引导技术，并且学以致用，尤其是实施2013年所在社团的暑期支教志愿者培训；
% `/ L1 D+ {) |3 o 5、 雏雁起飞获奖团队成员优先(雏雁起飞：www.chuyanqifei.org)；
8 ~: V& G1 P# q: Q$ c1 U. Z* R R- k w 6、 益微联盟微团成员优先（益微联盟:http://site.douban.com/192623/widget/notes/12527870/）；5 C$ A+ b. t4 }8 H
7、 有相应的青年公益组织、伙伴/同事向我们推荐你。/ n' z- [5 ~6 F! |, z
6 n) b! [* i: R. g6 [ 【报名步骤】
/ f/ c& I n" Z5 m0 q 1、 下载填写：《2013年益微学院（1期）大学生团队引导者助力营•营员申请表》；
8 R6 A' T9 }# G% s2 ` 2、 [url=mailto:%E5%9B%9E%E5%A4%8D%E9%82%AE%E4%BB%B6%E7%BB%99evfn@evlife.org]回复邮件给evfn@evlife.org[/url]，邮件命名“学校+姓名+引导者助力营申请”。" }0 c8 Z, U; V; B* [
3、 报名截止日期：2013年3月28日24：00。9 s. j! O7 Q0 Z4 _/ h' m8 ]/ i
提示：提交材料三日内，请保持电话通畅，以便于工作人员电话访谈。确定录取后，录取通知将通过邮件发送。8 s* W0 R" v& T3 Y* q' ` v t
, o8 e7 E/ M% o% ~6 i: q( n8 W
【培训费用】
- q$ g* ?2 T( r1 J 1、800元/人，含食宿费及往返交通费（单程12小时内硬座，单程12小时及以上硬卧标准）
! q5 C& o3 b [5 I' k 2、通过申请考核的学员可获得心平公益基金会支持的全额奖学金。5 G$ b! Y a6 H, h' B# Z
- v: B4 m2 R* H 【协作者】
# e2 z1 g/ e1 k# N" [& q. x" [ 刘斌
; O ^/ H" O% N4 o$ C EV联合发起人及总干事
- y5 @& W3 w" B( Q 6年志愿者培训、公益项目管理和社团帮扶经验
3 S0 ^1 ~# W0 M( o% ?5 ^ 应用戏剧和团队引导实践者
* w/ h: D' ?5 U 西部阳光基金会START服务学习行动模型创立者9 ~- `; r% P2 }6 M) U% c
北师大社发院/中国公益研究院在读MPAE: e) |; {# W& \6 R
" R# ]5 ~9 Z9 p; C 屠彬
! h: e$ O) M2 a% E; r9 q EV教育项目顾问，6年青年领导力培养经验；
7 W! ^; Z( L7 g' T! D 84亩地梦想空间发起人. n: E/ l- B& x# ^; u" u
斯坦福大学教育学硕士" {" P O9 s1 @+ ^( f' j& _
- g+ [, v8 M8 k7 r4 o) c4 |8 W 【课程顾问】* Q7 r( f. \' l, F. p, B+ y4 u
任伟, O' y% [4 T5 V ~
国际引导者协会（IAF）会员
; \2 ?1 w! I. h3 h 《引导：团队群策群力的实践指南》中文版译者1 I3 b2 s5 }4 t1 q6 h# m
一块工坊西安地区负责人（www.ikuai.org）3 J1 y0 \+ i+ {
萨提亚太平洋学院萨提亚成长模式认证执行师8 g8 m o! x4 _; z- t; `
中国首批美国项目管理协会项目管理专业人士（PMP）获得者
5 E0 ?4 e3 N* {. b% f% o/ F 参加理解引导界国际年会（马来西亚、新加坡、台北、尼泊尔、中国），并两次在国际引导者协会亚洲年会带领工作坊* c' w* Q) C4 y0 K
7 C2 Q1 y0 X% [" Y% z
董志文4 z, y* N( S- v' Q6 h
一块工坊西安地区成员（www.ikuai.org）
* O' Z; x& c# U. ` 企业EAP咨询师（ Employee Assistance Program ）
9 n* G+ v% c# N' M! @+ o+ C; m- I 专业团队引导师（Professional Facilitator）
0 [" Y V6 M8 K2 ]4 f0 Q7 ?+ ? 萨提亚模式心理咨询师（Satir Model）, h+ E* `. V1 E, N0 ^8 H9 G# M
人力资源管理专业人士（HRD）" E7 H2 `+ E; U! u8 }( `$ L
全球职业规划师（GCDF）
- b- r% `: D" _ a
: R3 p& f+ F. g N 沈旭&李媛' N9 n' D: h. U: I
北京灵动珊瑚青少年行动力教育中心创办人
! L% u: V' u5 `+ D( V 资深艺术工作者、应用戏剧实践者（教育剧场、一人一故事）
! A3 I/ X* Z3 Q, n& h/ {) p 丰富的培训及课程设计经验,致力边缘社群及教育工作
' w7 F1 y$ v0 j7 ^ 团队引导实践者/ d$ v: x/ z% v
2 V' U; z" G; N1 k2 a
【咨询联系人及联系方式】
1 E. b% U) a+ S) R 咨询联系人：张广义
( @& G: m+ K- P* n 电邮：zhanggy@evlife.org
6 a% i4 f$ m X 微博：http://weibo.com/luanliren（@张广义的张广义）! Q+ r# H0 J# m. @+ \
电话：15101102029
|9 Z) J) \5 ?$ _* j
( Z6 U. S, h3 a7 A/ K/ B 【信息发布】
0 J% v* d. j( L6 f2 V2 ~ 官方网站：http://www.evlife.org（网站升级，暂用豆瓣）
7 Q: O" H# u4 Z) ~2 G7 x! [3 p _ 官方微博：http://weibo.com/evlife （@益微青年）
5 e: a8 N5 @' f) v
! \+ Y- E+ E# W 【益微简介】
. J: Y. m6 \9 E y, b& Q 益微青年公益发展中心（EV）是一家致力于大学生社团能力建设的民间机构，成立于2006年5月（原名：华夏志愿者服务社)，总部位于北京，现运作有“回乡助梦—大学生寒暑假乡村夏令营”、“雏雁起飞—大学生公益行动激励计划”、“益微学院—大学生团队引导者培养计划”（原益微助力营升级版）、“微客行动—公益青年实习计划”等公益项目，推动大学生社团专业化、模式化发展，减少志愿者行动时的迷茫，陪伴青年人个人成长。( c+ J. h' Q1 p4 t
7 I5 R2 d I( U1 @ 愿景：人人乐享公益(We all Enjoy Volunteering)。
8 K* B7 _5 v3 J8 \ 使命：发展青年公益，助力幸福公民！% J. U$ x6 Q* G2 H8 C$ y4 O$ K
口号：做自己的主人，做他人的伙伴。
9 |* g! @. h: P! ? \ （了解更多请见：www.evlife.org)6 M* y! K' B* Z9 I& p% u
* G. L/ ]+ a( F0 D
【拓展阅读】
$ v2 s; H9 ~6 l" R2 n/ O 团队引导技术是什么？
* j9 M @: \" E' W$ M2 f$ ]! M% z 团队引导（Facilitation）是促进众人参与的一门技术，实践如何引发团队集思广益、群策群力、众志成城的研讨、交流与合作，如何激发个人与团队的内在热情、动力和创造性，设计和引导高效的团队沟通与协作，从而可以带领团队走向高效和成功。引导，是一项能够有效调动一群人的积极性、促进高质量合作的能力，它已经成为当今经理人、团队领导、部门经理、教育培训工作者、社会工作者的一项核心能力。
( u+ D) v" b8 k; t8 Z& Q9 Q4 P
% w; w) I0 H1 V6 _ q 团队引导技术的应用范围是什么？
: T& A7 t/ t: Z y1 b) p! S& J: q 引导，是一项能够有效调动一群人的积极性、促进高质量合作的能力，它已经成为当今经理人、团队领导、部门经理、教育培训工作者的一项核心能力。也是建设学习型组织、提高团队决策力的重要方法。
9 t+ H- ^. y7 T 团队引导的核心技能和过程工具，包括问题清单、评估要素、决策方法等，适用于组织内外部的引导者在工作场所、团队会议、甚至任何需要调动大家群策群力的场合。; l; r% C7 k0 N. y, u0 U
5 M( b* J% Z; {
团队引导是技术，更是一种精神和信念！4 d) e! }: e( X
l 每个人都是聪明、智慧的，有能力且有意愿想把事情做好。 l 集体可以比个人做出更好的决策。 l 每个人的想法都有相同的价值，不论他们的职位高低。 l 人们对自己参与制定的计划更有承担的意愿。 l 相信参加者会对所做出的决定承担责任。 l 如果提供合适的工具和流程，人们是能够解决彼此之间冲突和矛盾的。 l 团队的互动过程，如果设计得合理，一定可以得到成果。 ; ~- \& e. e. a( v6 Q8 \
参考阅读：
; m: `( G K9 y6 f E8 d; } http://site.douban.com/192623/widget/notes/12594746/note/267404426/
4 I! s1 s7 r8 ?: q' ?- }; h M( P9 x: s+ G$ |2 v
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发表于 2013-3-28 18:29
