清流社工网

 找回密码
 注册会员
楼主: yilingche

深圳某机构社会行政部分考察题目

[复制链接]
发表于 2010-6-10 14:21 | 显示全部楼层
看看   顺便学习了
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-21 15:53 | 显示全部楼层
回贴,看看答案
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-5-8 16:16 | 显示全部楼层
继续学习。。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-4-28 10:52 | 显示全部楼层
x耶,不错不错!
4 L4 ?4 q7 n4 }; H* `% z社工哥哥 发表于 2010-4-28 09:05

+ }9 \" z8 p, L4 L; w/ F% `
& {; U! \" O0 R8 Z# F  w, z, q; t0 U4 i* ]! T2 I
啥玩意儿?x鬼脸
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-4-28 09:05 | 显示全部楼层
x耶,不错不错!
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-4-27 22:01 | 显示全部楼层
看不到答案,我对社工没啥认呵呵。) F# X0 p; `; j2 W9 K% P4 R: j
请知道的TX来给俺贴个答案吧。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-4-27 22:00 | 显示全部楼层
x大汗这个对我来说太专业了。- s4 ?% ~5 ^* w7 N( [
我来试试回答看看: 问题一:你认为社工上岗前应加强(注重)哪方面的培训?如果你在我机构工作,你如何与同事分享相关培训知识。请拟定一份为期三天的培训计划,并简要说明培训大纲的要求和内容。 2 T9 @; Y$ z% K, q1 [4 f; a
1 w- Z) Y! H6 z
按我的理解回答:
; K8 V( P, K* u6 h$ b! G! G' z/ ^9 [0 [3 A  y3 K) k& @& h% \
培训目的:+ |) P$ s- a2 W0 r- n% t1 Z
对于社工理论和社工实务有良好的角色转换和融会贯通。
9 g" I8 m. W% c0 _5 d) V" j: Y7 j% y1 b% G6 J* w
培训内容  d" q3 f/ |3 x* [6 T. J
1:与人有效沟通=情绪控制+情绪管理+换位思考' A# A; P2 y( T5 r! [2 m
2:如何利用社工理论系统应用到实务中
; ~7 O& u5 {+ i9 _3:如何对社工工作自我评价和自我分析(得与失,如何改进工作)
/ C$ A: g9 c! L" u, c: q" C
& r$ _7 p; P: Z2 A$ ~4 ?& X1 J1 J0 O" [5 i+ a7 d4 u
问题二:要建立一支优秀的社工团队,你认为机构在社工管理中应注意哪些问题?请拟定一份管理制度。
. L/ g  Q! T9 d0 X  a+ |( a
( B" _+ |- N  w, R& E话说,不知道社工要考量些什么?
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-4-27 19:02 | 显示全部楼层
这个各有各个的答案了
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-2-4 16:11 | 显示全部楼层
回复后再做怎么看不到呢???
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-1-1 23:16 | 显示全部楼层
哇,很专业啊!
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

QQ|李越老师直播间|清流社工网 ( 苏ICP备19044186号-1 )

GMT+8, 2026-1-31 15:02 , Processed in 0.060184 second(s), 6 queries , File On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2023, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表