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本帖最后由 忘忧草 于 2012-4-29 23:04 编辑 0 N* b3 s6 ~. P! ~
8 N+ G, B$ O9 e6 ?1 n4 m" _ 近日，中央组织部、中央政法委、教育部等19部门颁布《社会工作专业人才队伍建设中长期规划》，鼓励各级党政机关、人民团体、事业单位招录、招聘社会服务相关职位工作人员和选拔干部时，在同等条件下要优先录用具有丰富基层实践经验的社会工作专业人才。; ~2 m$ [+ ?) o7 O. I% e
# _- {9 \& Z! {! b. O. X N 规划要求，建立健全社会工作专业人才薪酬保障机制，逐步提高社会工作专业人才整体薪酬。在城乡社区和公益类社会组织工作的社会工作专业人才，由所在单位合理确定薪酬水平；在党政机关、人民团体、事业单位工作的社会工作专业人才，工资待遇按照国家有关规定执行。
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7 s, S g8 a# ^. d- S 规划还明确，将吸纳一定比例的社会工作专业人才，作为评估公益类社会组织的重要指标和政府购买服务的重要条件。。注重把政治素质好、熟悉社会服务与管理的社会工作专业人才吸纳进基层党员干部队伍，选拔进基层党组织领导班子，支持有突出贡献的社会工作专业人才进入地方基层人大、政协参政议政。
1 O9 Y! m& ~' L4 u* P+ S w) t: v来源：法制日报 0 \$ P. O, U9 D( x0 C
责任编辑：郝孟佳、陈健: @& [ q3 Y+ X, k" g, P
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发表于 2012-4-29 23:03
