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编者按:2008年12月,广东省深圳市福田区禁毒社工试点工作正式开展,召集两年多过去了,在市、区两级政府的支持与指导下,目前福田区禁毒社工工作开展情况如何?有哪些值得借鉴的方法、经验?带着这些问题,记者采访了深圳市福田区分管禁毒工作的区委政法委副书记郑大拥。
" b$ d6 o7 m) q4 X, L5 B 记者:福田区禁毒社工工作开展两年多了,请介绍一下现在的情况?
" u$ l/ \! R7 r" b' m+ Q* c9 g 郑大拥:作国全市第一批禁毒社工,经过两年多的探索与发展,在没有任何经验借鉴的情况下,积极摸索,走出了一条成功的路子。市、区两级禁毒部门对他们寄予很高的期望,区委、区政府非常重视禁毒社工的管理和建设。目前,全区禁毒社工队伍发展到17名,全部来源于高等院校社工专业毕业的大学生,区委、区政府在深圳寸土寸金的用户困难的情况下,专门辟出一个100多玉米的房间,用做17名禁毒社工的办公室,去年还成立了福田区禁毒社工服务中心,在社工办公、开展个案、搞禁毒宣传活动以及开展社工培训所需物资经费方面,都予以大力支持,确保了禁毒社工工作的有效开展。
3 x, f0 b; H" Q7 o 随着社工队伍的扩大,我们对社工进行了分组,确保每个街道都有一名社工专门负责联络工作。区禁毒委还专门制作了《福田区社区禁毒专职副站长和禁毒专干联系名册》以及《福田区禁毒社工通讯录》,更新了个案表格中的毒品资讯,更加符合服务对象的需求和定位。. U7 R$ V2 }- L" n- w
记者:福田区禁毒社工在个案帮教方面,进行了哪些有益探索?
0 i7 W- d( T8 p; `- y7 o 郑大拥:个案帮教是禁毒社工提供社区戒毒、社区康复的主要方法。目前,我区禁毒社工在个案来源上,已由单一的社区排查扩展至美沙酮药物维持治疗门诊、“无缝接轨”(市公安局强制隔离戒毒所)、学校等多元化的个案来源;在帮教理念和原则上,我们要求禁毒社工要做到无条件接纳服务对象的意见、要求,要像对待朋友一样;在评估方法上,社工根据服务对象的戒毒动机,将服务对象按照懵懂期、沉思期、决定期、行动期、维系期以及复发期等六个阶段进行定位,根据相对应阶段的社会心理与行为特征作出合理评估;在服务方法上,找准服务对象的“高危处境”(帮教对象最初吸毒或每次复吸都有其独特的导火索或诱发事件,专业上称这种情况为“高危处境”),有针对性地制订帮教方案,协助服务对象完成戒毒。目前,已成功开启各类禁毒帮教个案92个,另有24个拟开个案及11个家庭辅导个案,已帮助35名戒毒对象回归社会,过上幸福生活。; I, v ~$ Z- Y6 e5 p
记者:我们都知道,待遇问题是导致社工流失的症结所在,福田区是如何解决这个问题,促进禁毒社工工作积极性的?
8 N$ A& G" [) l# y3 H# b4 a 郑大拥:我赞同你的说法,我认为这不仅是工资的问题,而是一个综合问题。谈一点个人感受,我觉得,“干社工难,干禁毒社工更难”,禁毒社工的工作是社工中最苦、最累、最难的。现在全社会都注重管理创新,我认为,禁毒社工是协助政府做禁毒工作的得力帮手,应该加强社会倡导,让更多的社会力量来支持禁毒社工工作,让他们感觉不是在孤军奋战,要为他们开展工作营造良好的社会氛围,要关心他们的生活,我举一个例子,以前社工吃饭都是自己解决,很不规范,我们了解情况后,积极与区委食堂联系,解决社工工作用餐问题。
8 ~) B) H$ j: }% S, C- k$ ~' M 目前,我区禁毒社工队伍稳定增长,从前年的12名禁毒社工,到如今的17名禁毒社工,除去社工服务机构内部的正常轮转外,没有出现过人员流失现象。我想这得益于市委、区委领导对社工工作的重视,在经费保障方面,我们区禁毒社工的工资、保险等全部纳入市、区政府财政预算。作为社区戒毒和社区康复的中坚力量,我相信全区禁毒社工的发展道路,必将越走越宽,“忽如一夜春风来,千树万树梨花开。”; Y" m( g+ c% _0 M% F- G$ Z
记者:感谢您接受我的采访,我刊将继续关注福田区的禁毒工作。2 i. F8 u S. s' Y, j( Y( U
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